Web Analytics Made Easy - Statcounter
2024-04-26@08:25:42 GMT
۱۷ نتیجه - (۰.۰۱۰ ثانیه)

جدیدترین‌های «اصل شایستگی»:

بیشتر بخوانید: اخبار اقتصادی روز در یوتیوب
     آیت الله سیدمحمد سعیدی چهارشنبه شب در جلسه شورای فرهنگ عمومی استان قم در سالن جلسات امام جواد (ع) استانداری قم، با اشاره به اینکه برای هیچ کدام از اهل بیت (ع) اربعین نداریم، اظهار کرد: هر جامعه، دولت و نظامی موظف است از فرصتی که ایجاد شده است برای اهداف بلند شیعیان استفاده کند. امام جمعه قم با بیان اینکه شیعیان باید پیشرو باشند، عنوان کرد: دستگاه بشری توانایی برقراری چنین امنیتی ندارد و این موضوع نشان می‌دهد، عظمت اربعین فرا بشری است. آیت الله سعیدی با بیان اینکه باید بر اصل اصیل داستان کربلا کار بیشتری صورت بگیرد، تصریح کرد: اصل اصیل داستان کربلا، امیرالمومنین (ع) هستند و باید به این نکته توجه بیش‌تری شود. او با اشاره...
    در نوشتار حاضر به صورت مختصر و به زبان ساده، این چهار ادعا ارزیابی شده است: انتخاب‌شدن یکی از حقوق بنیادین اشخاص است. اصل بر برخورداری اشخاص از این حق است، مگر اینکه با ارائه دلیلی خلاف آن محرز شود. در مقام ارزیابی ادعای داوطلبان، اصل بر صحت ادعا و اعتماد به ایشان است. عدم دریافت گزارش مراجع مذکور در قانون در خصوص داوطلب، مجوزی است جهت استیفای این حق. به راستی آیا چنانکه ادعا می‌شود «انتخاب شوندگی» یک «حق» است؟ آیا شخص به محض رسیدن به سن قانونی به صورت خودکار شایسته تصدی مناصبی خواهد شد که صلاحیت تصمیم‌گیری در تمامی شئون زندگی شهروندان را دارند؟ آیا صرف ادعای داوطلب مبنی بر برخورداری از شرایط تعیین شده در...
    به گزارش خبرگزاری صداوسیما مرکز فارس،معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی شیراز از برگزاری بیست و یکمین کانون ارزیابی شایستگی مدیران قطب پنج کشور در سال ۱۴۰۱ خبر داد. دکتر سید ابوالفضل هاشمی اصل با اشاره به اصل شایسته سالاری و تاثیر آن بر ارتقا و تعالی نظام سلامت برگزاری کانون ارزیابی شایستگی مدیران را گامی مهم در افزایش بهره وری سازمان و اجرای اصل شایسته سالاری دانست. او ادامه داد: این کانون امکان تطبیق صحیح نیاز نیروی انسانی سازمان را با شایستگی های مدنظر برای جذب، انتصاب و ارتقا نیروی انسانی فراهم می سازد. مدیر توسعه سازمان و تحول اداری دانشگاه هم تعداد واجدین شرایط معرفی شده برای انتصاب پست های مدیریتی در سطوح مختلف که تا...
    مرکز الگوی اسلامی ایرانی پیشرفت نوشت: شایسته‌سالاری یکی از دیرپاترین آرزوهای بشر و یکی از جلوه‌های آرمان عدالت در عرصه سیاست و تقسیم قدرت و مسوولیت است. شایسته‌سالاری ایجاب می‌کند که از هر کسی و هر چیزی به درستی و متناسب با موقعیت مورد نظر و توان فرد برگزیده استفاده شود. معیارهای شایستگی مصادیقی مانند دانش، مهارت، هوش، انگیزش، نوآوری، خودکنترلی و .... را شامل می شود. به گزارش ایران اکونومیست به نقل از دفتر ارتباطات مرکز الگوی اسلامی ایرانی پیشرفت، نظام شایسته‌سالار نظامی است که بهترین و مناسب‌ترین افراد در جایگاه متناسب خود با بیشترین بازدهی ممکن کار انجام می‌دهند. در مقابل زمانی که بر اساس سابقه دوستی، توان مالی، قدرت سیاسی، روابط خویشاوندی و امثال آن به افراد...
