به نقل از «فردا»

5 مورد از مهم ترین دلایل استفاده از سامانه های نوبت دهی پزشکی

تاریخ انتشار: ۱۱ خرداد ۱۴۰۰ | کد خبر: ۳۲۰۹۵۴۱۸

هر هفته صدها بیمار به مطب شما مراجعه می کنند. پیگیری و یادآوری وضعیت هر بیمار و وقت دادن به بیماران جدید از جمله کارهایی است که نقش مهمی در شغل شما ایفا می کنند. در صورتی که بیماران زیادی داشته باشید، برای انجام دقیق این کارها ممکن است به بیش از یک کارمند نیاز پیدا کنید و این به معنی آن است که باید پول بیشتری برای حقوق و حق بیمه آنها بپردازید.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

در چنین شرایطی استفاده از سامانه های نوبت دهی پزشکی می تواند از اتلاف وقت شما و بیمارانتان جلوگیری نماید و نظم و ترتیب بیشتری به کارهای مطب شما ببخشد. تحقیقات نشان داده اند که بیشتر بیماران مایل هستند که به صورت آنلاین از پزشک خود وقت بگیرند. در صورت استفاده از سامانه های نوبت دهی پزشکی، با دسترسی به اینترنت و در هر ساعت شبانه روز امکان تعیین وقت برای بیماران وجود خواهد داشت.

 در صورت استفاده از این سامانه ها کارمندان وقت آزاد بیشتری خواهند داشت تا به کارهای ضروری تر رسیدگی نمایند. در این مطلب 5 دلیل مهم برای استفاده از سامانه های نوبت دهی را بیان خواهیم کرد:

1.افزایش بهره وری کارکنان

تحقیقات صورت گرفته نشان داده اند که متوسط زمانی که برای تماس تلفنی جهت تعیین وقت، لغو قرار ملاقات یا تعیین وقت مجدد در مطب پزشکان صورت می گیرد، بیش از هشت دقیقه طول می کشد. با این شرایط کارمندان شما در هر ساعت تنها می توانند به هفت تماس پاسخ بدهند. با استفاده از یک سامانه نوبت دهی آنلاین می توان این اتلاف وقت را از بین برد. با استفاده از این سامانه ها بیماران به راحتی در منزل خود و با استفاده از اینترنت از مطب شما وقت می گیرند و کارمندان شما وقت بیشتری برای پاسخگویی به بیماران درون مطب خواهند داشت.

2.عوامل حواس پرتی  در درون مطب کاهش خواهد یافت.

گلوریا مارک که در دانشگاه کالیفرنیا بر روی حواس پرتی دیجیتال مطالعه می کند، می گوید:" به طور متوسط حدود 23 دقیقه و 15 ثانیه طول می کشد تا پس از یک وقفه بتوانید روی کار اصلی خود متمرکز شوید." با این تفاسیر تماس های تلفنی که برای تعیین وقت با مطب شما گرفته می شود می توانند به راحتی باعث از دست رفتن تمرکز و ایجاد حواس پرتی کارکنان شما گردند.

 عوامل حواس پرتی ممکن است خطاها و اشتباهات پر هزینه ای را به وجود آورند. در مطب شما هم معمولا کارکنان وظایف زیادی بر عهده دارند مثل خدمات به مشتری ها، استقبال از بیماران، پاسخ دادن به سوالات مراجعین و انجام کارهای دفتری مثل دسته بندی پرونده های بیماران. وقت گذاشتن برای تلفن هایی که جهت تعیین وقت توسط بیماران گرفته می شود می توانند انجام این وظایف مهم را مختل کنند.

3.مراجعه کنندگانی وفادار پیدا خواهید نمود.

