2024-04-28@22:49:43 GMT
۴۰۱۳ نتیجه - (۰.۰۰۵ ثانیه)
جدیدترین‌های «دستمزد کارگری»:
بیشتر بخوانید: اخبار اقتصادی روز در یوتیوب (اخبار جدید در صفحه یک)
به گزارش خبرگزاری فارس از اصفهان، کارگران مشغول کارند، اما در کارگاه‌هایی کوچک و بدون بیمه و حداقل دستمزد که ثمره این امر نتیجه برخی از مصوبات قانون کار است تا چنین مشاغلی از رسمیت و چتر حمایتی قانون کار خارج شوند؛ تعیین دستمزد ملی و حداقل حقوق به علت نادیده گرفتن تفاوت‌های منطقه‌ای و حتی توانایی افراد، نابرابری درآمدی و اجحاف در حق کارگران را تشدید کرده است. البته با عدم اجرای قانون کار و منجر شدن به تعدیل نیرو در صنایع کوچک، نیروی رسمی به غیررسمی تبدیل و این مشکل بین کارفرما و کارگر حل می‌شود که مزیت این توافق ناعادلانه این است که کارفرما از پرداخت حق بیمه معاف شده و کارگر هم دغدغه اخراجش برطرف می‌شود؛...
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از ایسنا، هادی ابوی درباره اظهارات روز گذشته برخی افراد غیرمسئول در حوزه کارگری مبنی بر تعدیل مصوبه حقوق و دستمزد کارگران اظهار کرد: با گذشت دو ماه از تصویب مصوبه دستمزد همچنان اظهارنظرهای غیرمسئولانه و غیرکارشناسی از سوی برخی افراد غیر مسئول در حوزه کارگری را شاهدیم و بعضا به جای آن که از اصل بحث قانونگذاری صیانت شود، می بینیم که قانون و مصوبات قانونی را زیر سوال می‌برند. وی با بیان اینکه فرایند تعیین دستمزد جامعه کارگری در شورای عالی کار صورت می پذیرد، گفت: آیا ما می توانیم به عنوان اعضای شورای عالی کار و نمایندگان کارگران در مصوبه حقوق کارکنان و کارمندان دولت که بخشی از آن به مجلس...
دبیرکل کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران نسبت به اظهارات غیرکارشناسانه افراد غیرمسئول در حوزه کارگری درباره تعدیل مصوبه حقوق و دستمزد کارگران واکنش نشان داد و گفت: حقوق کارگر و کارمند باعث تورم نمی‌شود و کسانی که نگران تورم هستند به جای اظهارات غیرکارشناسی، نسخه‌ای برای مهار تورم ارایه دهند. هادی ابوی درباره اظهارات روز گذشته برخی افراد غیرمسئول در حوزه کارگری مبنی بر تعدیل مصوبه حقوق و دستمزد کارگران اظهار کرد: با گذشت دو ماه از تصویب مصوبه دستمزد همچنان اظهارنظرهای غیرمسئولانه و غیرکارشناسی از سوی برخی افراد غیر مسئول در حوزه کارگری را شاهدیم و بعضا به جای آن که از اصل بحث قانونگذاری صیانت شود، می‌بینیم که قانون و مصوبات قانونی را زیر سوال می‌برند. وی...
دبیرکل کانون عالی انجمن های صنفی کارگران نسبت به اظهارات غیرکارشناسانه افراد غیرمسئول در حوزه کارگری درباره تعدیل مصوبه حقوق و دستمزد کارگران واکنش نشان داد و گفت: حقوق کارگر و کارمند باعث تورم نمی شود و کسانی که نگران تورم هستند به جای اظهارات غیرکارشناسی، نسخه ای برای مهار تورم ارایه دهند. هادی ابوی درباره اظهارات روز گذشته برخی افراد غیرمسئول در حوزه کارگری مبنی بر تعدیل مصوبه حقوق و دستمزد کارگران اظهار کرد: با گذشت دو ماه از تصویب مصوبه دستمزد همچنان اظهارنظرهای غیرمسئولانه و غیرکارشناسی از سوی برخی افراد غیر مسئول در حوزه کارگری را شاهدیم و بعضا به جای آن که از اصل بحث قانونگذاری صیانت شود، می بینیم که قانون و مصوبات قانونی را...