    ایسنا/خراسان رضوی یک نماینده سابق مجلس گفت: اگر فردی شایستگی‌های لازم را داشته باشد، نباید صرفا به دلیل اینکه با مقام مسئولی نسبت فامیلی دارد، او را از قرارگیری در مناصب مدیریتی محروم کرد. جواد آرین‌منش در گفت‌وگو با ایسنا با اشاره به برخی از انتصابات فامیلی که اخیرا در دولت و تعدادی از نهادهای دیگر صورت گرفته است، اظهار کرد: ما باید تعریفی دقیق از انتصاب فامیلی داشته باشیم. انتصاب فامیلی بدین معناست که فردی بدون دارا بودن شایستگی‌ها و صلاحیت‌های لازم، صرفا به دلیل وابستگی فامیلی در یک پست مدیریتی منصوب شود. انتصاب مدیران به این شکل، تداعی‌گر حکومت‌های دیکتاتوری و موروثی است. وی افزود: اما باید توجه داشت که در این رابطه نباید افراط و تفریط...
    خبرگزاری مهر - گروه استان‌ها، مختار رحیمی: شورایی که قرار بود نقش یک نهاد مستقل مدنی به منظور کوچک کردن دولت و کاهش بروکراسی اداری در شهرها و روستاها بازی کند، امروزه نه تنها نتوانست نقش خود به خوبی اجرا کند، بلکه به یک معضل بسیار جدی برای مدیریت شهری و روستایی در شهرها تبدیل شده است. بعد از گذشت نزدیک به ۲۴ سال از تجربه مدیریت شورا، کمتر شاهد حضور افراد متخصص، کارآمد، سیاستمداران و باتجربه در بین اعضای شورا هستیم و نگاه مردم برای انتخاب اعضای شورا در شهرهای کوچک و روستاها همچنان نگاهی احساسی و طایفه‌ای است. رأی بدون توجه به انتخاب اصلح انتخابات در شهرهای کوچک از قبیل سیریک و روستاهایش تنها به رأی دادن و...
    سیدعلی آقازاده در گفتگو با خبرنگار مهر با اشاره به اهمیت انتخابات و مشارکت بالای مردم در این برهه تاریخی، اظهار کرد: فلسفه وجودی شوراها، مشارکت مردم محلی در اداره امور و موضوعات شهری و روستایی بوده تا افراد نسبت به اداره محل زندگی خود احساس مسئولیت بیشتری پیدا کنند. وی با اشاره اهمیت انتخابات شورای شهر و روستا به عنوان بستر فعالیت سیاسی و اجتماعی مردمی، گفت: مردم برای مشارکت در انتخابات شورا نیازمند آشنایی دقیق با کاندیدا هستند تا بر اساس برنامه‌های آنان درباره مشکلات و معضلات حوزه‌های انتخابیه، انتخابی دقیق داشته باشند. نماینده مردم شهرستان رشت و خمام در مجلس با بیان اینکه شناخت نقش شوراها در توسعه روستایی و شهری از اهمیت بسیار زیادی برخوردار است،...