اگر خوب به صحبت های بیماران خود گوش ندهید، ضرر خواهید کرد. طبق تحقیقات صورت گرفته مشخص شده است که اکثر بیماران ترجیح می دهند که خودشان وقت ملاقات را تعیین کنند. برای بسیاری از بیماران این نکته که خودشان بتوانند در زمان مورد نظرشان وقت ملاقات با پزشک را تعیین کنند، بسیار مهم است. در صورت استفاده از سامانه های نوبت دهی آنلاین بیماران می توانند به آسانی برای خود وقت رزرو نمایند. در این سامانه ها بیمار فرم های مورد نظر را تکمیل می کند و زمان مناسب با شرایط خود را جهت مراجعه به مطب شما تعیین خواهد کرد. همچنین می تواند پس از تعیین وقت وضعیت قرار ملاقات را بررسی نماید و دیگر نیازی به تماس با مطب شما نخواهد داشت.

4.هزینه تعیین وقت برای بیماران را کاهش می دهد.

با پیشرفت تکنولوژی و هزینه کم فناوری می توانید هزینه های غیر ضروری  تعیین وقت برای بیماران را کاهش دهید. با استفاده از سامانه های نوبت دهی آنلاین می توانید ظرفیت پذیرش بیماران خود را افزایش داده و در عین حال وقت کارمندان شما جهت رسیدگی به کارهای ضروری تر آزاد خواهد ماند.  

5.انجام کارهای بیشتر

استفاده از یک سامانه نوبت دهی آنلاین می تواند کارهایی فراتر از تعیین وقت برای بیماران را انجام دهد. استفاده از یک سیستم نوبت دهی پزشکی می تواند از اتلاف وقت کارمندان جهت تعیین وقت، جابجایی یا لغو قرار ملاقات ها از طرق تلفن یا مراجعه حضوری جلوگیری نماید. استفاده از این سامانه ها می تواند وقت کارکنان شما را آزاد کند تا روی کارهای مهم تر تمرکز نمایند. این سامانه ها حتی به بیمارانی که زیاد از این فناوری ها سر در نمی آورند نیز کمک می کند تا بتوانند به راحتی قرار ملاقاتی با پزشک مورد نظر خود تعیین کنند. این سامانه ها حتی می توانند برای بیماران چند روز یا چند ساعت قبل از قرار ملاقات‌شان، پیام یادآوری از طریق ایمیل یا پیامک بفرستند. با این امکانات دیگر هیچ عذری از بیماران به خاطر فراموش کردن قرار ملاقات‌شان پذیرفته نخواهد بود.

برای استفاده از خدمات فوق می توانید به سایت پذیرش ۲۴ مراجعه کنید! البته در این سایت بخشی تحت عنوان پرسش و پاسخ پزشکی وجود دارد که شما عزیزان می توانید تمامی سوالات خودتان را در حوزه های مختلف پزشکی از متخصصین این سایت بپرسید و منتظر پاسخ آن ها باشید. در بخش پرسش و پاسخ پزشکی پزشکان و متخصصین در کمتزین زمان ممکن به تمامی سوالات شما پاسخ خواهند داد.

 

بررسی مزایای استفاده از اپلیکیشن مشاوره و نوبت دهی آنلاین

استفاده از خدمات غیرحضوری همواره جذابیت های خاص خود را به همراه دارد چراکه شما در هر مکان و هر زمانی می توانید بدون کمترین زحمتی نیاز های خود را به صورت غیرحضوری برطرف کنید و این خود موضوع بسیار مهمی در جوامع مختلف است. چه بهتر که بتوانیم در این روزهای کرونایی با استفاده از اپلیکیشن ها اقدام به دریافت مشاوره و نوبت دهی پزشکی به صورت آنلاین کنیم و از حاشیه ها و شلوغی های خدمات حضوری و مطب ها دوری کنیم.

