ادای احترام شهروندان زنجانی به مدافعان سلامت + فیلم
تاریخ انتشار: ۳۰ آذر ۱۳۹۹ | کد خبر: ۳۰۳۹۶۰۷۰
گروه استانها - پرستاران این مدافعان سلامت سال‌هاست که بدون هیچ چشمداشتی خالصانه و عاشقانه در مراکز درمانی کشور زحمت می‌کشند و پس از شیوع ویروس کرونا تلاش‌های این قشر مظلوم جامعه دو چندان شده است. - اخبار استانها -
به گزارش خبرگزاری تسنیم از زنجان، روز ولادت حضرت زینب (س) به عنوان روز پرستار در تقویم رسمی کشورمان انتخاب شده است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
پرستاران بی‌وقفه و بدون هیچ چشم داشتی صبورانه در مقابل خط مقدم کرونا ایستاده‌اند همچنین در اولین طولانی ترین شب سال کرونایی جان بر کف در بیمارستان‌ها حضور یافته‌اند.
گزارش میدانی خبرنگار تسنیم نشان می‌دهد که شهروندان زنجانی بیش از پیش قدردان زحمات و تلاش‌های پرستاران هستند و از طریق لنز دوربین تسنیم پیام‌های پرمهر خود را به پرستاران مخابره کردند.
فریدون اسکندری، رئیس نظام پرستاری استان زنجان گفت: استان زنجان پس از شیوع ویروس کرونا سه موج اپیدمی سخت را پشت سر گذاشته است و علی‌رغم اینکه استان زنجان با کمبود پرستار مواجه است ولی همچنان خالصانه و عاشقانه در خط مقدم مقابله با کرونا قرار دارند.
تقدیر سپاه انصارالمهدی(عج) از پرستاران / بسیجیان زنجانی کمبود پرستار را در مراکز درمانی برطرف کردندپرستاران کرمانی از عدم اجرای قانون "تعرفه گذاری خدمات پرستاری" گلایه دارندنایب رئیس کمیسیون بهداشت مجلس: دولت منابع مالی طرح تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری را مشخص کندوی تصریح کرد: متاسفانه در این شرایط سخت، کمبود کادر درمان در بیمارستان‌ها به وضوح احساس می‌شود و طبیعتا نیاز به کادر درمان به شدت افزایش یافته است. از سوی دیگر هم در این مدت 9 ماه تعدادی از اعضای کادر درمان در کشور شهید شدند و همین موضوع به کمبود کادر درمان نیز افزوده است.
از سوی دیگر رضا بهمنی، مدیر پرستاران دانشگاه علوم پزشکی استان زنجان گفت: دراین شرایط سخت کرونایی تنها حمایت فقط پرداخت زود هنگام معوقات پرستاران بوده است دراین راستا کمبود پرستار در شرایط حاضر بر مشکلات بیشتر کادر درمان افزوده است.
انتهای پیام/ش
منبع: تسنیم
کلیدواژه: استان زنجان کادر درمان
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.tasnimnews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «تسنیم» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۰۳۹۶۰۷۰ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
درخواست جذب سالانه ۱۵۰۰۰ نیروی پرستاری
رئیس سازمان نظام پرستاری از درخواست جذب سالانه ۱۵ هزار نیروی پرستاری برای رفع کمبود پرستاران خبر داد و گفت: جذب و استخدام نیروی پرستاری در تناسب با رشد تعداد تخت‌های بیمارستانی نیست. - اخبار اجتماعی -
محمدتقی جهانپور در گفت‌وگو با خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم با بیان اینکه در حال حاضر با کمبود حدود 100 هزار نفر نیروی پرستاری در کشور مواجه هستیم، اظهار کرد: وقتی یک پرستار به دلیل اتمام طرح یا مهاجرت یا بازنشستگی از سیستم درمان خارج می‌شود 200 ساعت بار کاری اضافی به سایر پرستاران تحمیل می‌کند که این امر موجب فرسودگی شغلی جامعه پرستاری شده است.
وی افزود: رشته پرستاری به خودی خود دارای سختی‌های زیادی است و فرسودگی شغلی ناشی از کمبود نیرو نیز این سختی‌ها را بیشتر می‌کند.
جهانپور با اشاره به اینکه در دوسال اخیر با زحمات دولت سیزدهم 16 هزار تخت بیمارستانی به مجموع تخت‌های کشور اضافه شده، گفت: با وجود این تامین پرستار کافی برای این تعداد تخت صورت نگرفته البته در سال گذشته بیش از 8 هزار پرستار جذب شدند ولی باید تامین نیروی انسانی برای خدمت‌رسانی به مردم متناسب با این تعداد تخت نیز در نظر گرفته شود.
تدوین لایحه حمایت از حقوق پرستاران با هدف بهبود معیشترئیس سازمان نظام پرستاری تصریح کرد: عدم تناسب تعداد تخت‌های بستری با تعداد پرستاران باعث می‌شود در ارتقای کیفیت خدمات پرستاری دچار مشکل شویم و پرستاران نیز دچار آسیب‌های ناشی از فشار کاری زیادشوند که این امر، یکی از دلایل مهاجرت و ترک خدمت نیروهای پرستاری به شمار می‌رود.
وی با بیان اینکه انتظار می‌رود سازمان برنامه و بودجه و سازمان امور اداری و استخدامی با همکاری سازمان نظام پرستاری استاندارد پرستار به تخت بیمارستانی را به طور دقیق مشخص و برای رسیدن به آن برنامه‌ریزی کند، تصریح کرد: درخواست ما این است که سالانه حداقل 15 هزار نفر به جامعه پرستاری در حوزه بالینی اضافه شود؛ در زمان حاضر میزان جذب و تربیت نیروهای پرستاری کمتر از ایت تعداد است و افزایش تعداد نیروها با صدور مجوزهای استخدام نیروهای پرستاری قابل انجام خواهد بود.
انتهای پیام/
گزارشگر قديمى راديو دار فانى را وداع گفت