مریم فکری: با وجود گذشت حدود یک ماه و نیم از مصوبه دستمزد، همچنان موجی از انتقادها به این مصوبه به گوش می‌رسد؛ این در حالی است که به نظر می‌رسد در تمام بنگاه‌های دایر در کشور، دستمزد افزایش یافته به کارگران پرداخت شده است. تا پیش از این کارفرمایان اعتقاد داشتند که افزایش ۵۷ درصدی دستمزد باعث تورم شدید و تعدیل نیروی کار می‌شود و حالا هم رییس کمیسیون اقتصادی مجلس مدعی شده که باید قدرت خرید کارگران افزایش یابد، نه دستمزدشان. محمدرضا پورابراهیمی متذکر شده؛ درخواست بازنگری در دستمزد مصوب، توسط کمیسیون اقتصادی به رییس مجلس داده شده و احتمالا در جلسه سه‌جانبه روسای سه قوه، در هفته آینده تعدیلاتی در دستمزد اتفاق می‌افتد. وی در پاسخ به...
طبق تاکید شورای اطلاع رسانی دولت، افزایش ۵۷ درصدی کف دستمزد کارگران قطعی است. به گزارش ایران اکونومیست شورای اطلاع‌رسانی دولت، گمانه‌زنی‌ها درباره احتمال تعدیل افزایش حداقل حقوق کارگران را نادرست اعلام کرد. شورای اطلاع‌رسانی دولت ضمن تبریک روز کارگر اعلام کرد: تصمیم شورای عالی کار برای افزایش ۵۷ درصدی کف دستمزد کارگران قطعی است و گمانه زنی ها درباره احتمال تعدیل افزایش حداقل حقوق کارگران نادرست است. بر اساس این گزارش، دولت قاطعانه از سربازان خط مقدم تولید ملی - هم کارگران و هم کارفرمایان - حمایت می‌کند و معیشت کارگران را خط قرمز خود می‌داند. منبع: خبرگزاری فارس برچسب ها: حقوق کارگری ، شورای اطلاع رسانی دولت ، افزایش حقوق کارگری ، دستمزد کارگری
شاخص معیشت بخش جدایی‌ناپذیر بحث‌های اقتصادی است؛ مسئله‌ای که با عنوان قدرت خرید مردم در بازار از آن یاد می‌شود. در این میان کارگران به‌عنوان آسیب‌پذیرترین قشر جامعه، همواره از توان مالی محدودتری نسبت به سایر مشاغل برخوردار بوده و وجود فاصله زیاد میان دستمزد و تورم حاکم بر جامعه از مهمترین گلایه‌های فعالان کارگری محسوب می‌شود. با آغاز سال ۱۴۰۱، دولت اعلام کرد پایه حقوق کارگری باید حدود ۵۷ درصد افزایش داشته باشد که هر ۲ بخش کارگران و صاحبان مشاغل با ۲ نگاه متفاوت به آن معترض بودند. به‌عقیده فعالان کارگری این دستمزد کفاف معیشت کارگران را نمی‌دهد. از سویی دیگر تولیدکنندگان و صنعتگران این افزایش نرخ را در نهایت به زیان تولید می‌دانند. برخی فعالان اقتصادی نیز...
گروه استانها- دبیر اجرایی خانه کارگر استان قزوین گفت: در بعضی از کارخانه‌های استان قزوین که سودآوری خوبی هم دارند، برخی کارگران را مجبور کرده‌اند که با دستمزد سال قبل با آنها قرارداد ببندند. - اخبار استانها - به گزارش خبرگزاری تسنیم از قزوین، عیدعلی کریمی در همایش روز جهانی کارگر که در دانشگاه کار شهر صنعتی البرز برگزار شد، اظهار داشت: قراردادهای ماهانه و فصلی امنیت روانی و شغلی کارگران را تهدید می‌کند و کف مطالبات کارگران افزایش مدت قراردادها به حداقل یکسال کامل یا 12 ماه است.وی اضافه کرد: با توجه به اینکه بیشتر کارگران ما اجاره‌نشین هستند، مجبور به بستن قراردادهای حداقل یک‌ساله با موجران خود هستند؛ در حالی که باید برای به دست آوردن یک حقوق بخور...
حقوق کارگران یکی از مسائل مهم و مطرح در جامعه است. بیش تر جمعیت کشور را کارگران تشکیل داده اند، حقوق کارگران مسئله ای حیاتی در زندگی خانوادگی آن ها است. هر ساله با توجه به بودجه و تورم مبلغ حقوق کارگران افزایش می یابد. حقوق کارگران باید بتواند مخارج زندگی و معیشت آن ها را تامین نماید. جدید ترین خبر های مرتبط با حقوق کارگران را در ادامه با هم مطالعه خواهیم نمود. خبر مهم وزیر کار درباره افزایش حقوق کارگران وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، نخستین وزیر کار جمهوری اسلامی است که تحولات بازار بزرگ کار را نه با سنت‌های نهادینه شده در این بازار که با نگاهی معقولانه و تورم با خرق عادت می‌بیند. حجت‌الله عبدالملکی چندی...