منبع: فردا

کلیدواژه: رپورتاژ آگهی سامانه های نوبت دهی پزشکی استفاده از سامانه های نوبت دهی نوبت دهی آنلاین نوبت دهی پزشکی سامانه ها قرار ملاقات حواس پرتی مطب شما

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.fardanews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «فردا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۲۰۹۵۴۱۸ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

آغاز بارگذاری مدارک پذیرفته‌شدگان «آزمون‌ آموزگاری»

به گزارش گروه آموزش و دانشگاه خبرگزاری علم و فناوری آنا، نتایج آزمون آموزگاری هفته گذشته (سوم اردیبهشت) اعلام شد و در حالی که قرار بود امکان بارگذاری مدارک معرفی‌شدگان چند برابر ظرفیت از پنجم اردیبهشت امکان‌پذیر شود، اما بدلیل عدم فعال شدن سامانه، این امر با تاخیر و از امروز آغاز شد.

اسامی چند برابر ظرفیت آزمون استخدامی ویژه رشته شغلی آموزگاری سال ۱۴۰۳ وزارت آموزش‌وپرورش سوم اردیبهشت اعلام شد که بنابر اظهارات معاون وزیر آموزش و پرورش، سه برابر ظرفیت جذب در آموزش و پرورش، در آزمون پذیرفته شده‌اند که این افراد برای مرحله «ارزیابی تکمیلی» و گزینش می‌توانند از امروز (هشتم اردیبهشت ۱۴۰۳) با مراجعه به درگاه بخش جذب و استخدام (کارا) نسبت به تکمیل نمون‌برگ‌ها و بارگذاری کلیه اسناد و مدارک مورد نیاز در سامانه اقدام کنند. 

پیش از این اعلام شده با پایان فرآیند «ارزیابی تکمیلی»، اواسط خردادماه نیز «نتایج قطعی» و نهایی آزمون توسط سازمان سنجش اعلام و در نهایت حدود ۲۸ هزار نفر به کادر آموزشی در دوره ابتدایی اضافه خواهند شد.

ارزیابی تکمیلی و گزینش شامل بررسی مدارک و مستندات خوداظهاری ثبت‌نام، معاینات پزشکی، بررسی صلاحیت‌های عمومی گزینش، سنجش و ارزیابی تکمیلی است.

مراحل بررسی مدارک، معاینات پزشکی، سنجش و ارزیابی تکمیلی و گزینش

مرحله اول: داوطلب لازم است در زمان تعیین شده در بخش تذکر مهم، با ورود به سامانه جذب و استخدام (کارا) در کارپوشه تعریف شده برای وی، نسبت به تکمیل نمون‌برگ‌ها و بارگذاری کلیه اسناد و مدارک لازم اقدام کند. بدیهی است عدم مراجعه و یا عدم تکمیل نمون‌برگ‌ها در زمان مقرر به منزله انصراف تلقی خواهد شد. بر این اساس داوطلب از فرایند استخدام در آموزش و پرورش حذف خواهد شد.

همچنین با توجه به این‌که مقرر است تکمیل نمون‌برگ اطلاعات فردی داوطلبان جهت بررسی صلاحیت‌های عمومی گزینش از طریق سامانه جذب و استخدام (کارا) انجام گیرد؛ ضروری است پس از انتشار اسامی در درگاه اطلاع‌رسانی سازمان سنجش آموزش کشور در زمان تعیین شده به سامانه مذکور مراجعه نموده و نسبت به تکمیل دقیق نمون‌برگ اطلاعات فردی و بارگذاری مدارک مورد نیاز شامل عکس پرسنلی، تصویر تمامی صفحات شناسنامه و تصویر کارت ملی، تصویر آخرین مدرک تحصیلی، تصویر مدارک مربوط به کسب مقام یا رتبه‌های علمی، فرهنگی و هنری، ورزشی، قرآنی و ... تصویر گواهی معتبر اشتغال در آموزش و پرورش، تصویر سوابق ایثارگری داوطلب و خانواده درجه یک و تصویر سوابق فعالیت‌های سیاسی و اجتماعی در نهاد‌های انقلابی و امور عام‌ُالمنفعه مانند بسیج و ... اقدام کنند.

بدیهی است عواقب ناشی از عدم تکمیل و یا ارسال ناقص فرم مزبور و همچنین عدم ارسال مدارک مورد نیاز در زمان مقرر، متوجه داوطلب خواهد بود.

