Web Analytics Made Easy - Statcounter
به نقل از «جهان نيوز»
2024-04-28@01:02:31 GMT

دستپخت "تکرار می کنم" ها درگیر مسائل روزمره

تاریخ انتشار: ۱۵ آبان ۱۳۹۶ | کد خبر: ۱۵۴۶۲۵۵۶

دستپخت 'تکرار می کنم' ها درگیر مسائل روزمره

گروه سیاسی جهان نيوز: اصلاح طلبان شورای پنجم از محمدعلی نجفی دل چرکین شده اند و نسبت به انتصابات و اقدامات وی باب انتقاد و درگیری را باز کردند.

به گزارش جهان نيوز، هوای تهران سیاه تر از گذشته شده و کسانی که روزگاری در پشت تریبون ها و در روزنامه ها قلم به دست، قالیباف را مسئول اصلی ترافیک و آلودگی هوا می دانستند، اینک سکان همان شهر را در دست گرفته اند اما به جای راهکار به درگیری و به جان هم افتادن گرفتار شده اند.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

گرفتاری نه از باب خدمت به مردم و حل معضلات شهری بلکه بر سر سهم خواهی و انتصابات شهردار محبوب و ریاضی دانشان!

در حالیکه محمدعلی نجفی اکثر معاونت ها، شهرداری مناطق و مدیریت های ریز و کلان شهرداری را تغییر داده و نیروهای جدید به بدنه مدیریت شهری تزریق کرده است، باز هم این مقدار به مذاق اصلاح طلبان شورا خوش نیامده و او را ظالم به آرای مردم لقب داده اند. محمد علیخانی، عضو شورای شهر در هشدار به نجفی گفته است: به رأی مردم ظلم نکنید، از جوانان اصلاح طلب غافل نشوید و مردم را ناامید نکنید، فرصت کم است و فرصت‌سوزی نکنید.
 باید این نکته را نیز در نظر گرفت که دامنه تغییرات در شهرداری به نحوی گسترده است که حتی خبرنگاران سایت های منتسب به شهرداری نیز از این امر مصون نبوده اند. در کنار این موسسه همشهری به ملجا و پناهگاه روزنامه نگاران اصلاح طلب و حامیان و محکومان فتنه 88 تبدیل شده و چند مجله ای که دارای رویکرد ارزشی و انقلابی بودند نیز برای همیشه تعطیل شدند.

به نظر می رسد علی رغم هشدار کسانی چون محمدرضا عارف مبنی بر عدم تکرار سرنوشت شورای اول، این مسیر بار دیگر در حال پیموده شدن است. اختلافات میان اعضای شورا و شهردار در شورای اول از مسائل پیش پا افتاده شروع شد و تا افشای مفاسد اعضای شورای شهر و مدیران بهشت نشین ادامه یافت، به نحوی که برای دو سال شهر به طور کلی در بعد توسعه و خدمات رسانی زیبنده مردم تعطیل و سرنوشت شورا نیز به انحلال ختم شد.

در چند ماهی که از عمر شورای پنجم می گذرد، برآینده کار مدیریت شهری نه تنها ادامه توسعه تهران نبوده بلکه این مدیریت گرفتار حاشیه هایی چون سیاه نمایی از دوره های قبل، مباحث بی ربط در شورای شهر، بذل و بخشش های بی فایده و تعطیلی دستاوردهای گذشته شده است. تعطیلی خط 7 مترو و کند شدن ساخت و بهره برداری از پروژه های بزرگ پایتخت نتیجه چنین مدیریت پرحاشیه ای بوده است.

هرچند اصلاح طلبان با پروپاگاندای عظیم رسانه ای وارد صحن شورا شدند و با منکوب کردن نحوه مدیریت قبلی خود را شفابخش معضلات تهران نشان دادند، اما عزم ها و وعده ها بر سر مسائل شخصی و جناحی تقلیل پیدا کرده اند و هر آن امکان دارد با چنین رخوتی در مدیریت شهری، پایتختی که میزبان 15 میلیون نفر است و با مشکلاتی چون ترافیک و آلودگی هوا دست به گریبان است وارد بحران گردد. یکی از وعده های اصلاح طلبان، هماهنگی آنها با دولت و در نتیجه حل مشکلات با تعامل با یکدیگر بود. نتیجه این تعامل تا به امروز کوچ برخی از مدیران دولتی به ساختمان بهشت بوده است. کسانی مانند پیروز حناچی و پورسیدآقایی از وزارت راه و شهرسازی به بهشت آمده اند و شاید یکی از دلایل انتقادات اصلاح طلبان نیز بر سر این انتصابات باشد. انتصاباتی که بر اساس آن نجفی حداکثر سعی می کند از میان نیروهای حامی دولت و کارگزارانی نیروهای خود را انتخاب کند و این باعث نارضایتی اصلاح طلبان شورا و به ویژه اعضای وابسته به حزب اتحاد ملت شده است.