آفتاب‌‌نیوز : احمد کرمی در جمع خبرنگاران با تبریک هفته کارگر به جامعه کار و تولید کشور اظهار کرد: پس از انقلاب، حضرت امام خمینی (ره) و مقام معظم رهبری پشتیبان جامعه کارگری بودند و در خصوص کار و کارگر نکات ارزنده‌ای را به مسئولان و دست اندرکاران نظام در جهت توسعه صنعت، کشاورزی و تولید گوشزد فرمودند؛ امروز هم سیاست‌های ۱۱ بندی تامین اجتماعی از سوی مقام معظم رهبری ابلاغ شده و امیدواریم با همکاری دولت مسیر اجرای این ابلاغیه هموار و مشکلات پبش رو برطرف شود. وی ادامه داد: جامعه اسلامی کارگران به عنوان یک تشکل کارگری در جهت اشتغال و کارآفرینی اهتمام جدی داشته و با همراهی و همکاری دولت، اطمینان داریم که اندک مسایل و مشکلاتی...
به گزارش همشهری آنلاین، با وجود گذشت بیش از یک ماه از توافق مزدی در شورای عالی کار، هنوز هم حواشی افزایش ۵۷ درصدی دستمزد کرگران ادامه دارد. اگرچه این افزایش ۵۷ درصدی را برخی کارفرمایان و حتی کارشناسان زیاد می دانند اما با این افزایش حداقل مزد و مزایای یک خانوار ۳.۳نفره کارگری به ۶میلیون و ۴۳۳هزار تومان می‌رسد که همچنان تا هزینه معیشت ۸میلیون و ۹۷۹هزار تومانی این خانوار فاصله زیادی دارد و در نهایت ۷۱.۶درصد آن را پوشش می‌دهد. با این اوصاف شیوه افزایش مزد کارگران در سالهای قبل موجب شده است تا افزایش دستمزد امسال خرق عادتی محسوب شود و واکنش ها به آن بالا بگیرد تا جایی که از چندی قبل، شایعاتی درباره تغییر این...
به گزارش صدای ایران اقتصادنیوز، روزنامه همشهری نوشت: افزایش حقوق کارگران به 4 میلیون و 179 هزار و 750تومان در جریان مذاکرات سه‌جانبه شرکای اجتماعی در شورایعالی کار، حداقل دستمزد امسال کارگران ۵۷.۴درصد افزایش یافت و به ۴میلیون و ۱۷۹هزار و ۷۵۰تومان رسید. با این حساب حق اولاد نیز با افزایش ۵۷.۴درصدی مواجه شده و به‌ازای فرزند معادل یک‌دهم حداقل حقوق، رقم ۴۱۷هزار و ۹۷۵تومان محاسبه خواهد شد. همچنین حق مسکن کارگران از ۴۵۰هزار تومان به ۶۵۰هزار تومان و بن‌کارگری از ۶۰۰هزار تومان به ۸۵۰هزار تومان افزایش یافت. با احتساب این اعداد و ارقام، حداقل مزد و مزایای یک خانوار ۳.۳نفره کارگری به ۶میلیون و ۴۳۳هزار تومان می‌رسد که البته همچنان تا هزینه معیشت ۸میلیون و ۹۷۹هزار تومانی...
دبیر اجرایی خانه کارگر شهرستان اصفهان با بیان اینکه طبق اصل ۲۹ قانون اساسی هر کارگری باید از بیمه بیکاری و بیمه همگانی برخوردار باشد، گفت: ارز ترجیحی افزایش حقوق کارگران را کم اثر کرد؛ به اتاق بازرگانی و سایر تشکل‌های که به این افزایش دستمزد اعتراض دارند، توصیه می‌کنیم دست از شیطنت بردارند. به گزارش خبرنگار ایمنا، حمیدرضا امینی امروز _ششم اردیبهشت‌ماه_ در نشست خبری با مسئولان تشکلات کارگری ضمن تبریک روز کارگر، اظهار کرد: مشکلات کارگری به چهار بخش تقسیم‌بندی می‌شود. وی ادامه داد: اولین مشکل جامعه کارگری بیمه همگانی است که طبق اصل ۲۹ قانون اساسی هر کارگری باید از بیمه بیکاری و همگانی برخوردار باشد در صورتی که کارفرمایانی هستند که کارگران خود را بیمه نمی‌کنند...