    استاندار همدان با بیان اینکه شایستگی و توانایی مهم ترین اصل انتخاب مدیران استان همدان است، گفت: تغییرات درجهت تسهیل در امور و خدمت رسانی بیشتر به مردم است. به گزارش خبرنگار برنا از همدان، صبح شنبه در جلسه‌ای به ریاست شاهرخی استاندار همدان، معاونین و مدیران ستادی استانداری، تعدادی از مدیران جدید در حوزه ستادی استانداری و فرمانداری همدان منصوب شدند.  استاندار همدان در این‌ جلسه، گفت: عملکرد مدیران استان بر اساس برنامه عملیاتی تعریف شده است و همین باعث موفقیت های خوبی در استان شده است . وی تصریح کرد: حوزه وزارت کشور در استان همدان بر اساس برنامه عمل می‌کند و داشتن برنامه عملیاتی باعث شد که پیشرفت‌های خوبی در سطح استان همدان داشته‌ باشیم. سید...
    خبرگزاری آریا - معاون منابع انسانی منطقه 22 از ارتقاء شاخص انتصاب بانوان در منطقه و اختصاص یافتن 10 پست از 35 پست مدیریتی به بانوان در منطقه خبر داد.به گزارش شهر به نقل از روابط عمومی شهرداری منطقه ٢٢؛ علی کرمپور با اعلام این خبر گفت: در فرآیند انتصاب مدیران اصل بسیار مهمی وجود دارد که آن اصل شایسته سالاری و شایسته گزینی است. این موضوع به نحوی است که اگر بتوان در سازمانی این اصل و فرآیند را به گونه ای تعریف کرد که افراد شایسته سازمان متناسب با توانمندی و شایستگی هایشان در درست ترین مکان قرار بگیرند، مطمئناً آن سازمان در یک بازه زمانی کوتاه مدت به توفیقات خوبی دست خواهد یافت و به یک سازمان...
    به گزارش خبرگزاری بسیج از نهاوند، علیرضا غلامی در نشست خبری با اصحاب رسانه نهاوند ضمن تأکید بر لزوم تقویت سوادآموزی در شهرستان و توجه ویژه به این مهم بیان داشت: با توجه به اطلاع‌رسانی عمومی صورت گرفته از طریق رسانه‌ها؛ شهرستان نهاوند در زمینه برگزاری دوره سوادآموزی از ۶۹ نفر در سال گذشته به ۲۰۰ نفر در سال جاری رسیده است. وی با اشاره به اینکه شاخص تعریف ‌شده برای نهاوند ۳۳۰ نفر است، گفت: با کمک بخشداران و مسئولین رشد خوبی در این زمینه داشته‌ایم اما بازهم برای رسیدن به هدف تعریف‌شده باید تلاش کرد. مدیر آموزش‌وپرورش نهاوند با اشاره به اینکه در دوره انتقال سال گذشته ۱۰۰ نفر ثبت‌نام و امسال ۱۱۴ نفر و در...
    خبرگزاري آريا - اراک - ايرنا - استاندار مرکزي گفت: اصل اهليت و ظرفيت هاي مديريتي متقاضيان در واگذاري شرکت پالايش نفت امام خميني(ره) شازند رعايت شود. به گزارش ايرنا، سيدعلي آقازاده روز چهارشنبه در بازديد از شرکت پالايش نفت امام خميني(ره) شازند،افزود: واگذاري واحدهاي توليدي به بخش خصوصي و چابک سازي دولت بر اساس قانون تاکيد شده است و همه موظف به احترام و پذيرش قانون هستند، اما سازمان خصوصي سازي نيز بايد ظرفيت مديريتي و مالي متقاضيان را در نظر داشته باشد.وي ادامه داد: در 10 سال گذشته واحدهاي توليدي بسياري که از شرايط مناسب توليدي و درآمدي برخوردار بودند به بخش خصوصي واگذار شدند که امروز به دليل سوء مديريت و نبود نظارت هاي کافي به تعطيلي...
    کارشناس سیاسی گفت: اگر در تعیین صلاحیت‌ها مصلحت سنجی و بی دقتی انجام گیرد بهترین راه نفوذ در جایگاه‌های تصمیم گیر و تصمیم ساز کشور صورت گرفته است.
۱