2024-05-06@22:53:27 GMT
۲۱۱ نتیجه - (۰.۰۱۱ ثانیه)
جدیدترینهای «مسیر شغلی»:
بیشتر بخوانید: اخبار اقتصادی روز در یوتیوب
به گزارش گروه دانشگاه خبرگزاری فارس به نقل از روابط عمومی دانشگاه جامع علمی کاربردی، علیرضا جمالزاده مدیرکل دفتر برنامهریزی درسی دانشگاه جامع علمی کاربردی گفت: باتوجه به شرایط موجود و جهانیشدن اقتصاد، مسیرهای شغلی پیچیده شده و گزینههای شغلی بسیار زیادی ایجاد شده که امکان انتخاب شغل مناسب و مطلوب را برای مخاطبان سخت کرده است؛ بنابراین برای اینکه طی کنندگان مسیر شغلی را بدون قضاوت در مسیر سعی و خطا، سریعتر و بهصرفهتر همراهی کرد، نیازمند هدایت و همراهی کسانی است که آموزش های تخصصی لازم را برای این منظور کسب کرده باشند. جمالزاده افزود: دانشگاه جامع علمی کاربردی بهمنظور پاسخگویی به نیاز بازار کار و با هدف تربیت کارشناسان، با مشارکت گروهی از متخصصان و صاحبنظران، به...
سومین دوره مرکز توسعه شغلی ایرانسل با معرفی داوطلبان برگزیده، به کار خود پایان داد. به گزارش روابط عمومی ایرانسل، سومین دوره «مرکز توسعه شغلی ایرانسل»، با شعار «در جریان مسیر حرفهای» و با هدف تقویت ارتباط متقابل ایرانسل و جامعه آکادمیک و فارغالتحصیلان دانشگاهی از طریق شناسایی و پرورش نیروهای جوان و با استعداد برای ورود به بازار کسبوکار، مرداد ۱۴۰۲ با حضور دکتر بیژن عباسیآرند مدیرعامل ایرانسل، فعالیت خود را آغاز کرد و چهارشنبه ۶ دی ۱۴۰۲، با معرفی افراد برگزیده، به کار خود پایان داد. این مرکز، پس از تجربه دو دوره جذب کارآموز در ایرانسل و با توجه به بازخوردهای خوب دریافتی در زمینه جذب و توسعه مسیر شغلی کارآموزان، دور سوم این برنامه...
خبرگزاری آریا - رییس مرکز نوسازی و تحول اداری در نشستی صیمانه که با حضور معاون برنامهریزی، توسعه سرمایه انسانی و امور شورا، مدیران مرکز و مهندسین مدیریت دانش در شهرداری تهران برگزار شد از ابلاغ دستورالعمل مدیریت دانش مدل ارتقای مسیر شغلی خبر داد و بر مشارکت جدی کارکنان شهرداری در حوزه انتقال تجربیات و انتشار دانش تاکید کرد.به گزارش خبرگزاری آریا به نقل از روابط عمومی مرکز نوسازی و تحول اداری، محمدعلی الفت پور رییس مرکز نوسازی و تحول اداری با بیان اینکه دریافت 5000 ویدئو برای اولین کمپین مدیریت دانش نشان بلوغ و تعلق سازمانی کارکنان شهرداری تهران است، گفت: شهرداری تهران جزو معدود سازمان هایی است که در حوزه مدیریت دانش به صورت جدی و...
رئیس جهاد دانشگاهی چهارمحال و بختیاری گفت: کتاب «مشاوره و رشد مسیر شغلی» تألیف استیون دی. براون و روبرت دبلیو. لنت و به قلم دکتر رضوان صالحی عضو هیئت علمی دانشگاه شهرکرد، دکتر محمد ربیعی عضو هیئت علمی دانشگاه شهرکرد و دکتر سمانه سلیمی عضو هیئت علمی دانشگاه تهران و با مقدمه پروفسور محمدرضا عابدی ترجمه و وارد بازار نشر شد. سیروس رضائی افزود: این کتاب در ۸۰۳ صفحه در قطع وزیری ترجمه و منتشر شده است. وی گفت: هدف اصلی کتاب ارتقای شیوههای علمی و آگاهانه مسیرشغلی و کمک به طیف وسیعی از مخاطبان علاقهمند شامل دانشجویان، متخصصان و محققانی است که کار خود را بر مبنای بهترین شیوههای علمی قرار دادهاند. این کتاب شامل نظریهها و تحقیقات...
به گزارش خبرگزاری صدا و سیمای مرکز چهارمحال و بختیاری؛ رئیس جهاد دانشگاهی استان گفت: این کتاب تألیف استیون دی. براون و روبرت دبلیو. لنت و به قلم دکتر رضوان صالحی عضو هیئت علمی دانشگاه شهرکرد، دکتر محمد ربیعی عضو هیئت علمی دانشگاه شهرکرد و دکتر سمانه سلیمی عضو هیئت علمی دانشگاه تهران و با مقدمه پروفسور محمدرضا عابدی ترجمه و وارد بازار نشر شد.سیروس رضائی افزود: این کتاب در ۸۰۳ صفحه در قطع وزیری ترجمه و منتشر شده است. وی گفت: هدف اصلی کتاب ارتقای شیوههای علمی و آگاهانه مسیرشغلی و کمک به طیف وسیعی از مخاطبان علاقهمند شامل دانشجویان، متخصصان و محققانی است که کار خود را بر مبنای بهترین شیوههای علمی قرار دادهاند. این کتاب شامل...
چندین نوع موقعیت برای افراد با استعدادی که می خواهند مشاور شوند وجود دارد و این نقش ها ممکن است فرصتی برای توسعه طیف گسترده ای از مهارت های قابل انتقال باشد. کسب اطلاعات بیشتر در مورد این موقعیت ها می تواند به شما کمک کند تعیین کنید که آیا مشاوره برای شما مناسب است یا خیر. مراحل مسیر شغلی یک مشاور کسب و کار در حالی که مسیر شغلی خاص یک مشاور ممکن است متفاوت باشد، بسته به شرکت، شما می توانید انتظار داشته باشید که در موقعیت های زیر کار کنید البته اگر تصمیم به دنبال کردن حرفه ای حوزه مشاوره دارید: کارآموز تحلیلگر مشاور همکار مشاور ارشد رهبر پروژه مدیر ارشد مشاوره کسب و کار کیست؟ مشاوره...
به گزارش خبرگزاری صداوسیما، مرکز اصفهان؛ مدیرکل کمیته امداد امام خمینی (ره) استان اصفهان گفت: از ابتدای امسال تاکنون به منظور خودکفایی افراد تحت پوشش، برای ۸ هزار و ۲۳۱ مددجو فرصت شغلی فراهم شده که در این حوزه امداد اصفهان رتبه اول کشور را کسب کرده است. کریم زارع به اجرایی شدن ۵ هزار و ۹۴۸ طرح مددجویی با مشاوره و هدایت شغلی اشاره کرد و ادامه داد: مددجویان با مراجعه به کارشناسان حوزه اشتغال و اخذ مشاوره، در مسیر آموزش مهارت ها، دریافت تسهیلات اشتغالزایی قرض الحسنه و راه اندازی طرحهای مختلف در زمینههای متنوع قرار میگیرند. وی با بیان اینکه طرحهای راهبری شغلی یکی از مطمئنترین مسیرهای اشتغال پایدار مددجویان است، افزود: امسال هزار و ۸۲۸...
به گزارش خبرگزاری صداوسیمای کرمان ،حجت الاسلام والمسلمین معلی رئیس مجمع اقتصاد مقاومتی کشورگفت: در این دوره تخصصی مردم به صورت زنجیر وار به کارآفرینان متصل و راهکارهای اجرای طرح ها و کسب و کارهای اشتغال زا را فرا میگیرند. وی افزود: از ابتدای آغاز طرح در کل کشور تا کنون ۷۰۰ کارآفرین در عرصه اقتصاد مقاومتی فعالیتوخود را آغاز نموده اند که قرار است طی دوره ۵ ساله ۲۰هزار نفر از اسن دورها بهره مند شوند. عسکری دبیر مجمع عالی اقتصاد مقاومتی استان هم گفت: این دوره برای اولین بار در استان آغاز و قرار است بعد از این دوره یک روزه کار آفرینان و کارجویان کرمانی هم به مجمع کسب و کارهای اقتصاد مقاومتی کشور ملحق و فعالیتشان...
با بررسی تاریخی نقش زنان در ساخت اجتماعی ایران پس از انقلاب اسلامی؛ آنچه به کرات به چشم می خورد؛ سهم متفاوت زنان در میدان سیاست دربحبوحه دوران مبارزه با دوران ثبات جمهوری اسلامی است . هر چه قدر دوران انقلاب؛ شاهد شکوفایی و رسمیت یافتن جایگاه اجتماعی زنان تا سر حد سخت ترین مبارزات انقلابی است؛ دوران پسا انقلاب شاهد ایجاد علامت سوال های متعدد پیرامون محدوده و مرز این کنشگری از سوی پایگاه های سیاسی مختلف هستیم که با برخی ادله شرعی و برداشت های فرهنگی سنتی هم بعضا همراه بوده است. شاید اگر روشن اندیشی و مکتب فقاهتی ویژه امام خمینی (ره) در همان سالهای اولیه انقلاب نبود؛ همان چند حرکت تحول آفرین زنان سیاستمدار هم ناکام...
با هدف تبیین فرصتهای شغلی برای فعالان و دانشجویان حوزههای مرتبط با بیوتکنولوژی، نشست تخصصی در دانشگاه تهران برگزار میشود. به گزارش ایران اکونومیست، با هدف آشنایی دانشجویان و فارغالتحصیلان رشته زیستفناوری با فرصتهای شغلی و کارآفرینی، نشست تخصصی با عنوان «مسیر شغلی و کارآفرینی زیست فناوری»، روز چهارشنبه ۸ آذر در دانشگاه تهران برگزار میشود. این نشست به روشن شدن مسیر شغلی این رشته و همچنین مسائل کارآفرینی در آن میپردازد تا دوستداران و محصلان این رشته بتوانند با دید بازتر و روشنتری به انتخاب مسیر آینده خود بپردازند. بیوتکنولوژی از فرآیندهای سلولی و زیست مولکولی برای توسعه فناوریها و محصولاتی استفاده میکند که به بهبود زندگی و سلامت سیاره ما کمک میکند. ما بیش از ۶۰۰۰ سال است...
