نحوه پرداخت پاداش آخر سال معلمان ابلاغ شد
تاریخ انتشار: ۱۷ بهمن ۱۳۹۸ | کد خبر: ۲۶۸۰۲۳۰۵
به گزارش جام نیوز، وزارت آموزشوپرورش فرایند پرداخت پاداش آخر سال "عیدی" فرهنگیان از جمله معلمان خرید خدمت و حقالتدریس را اعلام کرد.
براین اساس مطابق با مصوبه هیأت وزیران، پاداش آخر سال "عیدی" به میزان 12 میلیون ریال به کارمندان رسمی، ثابت، پیمانی، خرید خدمت، قراردادی و موقت به نسبت خدمت تمام وقت بلامانع است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
ضمناً دانشجویان متعهد خدمت "مشغول به تحصیل" به لحاظ عدم اشتغال به کار شامل مفاد مصوبه هیأت وزیران نخواهند بود.
در مصوبه هیأت وزیران آمده است: دستگاههای اجرایی موضوع ماده 5 قانون مدیریت خدمات کشوری و ماده 5 قانون محاسبات عمومی کشور، نیروهای مسلح، نیروهای انتظامی و قوه قضائیه و سایر دستگاههای اجرایی مشمول قوانین خاص مجازند به کارمندان خود "رسمی، ثابت و پیمانی، خرید خدمت، قراردادی و موقت" و اعضای هیأت علمی دانشگاهها و موسسات آموزش عالی و تحقیقاتی و قضات که به طور تمام وقت اشتغال به کار دارند به نسبت مدت خدمت تمام وقت در سال 98 به عنوان پاداش آخر سال "عیدی" در بهمن ماه سال جاری از محل بودجه مصوب دستگاه اجرایی پرداخت کنند.
پرداخت پاداش آخر سال "عیدی" به کارکنان خرید خدمت قراردادی و موقت به نسبت خدمت تمام وقت آنها در سال 98 و در هر حال میزان عیدی این افراد از 50 درصد رقم مذکور کمتر نخواهد بود.
طبق مصوبه هیئت وزیران، معلمان حقالتدریس نسبت به ساعات تدریس مشمول عیدی میشوند.
گفتنی است، خدمت نیمهوقت بانوان از لحاظ اجرای این تصویبنامه، نیز تماموقت محسوب میشود.
منبع: تسنیم
106
منبع: جام نیوز
کلیدواژه: معلمان معلمان حق التدریسی عیدی پرداخت پاداش آخر سال مصوبه هیأت وزیران قراردادی و موقت خدمت تمام وقت خرید خدمت
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.jamnews.com دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «جام نیوز» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۶۸۰۲۳۰۵ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
رویکرد دولت سیزدهم خدمت شبانهروزی و جهادی به مردم است
ایسنا/لرستان سرپرست فرمانداری معمولان گفت: مدیرانی که نمیتوانند خود را با شعارها و برنامه های دولت در جهت خدمت جهادی و بدون منت به مردم هماهنگ کنند آماده رفتن باشند.
محمد ناظری امروز هشتم اردیبهشت در بازدید سرزده از ادارات این شهرستان بیان کرد: تاکیدات مکرر دولت سیزدهم در خدمت به مردم بایستی سرلوحه کاری مدیران و کارکنان ادارات باشد و در جهت افزایش رضایتمندی مردمی تمام تلاش و توان خود را به کار گیرند.
وی افزود: قابل پذیرش نیست مردم برای پیگیری مطالبه و حل مشکل خود به ادارات مراجعه کنند و پاسخ یا پیگیری قابل لمسی از سوی مجموعه اداری مشاهده نکنند.
ناظری اضافه کرد: در صورتی که محرز شود اهمال کاری در روند حل مشکلات مراجعه کنندگان در ادارهای وجود دارد با جدیت برخورد خواهیم کرد.
وی خدمت بدون منت به مردم را وظیفه خود و تمام مدیران برشمرد و ادامه داد: خدمت بدون منت به مردم یعنی اینکه مدیر برای احصاء مشکلات در میدان باشد و خودش تمام موضوعات را در لحظه بررسی کند و در کوتاهترین زمان به فکر چاره اندیشی و رفع مشکل باشد.
سرپرست فرمانداری شهرستان معمولان گفت: پیرو خط مشی ریاست جمهوری و استاندار لرستان وظیفه ما و تمام مدیران نوکری مردم است، مدیرانی که نمیتوانند خود را با شعارها و برنامه های دولت در جهت خدمت جهادی و بدون منت به مردم هماهنگ کنند آماده رفتن باشند.
ناظری با بیان اینکه خدمت به مردم توفیق الهی است، بیان کرد: هر پست مدیریتی زمانی به پایان میرسد و تمام مدیران بایستی به نحوی خدمت کنند که در زمان پایان مسئولیت در پیشگاه الهی و مردم سربلند باشند.
انتهای پیام