دبیرکل جامعه اسلامی کارگران با بیان اینکه افزایش دستمزد موجب ریزش نیروهای کار نخواهد شد تاکید کرد: آنجه باعث تورم می شود، بحث خرید و فروش سکه و ارز و اشتغال کاذبی است که در اقتصاد به وجود می آید. وی آمادگی تشکل‌های کارگری برای تدوین آیین نامه تبصره دو ماده ۷ قانون کار را اعلام کرد. به گزارش ایران اکونومیست، احمد کرمی در جمع خبرنگاران با تبریک هفته کارگر به جامعه کار و تولید کشور اظهار کرد: پس از انقلاب، حضرت امام خمینی (ره) و مقام معظم رهبری پشتیبان جامعه کارگری بودند و در خصوص کار و کارگر نکات ارزنده ای را به مسئولان و دست اندرکاران نظام در جهت توسعه صنعت، کشاورزی و تولید گوشزد فرمودند؛ امروز...
باشگاه خبرنگاران جوان: قای حجت عبدالملکی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی می‌گوید: پارسال اعلام کردیم در سال جدید با برنامه ای متفاوت جبران زحمات کوچکی از فعالیت کارگران خواهیم داشت. در کشور ۱۵ هزار کارگر مشغول به کار هستند که امنیت شغلی، معیشت و تشکل یابی از جمله مشکلات آنها شناخته شده بود. آقای حاتم شاکرمی، معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفته بود ۱۳ هزار و ۸۴۷ تشکل کارگری و کارفرمایی در کشور وجود دارد که از این تعداد ۱۱ هزار و ۶۸ تشکل به تشکل‌های کارگری مربوط است و ۲ هزار و ۷۷۹ تشکل نیز جزو تشکل‌های کارفرمایی هستند. هم اکنون بر اساس قانون، چهار تشکل کارگری اصلی در کشور فعالیت دارد که شامل...
وزیر تعاون کار و رفاه اجتماعی معتقد است دستمزد کارگران حداکثر ۳۶ درصد از هزینه یک خانوار معمولی را پوشش می‌دهد. به گزارش قدس آنلاین، حجت عبدالملکی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی می‌گوید: پارسال اعلام کردیم در سال جدید با برنامه ای متفاوت جبران زحمات کوچکی از فعالیت کارگران خواهیم داشت. در کشور ۱۵ هزار کارگر مشغول به کار هستند که امنیت شغلی، معیشت و تشکل یابی از جمله مشکلات آنها شناخته شده بود. حاتم شاکرمی، معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفته بود ۱۳ هزار و ۸۴۷ تشکل کارگری و کارفرمایی در کشور وجود دارد که از این تعداد ۱۱ هزار و ۶۸ تشکل به تشکل‌های کارگری مربوط است و ۲ هزار و...
آقای حجت عبدالملکی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی می‌گوید: پارسال اعلام کردیم در سال جدید با برنامه ای متفاوت جبران زحمات کوچکی از فعالیت کارگران خواهیم داشت. در کشور ۱۵ هزار کارگر مشغول به کار هستند که امنیت شغلی، معیشت و تشکل یابی از جمله مشکلات آنها شناخته شده بود. آقای حاتم شاکرمی، معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفته بود ۱۳ هزار و ۸۴۷ تشکل کارگری و کارفرمایی در کشور وجود دارد که از این تعداد ۱۱ هزار و ۶۸ تشکل به تشکل‌های کارگری مربوط است و ۲ هزار و ۷۷۹ تشکل نیز جزو تشکل‌های کارفرمایی هستند.هم اکنون بر اساس قانون، چهار تشکل کارگری اصلی در کشور فعالیت دارد که شامل شورای اسلامی کار...
به گزارش خبرنگار مهر، نصرالله دریابیگی ظهر یکشنبه در نشست با خبرنگاران، عطرافشانی گلزار شهدا، دیدار با نماینده ولی فقیه در استان، دیدار با نماینده مردم استان در مجلس خبرگان، دیدار با مسئولان و دستگاه قضائی از جمله برنامه‌های هفته کارگر در استان اعلام کرد. وی گردهمایی زنان کارگر و معرفی کارگران نمونه زن، گردهمایی کارگران قراردادی، نشست کارگران و کارفرمایان با استاندار را از دیگر برنامه‌ها برشمرد و گفت: همچنین کارگران در روز جمعه با شرکت در راهپیمایی روز قدس، حمایت خود را از مردم مظلوم فلسطین با محکوم کردن جنایت رژیم غاصب اسرائیل اعلام خواهند کرد. وی اظهار داشت: کارگران امنیت شغلی ندارند و مجبورند در چند جا کار کنند و این مسئله سبب بروز حوادث کار می‌شود....