امتداد - انتخاب و معرفی کارکنان برتر نهاد ناظر و صنعت بیمه می تواند مسیر ارتقای شغلی و جایگاه اداری را هموار کند. به گزارش پایگاه خبری امتداد ، علی مطیعی با اعلام این مطلب افزود: شاخص های انتخاب کارکنان برگزیده نهاد ناظر و مجموعه های صنعت بیمه بر اساس دستورالعمل مصوب سال ۱۴۰۰ طراحی شده و برگزیدگان بر همین اساس معرفی خواهند شد. دبیر کمیته انتخاب کارکنان برگزیده صنعت بیمه از معرفی برگزیدگان در حاشیه همایش روز ملی بیمه در سیزدهم آذر خبر داد و اظهار داشت: تاکنون ۲۲ مجموعه و شرکت بیمه ای نسبت به اعلام اسامی منتخبان خود در دو بخش مدیریتی و کارشناسی اقدام کرده اند که فرایند داوری در روزهای آتی به...
سیزدهمین نمایشگاه کار دانشگاه صنعتی شریف بهمنظور ایجاد فرصت شغلی در حوزههای؛ فنی و مهندسی، علوم پایه، مدیریت، علوم پزشکی و تجربی، از امروز یکشنبه ۲۱ آبان آغاز به کار کرد و به مدت سه روز پذیرای کارجویان است. به گزارش ایسنا، سیزدهمین نمایشگاه کار این دانشگاه صبح امروز یکشنبه ۲۱ آبانماه ۱۴۰۲ بهمنظور ایجاد اشتغال و ارتباط مستقیم صنعت و دانشگاهها و نهادها برای عرضه فرصتهای شغلی به فارغ التحصیلان، در سالن تربیتبدنی استاد جباری آغاز به کار کرد. در اولین روز نمایشگاه کار که با حضور دکتر محمود کریمی بیرانوند معاون اشتغال و کار آفرینی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، دکتر شریفخانی معاون مالی و اداری دانشگاه افتتاح شد؛ دانشجویان، فارغالتحصیلان و کارجویان با آخرین فناوریهای روز...
در عصر حاضر، روزانه حجم عظیمی از دادهها توسط سازمانها و شرکتها جمعآوری میشوند. این دادهها گنجینهای از اطلاعات هستند که اگر بهدرستی تجزیه و تحلیل شوند، راهنمای مؤثری برای تصمیمگیریهای استراتژیک و عملیاتی خواهند بود. در اینجاست که نیاز به متخصصان تحلیلگر داده احساس میشود. آنها این دادهها را با استفاده از ابزارها و تکنیکهای مختلف به دستهبندیها، الگوها و اطلاعات قابل فهم تبدیل میکنند. این کار به سازمانها کمک میکند تا تصمیمهای بهتری از طریق بررسی دادههای واقعی اتخاذ کنند و عملکرد و سودآوری خود را بهبود ببخشند. به طور مختصر از مزایای تحلیل دادهها برای کسب و کارها و سازمانهای مختلف میتوان به مواردی مانند تعیین هدف واقعبینانه، حفظ مشتریان وفادار و تصمیمگیری درست اشاره کرد. ...
به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از روابط عمومی ایرانسل، سومین دوره «مرکز توسعه شغلی ایرانسل»، با شعار «در جریان مسیر حرفهای» و با هدف تقویت ارتباط متقابل ایرانسل و جامعه آکادمیک و فارغالتحصیلان دانشگاهی از طریق شناسایی و پرورش نیروهای جوان و با استعداد برای ورود به بازار کسبوکار، آغاز به کار کرد. این مرکز، پس از تجربه دو دوره جذب کارآموز در ایرانسل و با توجه به بازخوردهای خوب دریافتی در زمینه جذب و توسعه مسیر شغلی کارآموزان، دور سوم این برنامه را در سال ۱۴۰۱ و ۱۴۰۲، با همکاری مدرسه اشتغال شریف اجرا کرده است. در این دوره، بیش از ۲۳۰۰ نفر متقاضی اعلام آمادگی کردند که تعداد ۳۴۴ نفر از آنان، به مرحله دوم ارزیابی...
صولت مرتضوی گفت: دولت سیزدهم بر اساس وعده خود در ایجاد سالانه یک میلیون فرصت شغلی از ابتدای تشکیل تاکنون موفق به اشتغالآفرینی برای بیش از ۱ میلیون و ۹۷۰هزار نفر شده است. به گزارش گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو، صولت مرتضوی، وزیر کار با حضور در برنامه صف اوّل شبکه خبر سیما به تشریح دستاوردهای دولت مردمی سیزدهم در دو سال گذشته پرداخت.وی با بیان اینکه رفع فقر مطلق از حقوق عامه مردم است، گفت: نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران از بدو تأسیس تلاشی مستمر برای تأمین معیشت و رفاه مردم داشته است.مرتضوی با اشاره به ناترازیهای موجود در حوزه درآمد و معیشت، افزود: تأکید ریاست جمهوری ریشهکنی فقر مطلق در سطح کشور بوده و در این خصوص اقدامات مختلف...
به گزارش قدس آنلاین به نقل از تسنیم، صولت مرتضوی, وزیرکار با حضور در برنامه صف اوّل شبکه خبر سیما به تشریح دستاوردهای دولت مردمی سیزدهم در دو سال گذشته پرداخت. وی با بیان اینکه رفع فقر مطلق از حقوق عامه مردم است، گفت: نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران از بدو تأسیس تلاشی مستمر برای تأمین معیشت و رفاه مردم داشته است. مرتضوی با اشاره به ناترازیهای موجود در حوزه درآمد و معیشت، افزود: تأکید ریاست جمهوری ریشهکنی فقر مطلق در سطح کشور بوده و در این خصوص اقدامات مختلف و گستردهای صورت گرفته است. وزیر رفاه افزایش مستمری خانوارهای تحت پوشش سازمان بهزیستی و کمیته امداد امام خمینی(ره) و پوشش فراگیر بیمههای اجتماعی و درمانی را...
شما هم قطعاً این ضربالمثل را شنیدهاید که «گیرم پدر تو بود فاضل/ از فضل پدر تو را چه حاصل!». توصیفات مختلفی در این زمینه مطرح شده است، ولی شاید اگر کمی دقیقتر به این مفهوم دقت کنیم، نمونههای زیادی را میبینیم که بسیاری از فرزندان، پا در مسیری گذاشتهاند که والدینشان پیموده و تلاش کردهاند که مثل پدر و مادرشان، از فضل و دانش بهرهمند شوند. ۵ نوبل برای خانواده کوری ماری و پیر کوری، زوج دانشمند فرانسوی، نامهای آشنایی برای مردم جهان هستند. این دو دانشمند بزرگ صاحب دو فرزند شدند که یکی از آنها ادامهدهنده راه پدر و مادر خود بود. ایرن ژولیو- کوری، فیزیکدان و شیمیدان نه تنها در رشته پدر و مادرش فعالیت کرد، بلکه...
به گزارش خبرآنلاین، رویداد یولتاپ برای اولین بار در دانشگاه تبریز، جهت فراهم کردن زمینهای برای پاسخ دادن به سوالات دانشجویان و طراحی مسیر آینده شغلی آنها به همت شرکت شتابدهنده میزبان در مرکز رشد و فناوری دانشگاه تبریز از تاریخ ۹ مرداد ماه الی ۱۶ مرداد ماه برگزار شد. در این رویداد حدود ۱۳۰ دانشجو و فارغ التحصیل دانشگاههای مختلف استان آذربایجان شرقی حضور داشتند و پس از استفاده از ارائه اساتید بنام کشور و استان، سوالات و دغدغههای خود را در جلسات پرسش و پاسخ با اساتید در میان گذاشتند که اخیرا با توجه به ترویج و القاسازی ناامیدی نسبت به آینده شغلی جوانان، برگزاری این جلسات پرسش و پاسخ مورد توجه دانشجویان و شرکت کنندگان رویداد قرار...
انجمن علمی دانشجویی مدیریت دانشگاه الزهرا (س)، وبینار «آشنایی با تحلیل داده و مسیر شغلی آن» را برگزار میکند. به گزارش باشگاه دانشجویان ایران اکونومیست، این وبینار ۱۵ مرداد ماه ساعت ۱۹ الی ۲۰:۳۰، با تدریس کیانا کاویانی ـ کارشناس و دیتا آنالیست، بهصورت آنلاین در بستر اسکای روم برگزار میشود. «تحلیلگر داده کیست؟»، «تفاوت تحلیلگر داده، مهندس داده»، «دانشمند داده»، «وظایف تحلیلگر داده» و «نیازمندیها مهارتها و ابزارهای کاربردهای تحلیل داده در حوزههای مختلف» از جمله موضوعات و سرفصلهایی است که در این وبینار به آنها پرداخته میشود. علاقهمندان میتوانند جهت ثبتنام و کسب اطلاعات بیشتر به شناسه management alzahra@ در ایتا و تلگرام مراجعه کنند. منبع: خبرگزاری ایسنا برچسب ها: باشگاه دانشجویان ایسنا ، انجمن علمی دانشجویی...
برنامه «برو پی کارت» با هدف راهنمایی و ارائه چشمانداز واقع بینانه برای انتخاب رشته تحصیلی و شغل نوجوانان از ۱۲ مرداد به شبکه دو میآید. به گزارش گروه فرهنگی خبرگزاری دانشجو، این برنامه با موضوع هدایت تحصیلی و شغلی دانشآموزان دبیرستانی و کمک به فرآیند انتخاب مسیر زندگی آنها، شامل آیتمهای متنوعی خواهد بود که از پنجشنبه ۱۲ مرداد روانه آنتن این شبکه خواهد شد.این برنامه در تلاش است تا نوجوانان عینک متناسب با خودشان را پیدا کنند و در مسیر درست شغلی و تحصیلی قرار بگیرند و بدین منظور شامل آیتمهای متنوعی متناسب مخاطب و ذائقه نوجوانان همچون «شُستهرُفته» (معرفی رشته)، «از آب گذشته» (داستان زندگی ۲۶ شخصیت برجسته ایرانی)، «کف بازار» (مستند پرتره از صاحبان مشاغل)، «ماست...
محمود مشکی در گفتوگو با خبرنگار مهر، اظهار کرد: در سند تحول بنیادین نظام آموزش و پرورش که دستاورد عظیمی برای نظام تعلیم و تربیت به شمار میرود ما شاهد تحولات عظیم در عرصه آموزشی و تربیتی هستیم که قطعاً نتایج و پیامدهای مناسبی را به همراه خواهد داشت. وی از سند تحول بنیادین به عنوان دستاورد عظیم و انقلابی و اسباب افتخار در عرصه تحولات فرهنگی و تربیتی یاد کرد و گفت: در این سند تمامی ساحههای تربیتی، آموزشی، مهارتآموزی و حتی اشتغال دانشآموزان مورد توجه قرار گرفته تا آموزش و پرورش بعد از ۱۲ سال تحصیل دانشآموزان، فرصت اشتغال را برای آنها فراهم کند. معاون آموزش متوسطه آموزش و پرورش استان اردبیل تصریح کرد: در این سند که...