ضروری است از کاربرگ اطلاعات فردی تکمیل شده یک نسخه پرینت تهیه شده و ضمن الصاق یک قطعه عکس پرسنلی به آن، پرینت مزبور در مرحله بررسی اسناد و مدارک تحویل همکاران گزینش‌گر مستقر در محل شود.

مرحله دوم: داوطلب معرفی شده (واجد شرایط) می‌بایست جهت تصدیق و تأیید اسناد و مدارک خوداظهاری زمان ثبت‌نام در آزمون و بررسی سوابق و فعالیت‌های آموزشی، پژوهشی که در سامانه جذب و استخدام (کارا) بارگذاری نموده است و همچنین بررسی ویژگی‌های جسمانی و روانی (معاینات پزشکی)، مطابق زمان تعیین شده در سامانه جذب و استخدام (کارا) به مراکز تعیین شده از سوی اداره کل آموزش و پرورش استان مربوطه مراجعه نماید. به داوطلبان توصیه می‌شود به منظور تسریع در امور فرایند بررسی، در مهلت تعیین شده برای پیگیری امور مربوطه مراجعه کنند.

مرحله سوم: پس از طی اقدامات مربوطه در مراحل قبل و دریافت معرفی نامه عکس‌دار از کارگروه مرحله دوم، داوطلب می‌بایستی با در درست داشتن پرینت کارنامه اولیه صادره از سازمان سنجش آموزش کشور و کارت ملی، طبق زمان تعیین شده در کارپوشه داوطلب در سامانه جذب و استخدام (کارا)، جهت سنجش و ارزیابی تکمیلی به حوزه ارزیابی تعیین شده مراجعه کند.

تذکر: با توجه به این‌که سنجش و ارزیابی تکمیلی در حوزه‌های ارزیابی به صورت گروهی انجام می‌گیرد، عدم مراجعه داوطلب در روز، ساعت و تاریخ تعیین شده، به منزله انصراف تلقی خواهد شد. ساعت مراجعه در حوزه‌های سنجش و ارزیابی تکمیلی نوبت صبح ۶:۳۰ و در نوبت بعدازظهر ساعت ۱۳:۰۰ است.

مرحله چهارم: داوطلب مکلف است بعد از انجام مرحله اول، برای انجام فرایند گزینش، مطابق زمان تعیین شده توسط هسته گزینش استان از طریق سامانه جذب و استخدام (کارا) جهت بررسی صلاحیت‌های عمومی گزینش به محل تعیین شده، مراجعه کنند.

نکته: با توجه به مفاد دفترچه آزمون، عدم مراجعه داوطلب در مهلت مقرر برای فرایند ارزیابی تکمیلی و زمان تعیین شده برای حضور داوطلب برای هر یک از مراحل فوق‌الذکر، به منزله انصراف از استخدام در آموزش و پرورش تلقی خواهد شد.

مدارک امتیازآور

۱۰) عناوین مدارک امتیازآور مربوط به سوابق و فعالیت‌های آموزشی، پژوهشی بر اساس اصلاحات دفترچه آزمون به شرح زیر آماده شود:

ـ کسب مقام در مسابقات و رویداد‌های معتبر علمی، ادبی، فرهنگی، هنری، ورزشی، تربیتی، آموزشی و فناوری 
ـ مستندسازی تجربیات و سوابق تدریس و فعالیت در مراکز آموزش عالی، گروه‌های جهادی، مدارس، مراکز فرهنگی، تربیتی و تحقیقاتی با ارائه مدارک معتبر از مراجع ذیربط و بیمه
ـ گواهی معتبر مهارت‌ها و رتبه‌های علمی، ادبی، فرهنگی، هنری، ورزشی، تربیتی، آموزشی و فناوری
ـ تقدیرنامه‌های مرتبط در سطح (امتیاز بر اساس سطوح کسب تقدیرنامه)

انتهای پیام/