اما ورای تمامی این مباحث، آنچه از برآیند اقدامات و تحولات مدیریت شهری حاصل می شود، حاشیه و ادامه مدیریت بی هدف است. تا کنون نجفی و یارانش هیچ چشم اندازی از افق برنامه های خود ارائه نداده اند. طرح و برنامه اصلاح طلبان برای توسعه شهر چیست و چه زمانی برای بهره برداری از این طرح ها در نظر گرفته اند؟ مدیریت شهری به جمع کردن زباله یا کم و زیاد کردن حدفاصل حرکت قطارهای مترو خلاصه نمی شود و شهری به مانند تهران نیازمند آن است که به صورت لحظه ای پروژه های جدید تعریف و اجرا کند.

هرچند اصلاح طلبان به خاطر منافع شخصی و جناحی از انتصابات نجفی ناامید شده اند اما مردم شاهد رخوت و راکد شدن کارگاه بزرگ سازندگی تهران هستند و این دستپختی است که مهندسی آرای "تکرار می کنم" برای پایتخت به بار آورده است. زمانیکه هدف تنها پیروزی در انتخابات و نه خدمت رسانی باشد، نتیجه حاشیه و روزمرگی می شود. امری که هم برای فراکسیون امید مجلس و هم برای اصلاح طلبان شورای پنجم، پیش آمده و هیچ برنامه و دورنمایی برای بهبود اوضاع مردم و خدمت رسانی به آنها ندارند.
 

منبع: جهان نيوز

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.jahannews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «جهان نيوز» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۱۵۴۶۲۵۵۶ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

نشست بررسی مسائل و مشکلات حوزه منابع انسانی صنعت نفت برگزار شد

نشست بررسی مسائل و مشکلات حوزه منابع انسانی صنعت نفت با حضور معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی، مدیران عامل و مدیریت‌های امور حقوقی شرکت ملی نفت ایران و وزارت نفت برگزار شد.

به گزارش خبرنگار شانا، نشست بررسی مسائل و مشکلات حوزه منابع انسانی صنعت نفت با حضور مهدی علی‌مددی، معاون وزیر نفت در امور توسعه مدیریت و سرمایه انسانی، مدیران عامل شرکت‌های نفت و گاز پارس، ملی مناطق نفت‌خیز جنوب، ملی حفاری ایران، نفت و گاز اروندان، مدیریت‌های امور حقوقی و منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران و وزارت نفت تشکیل شد.

در این نشست مشکلات ناشی از اعمال سقف خالص حقوق، عدم معافیت فوق‌العاده‌های مربوط به مشاغل و مزایای رفاهی از شمول مالیات و اعمال سقف پاداش سنوات خدمت کارکنان صنعت نفت مطرح شد.

در این باره ضمن بررسی احکام تکلیفی در قوانین بودجه سالانه کشور درباره اعمال محدودیت‌های مورد اشاره در صنعت نفت، مقرر شد با توجه به وجود ظرفیت قانونی افزایش سقف حقوق کارمندان صنعت نفت طبق بند «پ» تبصره ۱۵ قانون بودجه سال ۱۴۰۳ در شورای حقوق و دستمزد کشور و هیئت وزیران، پیشنهادهای شرکت‌های اصلی اخذ، جمع‌بندی و به شورای حقوق و دستمزد ارائه شود، همچنین به‌منظور ارائه دستاوردهای حوزه صنعت نفت در سال‌های اخیر و اهداف و برنامه‌های مصوب‌شده برای افزایش تولید و نقش سرمایه انسانی در پیشبرد اهداف یادشده از حضور مدیران عامل شرکت‌ها نیز در نشست‌های تصمیم‌گیری شورای حقوق و دستمزد کشور استفاده تا به تصمیم مطلوب‌تر منجر شود.

دیگر خبرها

  • شورا‌ها مظهر انتقال قدرت متمرکز دولتی به مدیریت مردمی
  • نشست بررسی مسائل و مشکلات حوزه منابع انسانی صنعت نفت برگزار شد
  • تشکیل کانون‌ نقد و کانون‌های شورش!
  • این تحلیل که جز خشونت راهی نمانده ایران را به کجا می برد؟ / آیا وضعیت هراسناک است؟ / امید با توافق روی آغاز نو، و بازتعریف جدید شکل می گیرد
  • این که جز خشونت راهی نمانده ایران را به کجا می برد؟ / آیا وضعیت هراسناک است؟ / امید با توافق روی آغاز نو، و بازتعریف جدید شکل می گیرد
  • اصلاح الگوی کشت بهترین راه برای مدیریت مصرف آب
  • رئیس شورای عالی استان ها: تلاش برای تکمیل مدیریت یکپارچه شهری
  • مدیران درگیر بحران‌های تصنعی نشوند/ از مطالبه‌گران منصف استقبال می‌کنیم
  •  ارتقای سواد سلامت مردم/ محور کار شورای سلامت، سند جامع سلامت باشد
  • شارلاتان‌بازی نشریات توقیف‌شده به روایت اصلاح‌طلبان