رویداد «چشمانداز مسیر شغلی هوش مصنوعی در ایران و جهان» به صورت زنده از لنز ایرانسل پخش میشود. خبرگزاری برنا- گروه علمی و فناوری؛ رویداد «چشمانداز مسیر شغلی هوش مصنوعی در ایران و جهان» به صورت زنده از لنز ایرانسل پخش میشود. این رویداد، توسط دانشگاه تهران و از ساعت ۱۰ صبح امروز شنبه ۱۰ تیر ۱۴۰۲ آغاز میشود. در این رویداد، دکتر مجید نیلی احمدآبادی عضو هیئت علمی دانشگاه تهران و استاد تمام هوش مصنوعی، سخنرانی میکند. همچنین دکتر محمد شکوهی یکتا دانشمند ارشد شرکت مایکروسافت و استاد دانشگاه استنفورد، مهمان این نشست است. مشاهده پخش مستقیم این رویداد، از نشانی Lenz.ir امکانپذیر است. انتهای پیام/ آیا این خبر مفید بود؟ نتیجه بر اساس رای موافق و رای مخالف...
معاون وزیر کشور با بیان اینکه امسال ۱۰۰ همت تسهیلات برای خدمت رسانی به کسانی که در حوزه کسب و کار خرد فعال هستند، پیش بینی شده است، گفت: امید است این بودجه بتواند چراغ امید و نشاط را برای کسانی که در حوزه کسب و کار خرد فعال هستند، روشن کند. به گزارش ایسنا، دکتر محسن کوششتبار در همایش جشنواره تلاش با برکت اظهار کرد: سال ۱۴۰۱ تسهیلات و قرض الحسنه ای که در اختیار کسب و کارهای خرد و کوچک قرار گرفت از ۲۸ همت به ۱۰۲ همت رسید. وی افزود: امسال ۱۰۰ همت تسهیلات برای خدمت رسانی به کسانی که در حوزه کسب و کار خرد فعال هستند، پیش بینی شده است. امید است این ۱۰۰...
برنامه «برو پی کارت» با موضوع هدایت تحصیلی و شغلی دانشآموزان دبیرستانی کمک به فرآیند انتخاب مسیر تحصیلی و شغلی شان را در آینده فراهم میکند که قرار است از قاب شبکه امید از اواخر خردادماه روی آنتن میرود. در این برنامه که به تهیهکنندگی وحید ولی و کارگردانی محمدرضا ارکان تهیه و تولید شده است، آیتمهای متنوعی متناسب مخاطب و ذائقهی نوجوانان طراحی شده است. شُستهرُفته (معرفی رشته)؛ از آب گذشته (داستان زندگی ۲۶ شخصیت برجستهی ایرانی)؛ کف بازار (مستند پرتره از صاحبان مشاغل)؛ ماست من ترشه (گفتگو با افرادی که علاقمند به رشته دانشگاهی شان نیستند) بخشهای این برنامه را تشکیل میدهند. همچنین غلط مصطلح (پرداختی طنز به کلیشههای ذهنی رایج بین والدین و دانشآموزان پیرامون موضوع هدایت...
به گزارش گروه فرهنگ و جامعه خبرگزاری علم و فناوری آنا، برنامه تلویزیونی «برو پی کارت» با موضوع هدایت تحصیلی و شغلی دانشآموزان دبیرستانی کمک به فرآیند انتخاب مسیر تحصیلی و شغلی شان را در آینده فراهم می کند که قرار است از قاب شبکه امید از اواخر خردادماه روی آنتن میرود. در این برنامه که به تهیهکنندگی وحید ولی و کارگردانی محمدرضا ارکان تهیه و تولید شده است، آیتمهای متنوعی متناسب مخاطب و ذائقهی نوجوانان طراحی شده است. شُستهرُفته (معرفی رشته)؛ از آب گذشته (داستان زندگی ۲۶ شخصیت برجستهی ایرانی)؛ کف بازار (مستند پرتره از صاحبان مشاغل)؛ ماست من ترشه ( گفتگو با افرادی که علاقمند به رشته دانشگاهی شان نیستند) بخش های این برنامه را تشکیل می دهند....
«برو پی کارت» روزهای آخرین ضبط خودش را پشت سر میگذارد و به زودی به آنتن شبکه امید خواهد رسید. به گزارش گروه فرهنگی خبرگزاری دانشجو، «برو پی کارت» روزهای آخرین ضبط خودش را پشت سر میگذارد و به زودی به آنتن شبکه امید خواهد رسید. این برنامه با موضوع هدایت تحصیلی و شغلی دانشآموزان دبیرستانی کمک به فرآیند انتخاب مسیر تحصیلی و شغلی شان را در آینده فراهم میکند که قرار است از قاب شبکه امید از اواخر خردادماه روی آنتن میرود.در این برنامه که به تهیهکنندگی وحید، ولی و کارگردانی محمدرضا ارکان تهیه و تولید شده است، آیتمهای متنوعی متناسب مخاطب و ذائقهی نوجوانان طراحی شده است.شُستهرُفته (معرفی رشته)؛ از آب گذشته (داستان زندگی ۲۶ شخصیت برجستهی ایرانی)؛ کف...
انجمن علمی مهندسی صنایع دانشگاه قم به همراه جمعی از انجمنهای علمی صنایع کشور، وبینار «مسیر تبدیل شدن به یک کارشناس مدیریت پروژه» را برگزار میکند. به گزارش باشگاه دانشجویان ایسنا، این برنامه پنجشنبه ۲۸ اردیبهشت ماه ساعت ۱۸ الی ۲۰ بهصورت آنلاین برگزار میشود. "بررسی روند فیلد شغلی مدیریت پروژه"، "مهارتها و توانمندیهای مورد نیاز برای تبدیل شدن به یک کارشناس مدیریت پروژه"، "آینده شغلی"، "آینده تحصیلی مدیریت فرایندهای کسب و کار" و "سیر مطالعاتی و آموزشی تبدیل شدن به یک کارشناس خبره مدیریت پروژه" از جمله موضوعات و سرفصلهایی است که در این وبینار ارائه خواهد شد. علاقهمندان میتوانند جهت ثبتنام به لینک https://rooydadestan.ir/?p=92202 مراجعه کنند. انتهای پیام
امتداد - در جمع دانشجویان دانشگاه خوارزمی، مسیر انگیزشی فعالیت در شرکت بیمه و آینده شغلی در این صنعت تشریح شد. به گزارش پایگاه خبری امتداد ، یونس مظلومی، مدیرعامل شرکت در نشست «چشم انداز آینده شغلی تحصیل در رشته بیمه» با ذکر چگونگی ورود خود به صنعت بیمه تشریح کرد: «سال 1369 دیپلم گرفتم و در دانشکده علوم پزشکی ایران در رشته هوشبری قبول شدم و در کنار آن به تدریس خصوصی، بازاریابی و فروش انواع محصولات پرداختم». او ادامه داد: «شخصی آن روز به من گفت که اگر دوست داری در بازاریابی بیمه فعالیت کن و با توجه به موفقیت کسب شده، در سال 1373 در رشته مدیریت بیمه در دانشکده مدیریت اقتصاد و دارایی...
به گزارش خبرگزاری مهر، در حکم صادره از سوی ربوبی برای ایروانی آمده است: نظر به مراتب تعهد، شایستگی و تجارب ارزشمند جنابعالی، به موجب این حکم به عنوان «سرپرست دبیرخانه اشتغال و کارآفرینی» منصوب میگردید. با عنایت به وظایف و تکالیف محوله و سیاستهای راهبردی سازمان در عرصههای اشتغال و کارآفرینی و در راستای توانمندسازی اقتصادی و خدمت رسانی هدفمند به جامعه هدف معزز، انتظار میرود با استعانت از خداوند متعال و بهره گیری از ظرفیتها و امکانات درون و برون سازمانی، حداکثر توان خویش را برای نیل به اهداف ذیل به کار گیرید: ۱. طراحی اقدامات برجسته در جهت گسترش اشتغالزایی و کارآفرینی جمعیت هدف و ظرفیت سازی لازم به منظور افزایش میزان اثربخشی برنامهها و رضایتمندی از...
انجمن علمی دانشجویی نوآوری و کارآفرینی دانشگاه میبد، کارگاه مسیر شغلی (تحلیلگر فرآیندهای کسبوکار) را برگزار میکند. به گزارش باشگاه دانشجویان ایسنا، این کارگاه شنبه ۱۶ اردیبهشت، ساعت ۱۹ الی ۲۱، با تدریس آرمان طلاپا ـ تحلیلگر فرآیندهای کسب و کار و دانش آموخته کارشناسی مهندسی و سعید عرب احمدی ـ کارشناسی ارشد مهندسی صنایع دانشگاه علم وصنعت و تحلیلگر فرآیندهای کسب و کار در ادوبی کانکت برگزار میشود. «چگونه به یک تحلیلگر مدیریت فرآیندهای کسبوکار موفق تبدیل شویم» و «بازار کار حوزه مدیریت فرآیندهای کسبوکار چگونه است؟» از جمله محورها و اهداف برگزاری این کارگاه است. علاقهمندان میتوانند جهت ثبتنام به شماره ۰۹۹۲۵۵۴۷۶۵۶ در ایتا یا تلگرام پیام ارسال کنند. انتهای پیام
به گزارش خبرنگار مهر، پرفسور حسین شایقی عصر چهارشنبه در نشست هماهنگی برگزاری طرح «صدف» در اردبیل اظهار کرد: «صدف» مخفف صنعت، دانشگاه و فناوری است که برای فارغالتحصیلان دانشگاهی در مسیر ایجاد فرصتهای شغلی و ارتقای توانمندی آنها به صورت فراگیر اجرایی میشود. وی تصریح کرد: امسال ۲۰۰ نفر از تحصیلکردگان دانشگاهی در قالب این طرح هدفگذاری شدند تا با روشهای نوین و اشتغال در ابعاد مختلف زمینه ورود آنها به بازار کار تسهیل شود. رئیس بنیاد نخبگان استان اردبیل گفت: در قالب طرح «صدف» که توانمندسازی دانشجویان در حوزه کسب و کار را مورد توجه قرار داده، تلاش بر ارتقای اکوسیستم فناوری و نوآوریهای جدید است تا گره به وجود آمده در سطوح مختلف رفع شود. شایقی افزود:...
انجمن علمی مهندسی پلیمر دانشگاه فنی و مهندسی بوئین زهرا، سمینار «مسیر تحصیلی و شغلی مهندسی پلیمر و مهندسی شیمی» را برگزار میکند. به گزارش باشگاه دانشجویان ایسنا، این برنامه یکشنبه، ۲۷ فروردین ماه، ساعت ۱۳ الی ۱۴:۳۰، با سخنرانی دکتر ایمان صاحبی جویباری ـ رتبه یک کنکور ارشد و دکتری، در دانشگاه فنی و مهندسی بوئین زهرا، ساختمان ۳۰۰، سالن اجتماعات ۳۱۳ برگزار میشود. علاقهمندان میتوانند جهت ثبتنام با شماره ۰۹۱۹۹۲۹۰۱۵۵ در ارتباط باشند. انتهای پیام
به گزارش خبرنگار گروه خانه خلاق خبرگزاری آنا، مهارتهای رهبری برای توسعه کسبوکار بسیار ضروری و حیاتی هستند. نقش مهم آنها در توسعه کسبوکار موجب شده تا کارمندان شرکت از طریق مدیر خود به رسمیت شناخته شوند و ارتباطات بهتری با سایر شرکتها داشته باشند.روحیه ابتکاری تیم شرکتها یکی از عوامل مهم توسعه کسبوکار است. مدیران شرکت برای افراد مستقل و توانا ارزش زیادی قائل هستند، زیرا آنها به عنوان یک مدیر نمیخواهند افراد تیم همیشه وابسته باشند. روحیه ابتکاری و توانایی تصمیمگیری از مهارتهای یک رهبر شایسته محسوب میشود. افراد برای ارتقای شغل و افزایش حقوق خود باید روی مهارتهای رهبری تمرکز ویژهای داشته باشند. **بهبود ذهن استراتژیک با خودآگاهیتفکر استراتژیک و انتقادی به فرآیندی گفته میشود که در...
انجمن علمی دانشجویی علوم و مهندسی صنایع غذایی دانشگاه فردوسی مشهد، نخستین جلسه از سلسله جلسات از کلاس تا صنعت را با موضوع «طراحی مسیر شغلی در صنعت غذا» برگزار میکند. به گزارش باشگاه دانشجویان ایسنا، این برنامه دوشنبه ۲۲ اسفندماه، ساعت ۱۴ الی ۱۶، با تدریس مهندس بهروز کریمی ـ مدرس دوره های کسب و کار در مجتمع فنی تهران، در دانشگاه فردوسی، دانشکده کشاورزی، آمفی تاتر ۴، ساختمان بیوسیتم برگزار می شود. "از دانشگاه چگونه برای رسیدن به هدف استفاده کنم؟"، "نحوه ورود به صنعت ؟"، "کارمندی یا کارآفرینی ؟" و "راه حل نجات از سردرگمی در مسیر شغلی آینده" از جمله موضوعاتی است که در این نشست محور بحث و بررسی قرار میگیرد. علاقهمندان میتوانند جهت...
سید مهدی عبادی اظهارداشت: کمیته امداد دومین نهادی بود که ۲۲ روز پس از پیروزی انقلاب اسلامی به فرمان مستقیم بنیانگذار کبیر انقلاب تاسیس و به دلیل فقر شدیدی که در جامعه وجود داشت، هدف خود را تنها حمایت صرف از نیازمندان دانست اما در سال ۹۴ اساسنامه این نهاد مجددا بازنگری و به نظر مقام معظم رهبری رسید که در آن به توانمندسازی خانواده ها تاکید اساسی شد و مسیر امداد را تغییر داد. وی بیان کرد: با توجه به اینکه امسال بنام سال "تولید، دانش بنیان و اشتغال آفرین" از سوی مقام معظم رهبری نامگذاری شده، امداد نیز در همین مسیر توانست گام هایی را بردارد و دوره های آموزشی را ویژه راهبران شغلی برگزار کند تا فضای...
به گزارش خبرگزاری صداوسیمای مرکز اردبیل؛ حسیننژاد در نشست با مدیرکل فرهنگ و ارشاد استان اردبیل اظهار کرد: کمیته امداد به دنبال ارتقای سطح فکری و فرهنگی خانوادهها است و توانمندسازی فکری مددجویان مسیر آنها برای اجرای طرحهای پایدار شغلی را هموارتر میکند. وی با اشاره به اینکه خودکفا کردن خانوارهای تحت پوشش و ایجاد مشاغل برای آنها از اولویتهای کمیته امداد استان اردبیل است، گفت: بر اساس تفاهم نامه بین کمیته امداد و فرهنگ و ارشاد اسلامی میتوانیم گامهای مؤثری را در جهت کشف استعداد و هدایت جامعه هدف به سمت فعالیتهای فرهنگی و هنری برداریم. مدیرکل کمیته امداد استان اردبیل بیان کرد: ارائه آموزشهای لازم میتواند آنها را به درستی در مسیر خودکفایی قرار دهد که با...
به گزارش خبرگزاری مهر، مرتضی فیروزآبادی در همایش ملی راهبران اشتغال کمیته امداد امام خمینی (ره) با اشاره به مسیر اشتغالزایی در کمیته امداد اظهار کرد: این مسیر از سنوات گذشته آغاز شده و هماکنون تجربیات خوب و موفقی را کسب کرده است. وی با اشاره به اینکه از چند سال قبل مسیر اشتغالزایی در کمیته امداد دچار تغییراتی شد، گفت: در این مسیر از طرح راهبران شغلی استقبال شد و در واقع راهبران مجموعه فعالیت امداد اضافه شدند. معاون خودکفایی و اشتغال کمیته امداد امام خمینی (ره) خاطرنشان کرد: راهبران شغلی کاربلدهای حوزههای تخصصی هستند و هماکنون شرایط خوبی بین مجریان طرحها و راهبران شغلی ایجاد شده است و با آموزش و ارائه تسهیلات مناسب تغییرات خوبی را در...
به گزارش ایرنا، مرتضی فیروزآبادی روز یکشنبه در نخستین همایش ملی راهبران اشتغال کمیته امداد امام خمینی(ره)، افزود: کمیته امداد پیشتر ارائه تسهیلات به مددجویان و جامعه هدف را مدنظر داشت که این مساله در جهت حمایت از اشتغال آنان بود، اما طی چند سال اخیر مسیر جدیدی با حضور راهبران اشتغال در تمامی چرخه تولید و شغل ایجاد شده تا با راهنمایی ها یک شغل خرد به اشتغال پویا و بزرگ تبدیل شود. وی اظهار داشت: در این راستا توانسته ایم تا دهم بهمن امسال ٣٣٠ هزار فرصت شغلی با هزینه ٢٠ همت ایجاد کنیم که از این میزان ١٦ همت از تبصره ١٦ است که ٢ و نیم برابر سال گذشته است. فیروزابادی با اشاره به...
مدیر کل سرمایه انسانی شهرداری تهران از صدور بیش از 2هزار حکم مسیر ارتقای شغلی کارکنان شهرداریتهران در سطوح ارشد و خبره در سالجاری خبر داد. به گزارش خبرگزاری برنا؛ اکبر مردانی مدیر کل سرمایه انسانی شهرداری تهران اظهارکرد: در راستای تقویت و ارتقای انگیزه کارشناسان متخصص، مدیران و مشاوران و همچنین برقراری مکانیزمهای مناسب جبران خدمات بر اساس دستورالعمل موجود، شرایط کارکنان ثابت جهت اخذ فوقالعاده در سطوح ارشد و خبره از سوی ممیزین بررسی و توسط هیأت ممیزه شهرداریتهران تایید شد. وی با اشاره به ضرورت افزایش بهره وری و کارآیی کارکنان درانجام وظایف محوله و بهبود کیفیت خدمات به شهروندان تصریح کرد: با بررسیهای صورتگرفته، 2313 نفر از کارکنان شهرداریتهران دارای شرایط احراز، از عناوین سطوح...
رئیس مرکز نوسازی و تحول اداری شهرداری تهران گفت: شیوهنامه جدید با هدف تعیین امتیازات مسیر ارتقای شغلی سطوح ارشد، خبره و عالی، بومیسازی طرح تبیین مسیر ارتقای شغلی با رویکرد توجه به مأموریتها و عدم مدرکگرایی،در فرایند تعیین امتیازات مسیر ارتقای شغلی تدوین شده است. به گزارش خبرگزاری برنا؛ علی الفت پور رئیس مرکز نوسازی و تحول اداری شهرداری تهران گفت: شیوهنامه جدید با هدف تعیین امتیازات مسیر ارتقای شغلی سطوح ارشد، خبره و عالی، بومیسازی طرح تبیین مسیر ارتقای شغلی با رویکرد توجه به مأموریتها و عدم مدرکگرایی، شفافسازی نحوه انجام محاسبات مربوطه و ایجاد وحدت رویه و هوشمندسازی در فرایند تعیین امتیازات مسیر ارتقای شغلی تدوین شده است. در شیوهنامه جدید، علاوه بر امتیازات مربوط به...
رئیس مرکز نوسازی و تحول اداری شهرداری تهران از هموارشدن مسیر ارتقای شغلی همکاران در سطوح ارشد، خبره و عالی خبر داد. به گزارش ایران اکونومیست، محمد علی الفت پور با اعلام این خبر گفت: شیوهنامه جدید باهدف تعیین امتیازات مسیر ارتقای شغلی سطوح ارشد، خبره و عالی، بومیسازی طرح تبیین مسیر ارتقای شغلی با رویکرد توجه به مأموریتها و عدم مدرکگرایی، شفافسازی نحوه انجام محاسبات مربوطه و ایجاد وحدت رویه و هوشمندسازی در فرایند تعیین امتیازات مسیر ارتقای شغلی تدوین شده است. در شیوهنامه جدید، علاوه بر امتیازات مربوط به عوامل عمومی، ۲۵۰ امتیاز هم به عنوان عوامل خاص ویژه کارکنان شهرداری تهران اضافه شده است. وی با بیان اینکه همکاران دارای معلولیت، بیماران خاص، کارکنان با ۲۸ سال...
به گزارش ایرنا، جنجال والدین و فرزندان در آستانه انتخاب رشته تحصیلی دانشآموزان در گذشته آنچنان جدی بود که یک نوجوان گاهی مجبور بود که دوره متوسطه خود را بدون استعداد و هرگونه علاقهای در صرف یک رشته علوم پایه طی کند. این تفکر تا چند سال اخیر به شدت در بین خانوادهها رواج داشت و به معضلی در انتخاب رشته تحصیلی متوسطه دانشآموزان تبدیل شده بود. این در حالی بود که کشور نیز با کمبود نیروی ماهر و کارآزموده که دوران علمی و عملی تحصیل در رشتههای مهارتی را طی کرده باشد، مواجه شده بود. بسیاری از مشاوران تحصیلی و روانشناسان در اثنای انتخاب رشته تحصیلی دانشآموزان بارها این نکته را به والدین گوشزد میکردند که نباید آرزوهای دست...
کانون کارآفرینی دانشگاه شهید بهشتی، کارگاه « چگونه مسیر و آینده شغلی خود را مشخص کنیم؟» را برگزار میکند. به گزارش باشگاه دانشجویان ایسنا، این برنامه سهشنبه ۲۲ آذر، در پردیس ولنجک دانشگاه شهید بهشتی، برای دانشجویان کارشناسی دانشگاه شهید بهشتی، برگزار میشود. علاقهمندان جهت ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر میتوانند از طریق شناسه Mahan_J@ در تلگرام اقدام کنند. مسیر شغلی درواقع همان راهی است که افراد برای رسیدن به شغل و جایگاه دلخواه خود طی میکنند به طوری که در انتها در جایگاهی که هستند احساس رضایت دارند و به هدف خود دست پیدا کردهاند. مسیر شغلی میتواند دست یابی به یک شغل خاص یا ارتقا جایگاه در شغل فعلی باشد و در حقیقت رسیدن به جایگاهی...
توانمندسازی اقتصاد، ایجاد اشتغال و محرومیتزدایی و ارتقای عدالت اجتماعی از دیگر اهداف استراتژیک این بانک در این مسیر است. نگاهی به عملکرد بانک پارسیان نشان میدهد که اقدامات این بانک در راستای توسعه عدالت اجتماعی، ایجاد فرصتهای شغلی پایدار بهویژه در مناطق محروم و روستایی و ارتقای رفاه و امنیت اقتصادی اقشار جامعه، آثار معنوی و اجتماعی قابلتوجهی برای مردم و جوامع محلی داشته و امید به پویایی و رونق اقتصادی را زنده کرده است. کاهش مهاجرت روستاییان با ایجاد بیش از 217 هزار فرصت شغلی توسعه فعالیتهای اشتغال روستایی علاوه بر کاهش نرخ بیکاری، در رونق اشتغال روستاها و کاهش مهاجرت به شهرها اثرگذار است. بر همین اساس بانک پارسیان توانسته با هدفگذاری ایجاد اشتغال در مناطق روستایی،...
همشهری آنلاین-یکتا فراهانی: اغلب، همه ما روز خود را با رفتن به محل کار آغاز میکنیم و ساعات زیادی از روز را به آن اختصاص میدهیم. بنابراین اگر علاقهای به شغلمان نداشته باشیم؛ علاوه بر آنکه قطعا سپری کردن این اوقات بسیار سخت خواهد بود؛ بلکه نمیتوانیم تمام توان خودمان را هم برای انجام آن به کار گیریم. به همین خاطر شاید بهتر باشد قبل از آنکه خیلی دیر شود و تن دادن به کار اجباری تبدیل به عادتی شود که برای ترک آن نیاز به بهانههای زیادی داریم؛ فکری به حال آن کنیم. امین آرامش، میزبان پادکست «کار نکن» آشنایی با پادکست «کارنکن» امین آرامش، معلم مسیر شغلی در رشته مکانیک تحصیل کرده و...
جمعی از انجمنهای علمی دانشجویی دانشگاههای کشور جلسهای مجازی با عنوان «مسیر شغلی بیومدیکال» برگزار میکنند. به گزارش باشگاه دانشجویان ایران اکونومیست، این جلسه با ارائه دکتر ایمان راد - دکترای بیوفیزیک و مدیرعامل مرکز تحقیقات فناوری بن یاخته – پنجشنبه 24 شهریور ساعت 17 برپا میشود. محتوای این وبینار، برای همهی علاقهمندان و دانشجویان رشته های تجربی و زیستفناوری، به خصوص رشته های زیستشناسی، علوم زیستی، بیوتکنولوژی، مهندسی پزشکی، سلولهای بنیادی، بیوانفورماتیک و پزشکی و همچنین دانشجویان مهندسی و علوم پایه علاقمند به کار در مباحث میانرشتهای مربوط به زیستفناوری مناسب میباشد. یکی از مهمترین و کاربردیترین بخش های بیوتکنولوژی، حیطهی بیومدیکال هست که شاخههای بهروز و بسیار مهمی مثل مهندسی بافت و سلولهای بنیادی را در بر میگیرد؛...
زینب خواجهوند جعفری درباره انتخاب رشته گفت: در تب و تاب انتخاب رشته کنکور سراسری، چالشی که برای دانش آموزان و والدین وجود دارد؛ منابع مختلف اطلاعاتی است که بعضی ناقص و ناکافی هستند. او افزود: حتی بعضا شاهد انتشار اطلاعاتی نادرست در این مسیر هستیم. پس لازم است که دانش آموزان و والدین به صورت آگاهانه به سراغ منابع اطلاعاتی معتبر بروند؛ چرا که انتخاب رشته فرآیندی اصولی است و نیاز به دانش و تخصص حرفه ای دارد. این مشاور شغلی اضافه کرد: باید توجه داشت که لزوما فردی که در رشته و دانشگاه مطرحی پذیرفته شده است، صلاحیت انتخاب رشته را ندارد؛ چرا که انتخاب یک رشته دانشگاهی انتخاب مسیر تحصیلی و شغلی فرد است و به...
دولت باید در مسیر ساماندهی استخدام کارکنان با مجلس همراه شود/ مجلس تضمین آینده شغلی جوانان کشور را تا حصول نتیجه پیگیری میکند
به گزارش «نماینده»، مهدی عیسی زاده در تشریح جزییات آخرین اخبار پیرامون روند بررسی طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت، گفت: بررسی این طرح زمان میبرد چراکه نماینده دولت در جلساتی که در آنها به بررسی طرح مذکور میپردازیم، حضور پیدا نکرده و اگر بدون نظر دولت این طرح مصوب شود از جامعیت کافی برخوردار نخواهد بود چرا که ممکن است برخی گروهها در آن لحاظ نشده باشند. نمایندگان دولت در جلسات بررسی طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت حضور پیدا نمیکنند نماینده مردم میاندواب در مجلس شورای اسلامی، ادامه داد: ما از دولت به ویژه سازمان اداری و استخدامی کشوری و سازمان برنامه و بودجه به طور مکرر دعوت کردهایم که در این جلسات حضور پیدا کنند و نظر خود...
فردین منصوری عوامل مهم در انتخاب رشته را شامل انتخاب بر اساس توانایی، علاقه، بازار کار و نیاز جامعه عنوان کرد و افزود: اگر کنکوریها بر اساس این عوامل انتخاب رشته کنند، در مسیر درست انتخاب رشته قرار میگیرند. رییس اداره مشاوره تربیتی و تحصیلی آموزش و پرورش استان کرمانشاه تاکید کرد: انتخاب رشته یک فرآیند مهم در زندگی داوطلبان آزمون سراسری است که باید با شناخت و آگاهی از توانایی و ویژگیهای شخصیت خود و آینده شغلی انجام شود تا فرد را در مسیر موفقیت زندگی تحصیلی و شغلی قرار دهد. وی با بیان اینکه انتخاب رشته ناآگاهانه میتواند مسیر زندگی تحصیلی و شغلی آینده داوطلبان را تحت تاثیر جدی قرار دهد، گفت: از کنکوریهایی که قصد انتخاب رشته...
ایسنا/کرمانشاه رییس اداره مشاوره تربیتی و تحصیلی اداره کل آموزش و پرورش استان کرمانشاه از کنکوریهایی که قصد انتخاب رشته دارند، خواست آگاهانه در مورد انتخاب رشته تصمیمگیری کنند. فردین منصوری در گفت وگو با ایسنا، عوامل مهم در انتخاب رشته را شامل انتخاب بر اساس توانایی، علاقه، بازار کار و نیاز جامعه عنوان کرد و افزود: اگر کنکوریها بر اساس این عوامل انتخاب رشته کنند، در مسیر درست انتخاب رشته قرار می گیرند. رییس اداره مشاوره تربیتی و تحصیلی آموزش و پرورش استان کرمانشاه تاکید کرد: انتخاب رشته یک فرآیند مهم در زندگی داوطلبان آزمون سراسری است که باید با شناخت و آگاهی از توانایی و ویژگی های شخصیت خود و آینده شغلی انجام شود تا فرد را در...
مهلا دشتی گفت: در فرایند انتخاب رشته، دانش آموزان گاهی سوالاتی میپرسند که باعث میشه انتخاب غلطی داشته باشند، پس لازم است که این موارد را بدونید. او افزود: گاهی میپرسند که در کدام شانس رشته قبولی داریم؟ آیا می توان آن را جزو اولویت ها گذاشت؟ یا با این رتبه چه رشته ای قبول می شویم؟ همان را انتخاب کنیم؟ این مورد غلط ترین نوع انتخاب رشته است؛ چرا که شانس قبولی در دیگر رشته ها و دانشگاه های بهتر را از دست خواهید واد، شما ۱۵۰ انتخاب دارید پس نباید آن ها را بسوزانید. مهلا دشتی تصریح کرد: این شغل خوب است یا خیر؟ ما شغل خوب یا بد نداریم، شغلی که متناسب با تیپ شخصیتی و علائق...
صدیقه احمدی، مشاور کنکور در وبینار بایدها و نبایدهای انتخاب رشته کنکور گفت: هیجاناتی مثل ترس و نگرانی در زمان اعلام نتایج اولیه کنکور طبیعی است و بهتر است که با پذیرش این هیجانات آنها را در حد معقول نگه داشت و افراط این هیجانات آسیب زا هستند، پس نباید دچار ترس مضاعف بشویم. او افزود: بهتر است دانش آموزان کارهایی که در این مدت لازم است انجام بدهند تقسیم بندی و طبقه بندی کنند. در ایجاد جو آرامش بخش والدین میتوانند نقش بسزایی داشته باشند که دانش آموز با فرصت بر اساس علاقه و توانمندی اش انتخاب داشته باشد. در ادامه میرسعید جعفری بیان کرد که انتخاب های ما در مسیر بالاترین امید های ما هست و دانش آموزان...
به گزارش خبرنگار ایرنا؛ در دنیای کارآفرینی خلاقیت حرف نخست را می زند، در این دنیا دیگر خبری از انتظار برای استخدام در ادارات دولتی و یا صرفا پشت میزنشینی نیست، دنیای کارآفرینی نه تنها برای صاحب ایده درآمد ایجاد می کند بلکه موجب اشتغال برای دیگران می شود و به سفره آنان برکت می بخشد. داشتن ایده خاص و کاربردی تنها یک جنبه از کارآفرین شدن است، این ایده برای به ثمررسیدن و تجاری سازی حمایت و پشتکار می خواهد، افزایش رقابت، بالارفتن تولیدات، یافتن بازارهای جدید گوشه ای از جاذبه های دنیای کارآفرینی است. در این بین همت زنانی که وارد عرصه کسب و کار می شوند و به چرخ اقتصادی چندین خانوار رونق می دهند ستودنی است،...
توسعه مهارتآموزی یکی از محوریترین برنامههای سازمان فنی و حرفهای برای تربیت نیروی انسانی ماهر است که در سالهای اخیر توانسته به برخی از اهداف خود دست پیدا کند اما ثمردهی کامل این طرح در گلستان به همراهی بیشتر مراکز علمی و دانشگاهی و بازار کار نیاز دارد. طرح مهارتآموزی در کشورهای توسعه یافته رکن اصلی ایجاد فرصتهای شغلی برای نیروی انسانی ماهر و توانمند به شمار می رود و در این روش با ارایه آموزش های کوتاه مدت، پیوند با بازار کار برقرار می شود. با توجه به برنامه ریزی برای توسعه اقتصادی گلستان، سرمایه گذاری در حوزه مهارت آموزی برای استفاده از توان دانش آموختگان دانشگاهی در این استان یک ضررت محسوب می شود و نداشتن مهارت، بکارگیری...
به گزارش خبرنگار ایرنا، هدایت تحصیلی، دغدغه هزاران دانشآموز ورودی پایه دهم است که باید با انتخاب آگاهانه و از سر علاقه همراه باشد تا آینده تحصیلی و شغلی خوبی را برای آنان رقم بزند، درحالیکه ناهماهنگی و توجیه نبودن متولیان، موجب سردرگمی خانوادهها و دانش آموزان می شود. تجربه سالهای گذشته نشان میدهد که در برخی از رشتهها تعداد خروجی دانشآموزان از دبیرستان با ظرفیت ورودی دانشگاهها برابر نبوده که باعث رقابت شدید در رشته مورد نظر و در نهایت سرخوردگی و ناامیدی دانشآموزان شده است. این روزها اغلب خانوادهها با پایان امتحانات و دریافت کارنامه تحصیلی دانش آموزان تا حدی نفس راحتی میکشند و فرزندانشان را برای ورود به مقطع بالاتر آماده میکنند، اما پایان دوره متوسطه اول...
به گزارش ایرنا به نقل از روابط عمومی فرمانداری شهر قدس، دکتر محمد حسینی در جشن بزرگ عید سعید غدیر خم در شهرستان قدس بیان کرد: امام علی (ع) از شخصیتی جامع الاطراف برخوردار بودند به نوعی که بر تمام موضوعات اشراف کامل داشتند و به بیان عمر بن عبدالعزیز; علی (ع) گذشتگان را بی آبرو و باعث زحمت آیندگان گردیده است. امروزه نیز با جهاد نفس، تلاش، کوشش و دیگر موارد میتوان در مسیر امام علی (ع) حرکت کرد. وی در این مراسم که شامگاه دوشنبه برگزار شد افزود: امسال برخلاف سالهای گذشته، جشنهای این ایام پر رونقتر بوده که نه تنها در ایران بلکه ۱۴۰ کشور دنیا حتی در کشورهای غیر اسلامی، با برگزاری برنامههای متنوعی، دهه امامت...
امتداد - مدیر عامل بانک ملی ایران گفت: موضوع بهبود معیشت جبران خدمت کارکنان و تسهیلات رفاهی آنها بزودی در جلسه فوق العاده شورای هماهنگی بانک ها مطرح و تصمیمات لازم گرفته خواهد شد. به گزارش پایگاه خبری امتداد ، دکتر محمد رضا فرزین در چهارمین نشست هم اندیشی متولیان سرمایه انسانی سراسر کشور با اشاره به اهمیت نیروی انسانی در رشد و ارتقای بانک بر برنامه ریزی برای بهبود عملکرد صندوق تامین آتیه تاکید کرد و خاطرنشان ساخت: صرفا بهبود جبران خدمات نیست که منجر به افزایش انگیزه می شود بلکه حاکمیت منابع انسانی ، تعریف مسیر شغلی شفاف و سپردن مسئولیت براساس شایستگی ، توانمندسازی و ارزیابی عملکرد از جمله اهداف منابع انسانی...
نحوه پیشرفت در شغل خود و اشتباهاتی که مانع از این پیشرفت در شما می شوند برنامه ریزی داشته باشید یادگیری مداوم نباید همه کارها را انجام دهید در شغل فعلیتان مهارت کامل بدست آورید آینده نگری پذیرا بودن نظرات و بازخوردهای دیگران مطالعه و تحقیق به سلامتی خود بیتوجه نباشید بیش از حد وظیفه قبول نکنید نحوه پیشرفت در شغل خود و اشتباهاتی که مانع از این پیشرفت در شما می شوند به گزارش اقتصاد آنلاین، همه ما میتوانیم کارهای زیادی به انجام برسانیم؛ اما به این معنی نیست که باید معتاد به کار شویم. بلکه تنها باید بتوانیم هم موثر باشیم و هم توازن کار و زندگی را رعایت کنیم و در ضمن برای پیشرفت شغلی نیز حتما...
بخشها و شرکتهای زیرمجموعه همراه اول با هدف حمایت از فرآیند جذب بدون واسطه نخبگان دانشگاهی، در نمایشگاه کار دانشگاه تهران حضور مییابند. - اخبار بازار - به گزارش اداره کل ارتباطات شرکت ارتباطات سیار ایران، نمایشگاه کار هیبریدی دانشگاه تهران از روز یکشنبه 8 خرداد تا 10 خرداد 1401 در محل پردیس فنی این دانشگاه، با هدف جذب نیروی متخصص و با استعداد در شرکت های بزرگ و معتبر ایران برگزار می شود و میزبان کارجویان و فارغ التحصیلان است.بخشها و شرکتهای زیرمجموعه همراه اول شامل مرکز تحقیقوتوسعه، ذرهبین، آکادمی همراه و شرکت همراه کسبوکارهای هوشمند با حضور در این رویداد که اصطلاحا به شکل «هیبرید» یعنی به دو صورت حضوری و آنلاین برگزار می شود، حمایت خود را...
به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از اداره کل ارتباطات شرکت ارتباطات سیار ایران، نمایشگاه کار هیبریدی دانشگاه تهران از روز یکشنبه ۸ خرداد تا ۱۰ خرداد ۱۴۰۱ در محل پردیس فنی این دانشگاه، با هدف جذب نیروی متخصص و با استعداد در شرکت های بزرگ و معتبر ایران برگزار می شود و میزبان کارجویان و فارغ التحصیلان است. بخشها و شرکتهای زیرمجموعه همراه اول شامل مرکز تحقیقوتوسعه، ذرهبین، آکادمی همراه و شرکت همراه کسبوکارهای هوشمند با حضور در این رویداد که اصطلاحا به شکل «هیبرید» یعنی به دو صورت حضوری و آنلاین برگزار می شود، حمایت خود را از رویکرد جذب دانشجویان نخبه در صنایع کشور اعلام کرده و درصدد جذب نیروهای متخصص در صنعت تلکام هستند. این...
همراه اول با هدف حمایت از فرآیند جذب بدون واسطه نخبگان دانشگاهی، در نمایشگاه کار دانشگاه تهران حضور مییابد. به گزارش اداره کل ارتباطات شرکت ارتباطات سیار ایران، نمایشگاه کار هیبریدی دانشگاه تهران از روز یکشنبه ۸ خرداد تا ۱۰ خرداد ۱۴۰۱ در محل پردیس فنی این دانشگاه، با هدف جذب نیروی متخصص و با استعداد در شرکت های بزرگ و معتبر ایران برگزار می شود و میزبان کارجویان و فارغ التحصیلان است. همراه اول به عنوان اولین و بزرگترین اپراتور تلفن همراه کشور با حضور در این رویداد که اصطلاحا به شکل «هیبرید» یعنی به دو صورت حضوری و آنلاین برگزار می شود، حمایت خود را از رویکرد جذب دانشجویان نخبه در صنایع کشور اعلام کرده و درصدد جذب...
میثم معافی گفت: در اقدامی مشترک و مبتنی بر تعاملات حداکثری بین حوزههای اشتغال و خودکفایی، حمایت و سلامت خانواده و فرهنگی، آموزش مهارتهای کسب و کار به ۱۴۵۹ مددجوی کمیته امداد در مازندران انجام شد.او میگوید:توسعه فرهنگ کار و تلاش، تسریع در فرایند شغل پذیری و افزایش توانمندیهای اجتماعی و شغلی نوجوانان و جوانان مورد حمایت، فراهم شدن امکان اشتغال دانشجویی، کمک به توسعه سبد اشتغال اعضای خانواده و... از جمله اهداف این برنامه است.به گفته معافی در بخش آموزشهای مقدماتی با هدف توسعه فرهنگ کارآفرینی و مهارتهای عمومی کسب و کار و در قالب آموزشهایی مانند انتخاب مسیر شغلی، آشنایی با قوانین کار تبیلغات و بازار یابی و... برگزار میشود.او میگوید: در بخش آموزش مهارت آموزی اشتغال این...
یاسین معتوکی گفت: از مهمترین مراحل زندگی هر فرد زمانی است که اقدام به انتخاب رشته میکند لذا دانشآموز در نخستین گام در طراحی مسیر شغلی باید به ارزیابی شخصیت خود بپردازد و بررسی کند که چه چیزی محرک وی در زندگی است و علاقمند است در کدام مسیر شغلی ورود پیدا کند. به گفته او یکی از روزهای هفته معرفی مشاغل تحت عنوان توجه جدی به طراحی مسیر زتدگی شغلی_ تحصیلی دانش آموزان است که برای نیل به این هدف باید ایجاد علاقه به جستجو و سوال کردن، تحریک حس کنجکاوی دانش آموزان درباره تحصیل و شغل، تاکید بر خودشناسی و شناخت رشتههای تحصیلی و مشاغل را در اولویت اقدامات خود قرار دهیم. مدیر آموزش و پرورش ناحیه ۴...
به گزارش گروه آموزش و پرورش خبرگزاری فارس، پیام اصغر باقرزاده، سرپرست معاونت پرورشی و فرهنگی به مناسبت برگزاری برنامههای " هفته معرفی مشاغل " پیامی را صادر کرد. در این پیام آمده است: براساس چشمانداز مندرج در سند تحول بنیادین آموزش و پرورش به عنوان میثاق ملی در نظام تعلیم و تربیت،مدرسه جلوهای از تحقق مراتب حیات طیبه، کانون عرضة خدمات و فرصتهای تعلیم و تربیت است. لذا با توجه به چشمانداز مذکور، کلیه فعالیتها، تجارب تربیتی و مهارتی طراحی شده در مدرسه باید ناظر بر تکوین و تعالی پیوسته متربیان و کسب شایستگیهایی باشد که آنان را قادر سازد تا آگاهانه و اختیاری مراتب حیات طیبه را در تمام ابعاد و ساحتهای تربیتی محقق سازند. بدینجهت یکی از...
هدف هر کسی از شروع به کار در یک موقعیت شغلی این است که در مسیری که علاقه دارد و یا آغاز به کار کرده است پیشرفت کند. این موضوع ارتباط چندانی به سطح ارشدیت ندارد و دغدغهی تمام افراد شاغل به حساب میآید. - اخبار بازار - این موضوع با دو عامل به نتیجه میرسد؛ اول میزان دانش و علمی که یک کارجو کسب کرده است و دوم تجربهای که در زمینهی فعالیت خود دارد. نکتهی قابل توجه اینجاست که از آنجایی که رقابت در بازار استخدام بسیار شدید است و شرکتها و سازمانها عموما تمایل به استخدام افرادی دارند که از قبل این تجربهها و دانشهای مورد نیاز را کسب کرده باشند. اما چگونه میتوان به بهینهترین حالت...
خبرگزاری آریا- آیا از کار در شغل فعلی تان ناراضی هستید؟ برای برخی از شما ممکن است که کار کردن در شغل فعلی تان، امری ملال آور و طاقتفرسا باشد. اما این نارضایتی از شغل فعلی تان، میتواند تنها به علت دشواری انجام کار نباشد. بلکه این نارضایتی ممکن است به دلایلی مانند عدم داشتن اشتیاق لازم برای کسب درآمد از شغل مورد نظر یا عدم تناسب توانمندیهای شما با شغل فعلی تان باشد. اما برای تغییر شغل کنونی به شغل مورد علاقه خود، باید جنبههای مختلفی را در نظر بگیرید تا بتوانید ضمن استفاده از فرصتهای موجود در بازار کار، از تغییر شغل فعلی تان نیز احساس رضایت داشته باشید. در این مطلب با معرفی نکات مهم و...
باشگاه خبرنگاران جوان کرمانشاه- افشین کریمی در جلسه توجیهی کارکنان جدیدالورود استانداری گفت: راهبردهای آموزشی برای کارکنان ترسیم شده و برای پیشرفت و حرکت در مسیر شغلی و فردی بی شک ارزیابیهای مستمر و مداوم انجام خواهد شد که تکریم و جلب رضایت مراجعین و ارتقای سطح علمی و تخصصی از شاخصهای مورد بررسی در مسیر بهسازی عملکرد فردی و سازمانی است. برای هر فرد برنامه ریزی و اجرای برنامههای آموزشی عمومی، اداری، شغلی، حرفهای و تخصصی انجام میشود و سازمانها نیز موظف هستند برنامهها و سامانههای اجرایی مؤثری را برای آموزش کارکنان متناسب با وظایف تنظیم کنند به گونهای که نهادینه سازی فرهنگ سازمانی مبتنی بر ارزشهای اسلامی و کرامت انسانی و ارج نهادن به سرمایههای انسانی و اجتماعی...
انجمن علمی دانشجویی مهندسی پزشکی دانشگاه صنعتی امیر کبیر، وبینار «مسیر شغلی در صنعت تجهیزات دندانپزشکی» را برگزار می کند. به گزارش باشگاه دانشجویان ایسنا، صنایـع دندانپزشـکی، نقـش مهم و راهبردی در سـلامت دهان و دنـدان داشـته و از مهـم تریـن بخـش هـای سـلامت جامعـه تلقی مـیشود. اهمیـت این جایـگاه به شکلی است که انجـام تمامی مراحل تشـخیص و درمـان در دندانپزشـکی، دندانسـازی و سـایر حـوزه ها، بدون تجهیزات و مواد پیشـرفته و با کیفیت که توسط محققان و صنعتگـران ایـن بخـش ارائه مـی گردد، امـکان پذیر نیست. در حـال حاضـر محققان و تولیدکنندگان متعهد در کشـور فعـال هسـتند و بالـغ بـر ۵۰ کارخانـه و کارگاه در قالـب شـرکت های تولیـدی تجهیزات و مواد دندانپزشـکی فعالیت می کنند. "اصول...
یادتان هست وقتی بچه بودید، از شما میپرسیدند که میخواهید چه کاره شوید؟ اکثر بچهها هم در پاسخ به این سوال میگفتند: «میخوام دکتر، مهندس، معلم و غیره بشم!» این تصمیم گیری در آن زمان عادی به نظر میرسید. ولی زمان درستش در هنگام انتخاب رشته دبیرستان بود. یعنی وقتی در کودکی نمیدانستید چه علایق و مهارتهایی دارید، چگونه باید در مورد شغل آینده، درست تصمیم میگرفتید؟ اصلاً از کجا باید میدانستیم که چگونه کار پیدا کنیم؟نکته اینجاست که برای انتخاب شغل، اول باید بدانید که چه کسی هستید. در این زمینه با افراد خبره صحبت کنید، آموزش ببینید، نیازهای خودتان را در نظر بگیرید تا کاری را انجام دهید که در پایان روز شما را خوشحال کند. طبق نظرسنجی...
رسیدن به درک شخصیتی به عنوان مثال، آگاهی از هوش هیجانی، سبک ارتباط برقرار کردن با دیگران، سبک کار و نقاط ضعف و قوت به شما کمک میکند تا مسیر شغلی مناسبی را انتخاب کنید. اما از چه طریقی میتوان به این درک رسید؟ مسلما یکی از راههای درست برای رسیدن به شناخت کافی از خودمان، استفاده از تستهای شخصیت شناسی است. در این مقاله درباره تستهای شخصیت شناسی و اثر آنها در انتخاب شغل صحبت خواهیم کرد. به علاوه، آنچه را که باید بعد از انجام تست شخصیت شناسی انجام دهید را، عنوان خواهیم کرد. چرا برای پیدا کردن شغل باید تست شخصیت شناسی بدهید؟ با انجام تست شخصیت شناسی، چیزهای جدیدی در مورد خودتان کشف خواهید کرد که...
به گزارش بازرگانی خبرگزاری مهر، بسیاری از ما تمام آرزوهای خودمان را در رفتن به دانشگاه میدانیم و بعد از تمام شدن دوران تحصیل دانشگاهی، تنها چند راه محدود برای انتخاب شغل داریم و باید مسیر شغلی خودمان را از میان راههای محدود انتخاب کنیم. این در حالی است که در بیشتر موارد راه را اشتباه میرویم و از حرفه و شغل خود ناامید میشویم و این اصلا خوب نیست. حقیقت این است که برای استعدادها و علاقههای شما تنها چند مسیر شغلی وجود دارد. بنابراین باید به دقت دنبال راهی باشید که مطابق با علاقه، شخصیت و استعدادهای شما باشد. در این صورت به خوبی میتوانید در آن مسیر شغلی پیشرفت کنید و موفق شوید. برای پیدا کردن راه...
مشاور عزیز. من در حوزه علوم کامپیوتر کار میکنم. وقتی این مسیر را انتخاب کردم، کم سن و سال بودم و اصلا علاقهای به آن نداشتم. فقط میخواستم شغل داشته باشم. مدتی پیش تصمیم گرفتم مسیر دیگری را امتحان کنم، اما نمیدانستم چه مسیری. ناگهان کلی سوال به ذهنم آمد: آیا باید دنبال عشق و علاقهام بروم؟ بدون در نظر گرفتن درآمد؟ یا باید کلا کار شرکتی را کنار بگذارم و به اصطلاح، خودم رئیس خودم باشم؟ به اینترنت رجوع کردم تا جواب سوالهایم را پیدا کنم. وقتی عبارت «توصیههای شغلی» را سرچ کردم، با صدها مقاله روبه رو شدم که بعضیها مشابه و بعضیها کاملا در تضاد با هم بودند. نمیدانستم به کدامشان اعتماد کنم. از کجا باید بفهمم...
انجمن علمی بورس و اوراق بهادار دانشگاه خوارزمی تهران، همایش «آشنایی با مسیر شغلی دانشجویان علوم اقتصادی در شرکتهای فناور» را برگزار میکند. به گزرش باشگاه دانشجویان ایسنا، یکی از دغدغههای دانشجویان رشتههای علوم اقتصادی و همچنین مهندسی صنایع پیدا کردن شغل در بازارکار است، بسیاری ترجیح میدهند تا به کارهای معمولیتر مانند حسابداری، فروشندگی بیمه یا کار در شرکتهای دولتی بپردازند اما مشکل اینجاست که بازار کار این شغلها هم محدود هستند و هم معمولا از ساختارهای از پیش تعیین شدهای استفاده میکنند و به همین دلیل فرصتهای پیشرفت و ارتقای شغلی معمولا در این سمتها بسیار کند و محدود است اما شغلهای دیگری نیز هستند که علاوه بر حقوق بالاتر امکان رشد و ترقی بیشتری نیز دارند....
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از شهر، علیرضا زاکانی شهردار تهران با صدور حکمی سجاد محمدعلینژاد مشاور و مدیرکل حوزه شهردار، رضا قهرمانی مدیر کل منابع انسانی و محمدعلی الفتپور رئیس مرکز نوسازی و تحول اداری را به عنوان اعضای هیات ممیزی طرح مسیر ارتقای شغلی کارشناسان، مدیران و مشاوران شهرداری تهران منصوب کرد. در این حکم خطاب به هر یک از افراد منصوبشده آمده است: «با استناد به بند ۶ طرح تعیین مسیر ارتقای شغلی کارشناسان مدیران و مشاوران موضوع بخشنامه شماره ۱۸۰۲/۱۰۳۶۳۹ مورخ ۱۳۸۱/۶/۹ معاون امور مدیریت و منابع انسانی و نامه شماره ۳۲۸۸۱۹ مورخ ۱۳۹۴/۱۰/۳۰ سرپرست موقت معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان برنامه و مدیریتریزی کشور مبنی بر موافقت با تشکیل هیات ممیزه مستقل در شهرداری...
به گزارش خبرگزاری مهر، علیرضا زاکانی، با صدور حکمی سجاد محمدعلی نژاد مشاور و مدیرکل حوزه شهردار، رضا قهرمانی مدیرکل منابع انسانی، محمدعلی الفت پور رئیس مرکز نوسازی و تحول اداری را به عنوان اعضای هیأت ممیزی طرح مسیر ارتقای شغلی کارشناسان، مدیران و مشاوران شهرداری تهران منصوب کرد. در حکم علیرضا زاکانی شهردار تهران آمده است؛ «با استناد به بند ۶ طرح تعیین مسیر ارتقای شغلی کارشناسان مدیران و مشاوران موضوع بخشنامه شماره ۱۸۰۲/۱۰۳۶۳۹ مورخ ۱۳۸۱/۶/۹ معاون امور مدیریت و منابع انسانی و نامه شماره ۳۲۸۸۱۹ مورخ ۱۳۹۴/۱۰/۳۰ سرپرست موقت معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان برنامه و مدیریت ریزی کشور مبنی بر موافقت با تشکیل هیئت ممیزه مستقل در شهرداری تهران به موجب این حکم با حفظ...
ایسنا/اصفهان در پژوهشی که توسط محققان دانشگاه اصفهان انجام شد، رابطه شایستگیهای مسیر شغلی با اشتغال پذیری دانشجویان مورد بررسی قرار گرفت که بر اساس نتایج آن میتوان از شایستگیهای مسیر شغلی به عنوان سازهای اثربخش در جهت ارتقاء اشتغال پذیری دانشجویان استفاده کرد. در پژوهشی که توسط فاطمه مرادمند- کارشناس ارشد مشاوره شغلی دانشکده علوم تربیتی و روانشانسی دانشگاه اصفهان و پریسا نیلفروشان- دانشیار گروه مشاوره دانشگاه اصفهان انجام شد، رابطه ابعاد شایستگیهای مسیر شغلی با اشتغال پذیری دانشجویان مورد بررسی قرار گرفت. مرادمند با بیان اینکه اشتغال پذیری داشتن مجموعه ای از مهارت ها، دانش، درک و قابلیتهای شخصی است که باعث می شود فرد به انتخاب مشاغل امن تمایل پیدا کند و در آن راضی و...
انجمن علمی دانشجویی کارآفرینی دانشگاه الزهرا با همکاری گروه آموزشی چیستا، وبینار «دورنمای مسیر تحصیلی شغلی و نقشه راه رزومه نویسی» را برگزار میکند. به گزارش باشگاه دانشجویان ایسنا، "خودشناسی: خودم را به عنوان دانشجو، دانشآموز و فردی شاغل بشناسم"، "کشف: محیط تحصیلی و شغلیام را کشف کنم" و "طرحریزی: برای رسیدن به اهدافم طرحریزی کنم" از جمله موضوعات و سرفصل هایی است که در این برنامه محور گفتو گو قرار می گیرد. این برنامه سخنرانی مهناز آقاجانی ـ کارشناسی ارشد مشاوره شغلی دانشگاه سراسری اصفهان، روز پنج شنبه ۱۳ آبان، ساعت ۲۱، به صورت پخش زنده در اینستاگرام برگزار میشود. علاقه مندان میتوانند جهت شرکت در این برنامه به لینک https://instagram.com/anjomankarafarini_alzahra مراجعه کنند. انتهای
مهلا دشتی مشاور و درمانگر دانش آموخته دانشگاه خوارزمی تهران در گفتوگو با خبرنگار حوزه دانشگاهی گروه علمی پزشکی باشگاه خبرنگاران جوان، درباره روشهایی برای یافتن مسیر شغلی مناسب اظهار کرد: تمامی داوطلبان و متقاضیان کنکور باید مسیر آینده شغلی خود را بشناسند و قرار گرفتن در آن جایگاه را مدنظر قرار دهند و خود سازنده مسیر شغلی شان باشند. او افزود: سالانه تعداد زیادی از دانشجویان بعد از قبولی در دانشگاه همان ترمهای یک و دو کارشناسی تغییر رشته میدهند. دشتی درباره استعدادیابی گفت: متاسفانه بحث استعدادیابی در کشور به خوبی اتفاق نمیافتد، البته بخشی از آن موضوع تجربه محوری است که باید در شغلهای مختلف میان دانش آموزان از کودکی اتفاق بیفتد و نیاز به بستر سازی و آموزش...
مهلا دشتی مشاور و درمانگر دانش آموخته دانشگاه خوارزمی تهران در گفتوگو با خبرنگار حوزه دانشگاهی گروه علمی پزشکی باشگاه خبرنگاران جوان، درباره انتخاب رشته داوطلبان کنکوری اظهار کرد: در بحث انتخاب رشته موضوعات زیادی مانند: خانواده، جایگاه شغلی، اجتماع و ... دخیل است. او افزود: متقاضیان بر اساس معیارهای بیرونی غلط، انتخاب رشته میکنند. یعنی اینکه تنها ارزش پول، جایگاه شغل، موقعیت اجتماعی، دیدم مردم به شغل و ... را بااهمیت میدانند و صرفا آنها را مدنظر قرار میدهند. دشتی درباره دیدگاههای درست برای انتخاب رشته گفت: انتخاب رشته درست دارای معیارهایی است که شامل شخصیت، علایق، رغبت ها، ارزش ها، نیازها و شناخت درست از خود یا خودآگاهی، استعداد و توانمندی و مهارت و شناخت و خودآگاهی نسبت به...
الگوی کسب وکارهای تعاونی؛ مسیر خلق فرصت های شغلی پایدار / محمد کبیری _ معاون امورتعاون وزارت تعاون،کارورفاه اجتماعی
خبرگزاری آریا - نامگذاری 13 شهریور در تقویم رسمی جمهوری اسلامی ایران به نام"روز تعاون" حاکی از جایگاه ویژه نظام تعاون و الگوی تعاونی ها و نقش برجسته آن در ایجاد عدالت اقتصادی و اجتماعی از طریق ساماندهی منابع انسانی کارآفرین و مهارت آموخته در راستای خلق فرصت های شغلی پایدار و مولد است. امروزه از الگوی کسب وکارهای تعاونی به عنوان شیوه ای علمی و کارآمد برای محرومیت زدایی و توانمندسازی جوامع محلی و پاسخگویی به نیازهای مشترک با رویکرد افزایش بهره وری و کاهش بهای تمام شده کالاها و خدمات به مظور رفاه آفرینی در جامعه استفاده می شود. هدفگذاری نقش 25درصدی تعاونی ها در توسعه اقتصادی در قوانین بالادستی،حاکی از کارآمدی الگو و شیوه فعالیت...
محمدرضا انصاری گفت: یکی از راههای رسیدن به فرصتهای شغلی مناسب مراجعه به مراکز کاریابی است و در این میان اشتغال خوبی را در استان ایجاد کردند. به گزارش خبرگزاری برنا از استان زنجان؛ سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی زنجان با بیان اینکه یکی از راههای رسیدن به فرصتهای شغلی مناسب مراجعه به مراکز کاریابی است،گفت:طی سال گذسته دو هزار و ۴۵۱ نفر صاحب شغل شدند. محمدرضا انصاری گفت: یکی از راههای رسیدن به فرصتهای شغلی مناسب مراجعه به مراکز کاریابی است و در این میان اشتغال خوبی را در استان ایجاد کردند. وی با بیان اینکه تعداد به کار گمارد شدگان از طریق مراکز کاریابی در استان افزایش یافته است، اظهار کرد: طی سال ۹۷ تعداد یک...
ماموریت هلدینگ دانشبنیان گرینوب، ارائه سرویسهای ابری قابل اطمینان، هوشمند، کاربرد پذیر، شفاف با نرخ منصفانه برای انجام ایمن تحول دیجیتال در کسب و کارهای مشتریانمان است. اگر فکر میکنید اهداف حرفهای شما با اهداف سازمانی ما همراستاست و مشتاقید تا در یک تیم حرفهای کار کنید، کافیست رزومه خود را برای ما ارسال نمایید. ما شما را به یک محیط کاری ایدهآل دعوت میکنیم، آرامش ذهنی، حقوق رقابتی، امکانات رفاهی، برنامههای انگیزشی، ارزیابی عملکرد، امنیت شغلی، رشد سطح دانش و مسیر شغلی جذاب و خلاصه اینکه یک محیط عالی در انتظار شماست. همچنین این فرصت شغلی مناسب را میتوانید با دوستان توانمندتان به اشتراک بگذارید تا در تغییر مسیر زندگیشان موثر باشید. فرصت کار در کنار بهترینها...
معاون آموزشی و تحصیلات تکمیلی دانشگاه اصفهان گفت: مرکز CBC ( بالندگی مسیر شغلی دانشجویان) برای نخستین بار در ایران در دانشگاه اصفهان تشکیل شده و هدف آن، ایجاد پرونده شغلی برای هر دانشجو با اولویت دانشجویان مقطع کارشناسی بوده است. به گزارش خبرنگار ایمنا، مجید شاقول امروز_ یکشنبه ششم تیرماه_ در نشست خبری با اشاره به سابقه فعالیت ۷۰ ساله دانشگاه اصفهان، اظهار کرد: در حال حاضر ۶۷۰ عضو هیئت علمی که ۱۰۵ نفر آنها با درجه استاد تمام هستند، رسالت تعلیم و تربیت ۱۶ هزار و ۵۰۰ دانشجوی شاغل به تحصیل این دانشگاه در ۱۴ دانشکده، ۵۵ گروه آموزشی و ۳۸۰ رشته را بر عهده دارند. وی با بیان اینکه حدود ۱۰ هزار نفر از دانشجویان این دانشگاه...
معرفی شرکت: ماموریت هلدینگ دانشبنیان گرینوب، ارائه سرویسهای ابری قابل اطمینان، هوشمند، کاربرد پذیر، شفاف با نرخ منصفانه برای انجام ایمن تحول دیجیتال در کسب و کارهای مشتریانمان است. اگر فکر میکنید اهداف حرفهای شما با اهداف سازمانی ما همراستاست و مشتاقید تا در یک تیم حرفهای کار کنید، کافیست رزومه خود را برای ما ارسال نمایید. ما شما را به یک محیط کاری ایدهآل دعوت میکنیم، آرامش ذهنی، حقوق رقابتی، امکانات رفاهی، برنامههای انگیزشی، ارزیابی عملکرد، امنیت شغلی، رشد سطح دانش و مسیر شغلی جذاب و خلاصه اینکه یک محیط عالی در انتظار شماست. همچنین این فرصت شغلی مناسب را میتوانید با دوستان توانمندتان به اشتراک بگذارید تا در تغییر مسیر زندگیشان موثر باشید. کارشناس حسابداری جنسیت: آقا، خانم...