هادی ابوی دبیرکل کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران از کارفرایانی که حقوق این برج کارگران خود را علی‌الحساب پرداخت کرده بودند، خواست تا مابقی حقوق نیروها را بپردازند و گفت: جلسه‌ای در خصوص اصلاح یا تغییر مصوبه دستمزد برگزار نمی‌شود و ما به عنوان نمایندگان کارگری نه به اصلاح و تغییر مصوبه تن می‌دهیم و نه به خود اجازه می‌دهیم وارد گفتگویی در این‌باره شویم. وی افزود: اولین جلسه شورایعالی کار در سال ۱۴۰۱ سه شنبه برگزار شد و پیش از این مقرر شده بود تا براساس قولی که وزیر کار داده بودند و همچنین جدولی زمانبندی جلسات، شورایعالی کار ماهانه یک جلسه داشته باشد. ابوی ادامه داد: این جلسه فوری، رسمی نبود و بیشتر به بحث تبعات مثبت و...
به گزارش صدای ایران از اقتصادنیوز به نقل از خبرآنلاین، محمد چکشیان در نشست خبری مراسم گرامیداشت هفته کارگر با تبریک این هفته به کارگران شریف و زحمتکش جامعه کار و تولید به تشریح برنامه های این هفته پرداخت.وی گفت: همه ساله ۵ تا ۱۱ اردیبهشت ماه به عنوان هفته کارگر اعلام شده و به پاس گرامیداشت کارگران در این هفته برنامه‌های مختلفی به اجرا درآمده است.ستاد اجرایی هفته کارگر تاکنون در ۱۱ کمیته اجرایی، طراحی و برنامه ریزی شده است.هفته کارگر امسال در حالی آغاز می شود که سال ۱۴۰۱ به عنوان سال تولید،اشتغال آفرین و دانش بنیان نامگذاری شده است.معاون فرهنگی اجتماعی وزیر کار، تجدید میثاق با آرمان‌های بنیانگذاران جمهوری‌اسلامی ایران و حضور کارگران و مسئولان و...
آفتاب‌‌نیوز : علیرضا محجوب گفت: لازم است که این دوستان بدانند مبلغ اضافی در مصوبه شورای عالی کار داده نشده است که حالا کسی بخواهد آن را پس بگیرد. دبیرکل خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران به اخبار منتشر شده مبنی بر برگزاری جلسات بررسی و بازنگری مصوبات شورای عالی کار در سال گذشته و کاهش حداقل دستمزد سال ۱۴۰۱ واکنش نشان داد. علیرضا محجوب (دبیرکل خانه کارگر جمهوری اسلامی) با اشاره به برگزاری جلسات بازنگری حداقل دستمزد مصوب شورای عالی کار در وزارت کار، تعاون و رفاه اجتماعی با حضور مقامات این وزارتخانه گفت: چند روزی است موضوع بازنگری در دستمزد سایر سطوح ۱۴۰۱ مطرح شده است، البته تا آنجایی که من می‌دانم، جلسات ولو غیر رسمی برگزار شده تاکنون...
علیرضا محجوب گفت: لازم است که این دوستان بدانند مبلغ اضافی در مصوبه شورای عالی کار داده نشده است که حالا کسی بخواهد آن را پس بگیرد. به گزارش ایلنا، دبیرکل خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران به اخبار منتشر شده مبنی بر برگزاری جلسات بررسی و بازنگری مصوبات شورای عالی کار در سال گذشته و کاهش حداقل دستمزد سال ۱۴۰۱ واکنش نشان داد. علیرضا محجوب (دبیرکل خانه کارگر جمهوری اسلامی) با اشاره به برگزاری جلسات بازنگری حداقل دستمزد مصوب شورای عالی کار در وزارت کار، تعاون و رفاه اجتماعی با حضور مقامات این وزارتخانه گفت: چند روزی است موضوع بازنگری در دستمزد سایر سطوح ۱۴۰۱ مطرح شده است، البته تا آنجایی که من می‌دانم، جلسات ولو غیر رسمی برگزار شده...
عضو شورای عالی کار با بیان اینکه تغییر مصوبه دستمزد شایعه است، گفت: شورای عالی کار در سال جاری جلسه رسمی نداشته است. محمدرضا تاجیک اظهار داشت: دیروز یک جلسه غیررسمی در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد و موضوع جلسه هم در مورد تغییر دستمزد نبود بلکه در مورد معاش و امنیت شغلی کارگران و تدوین بسته حمایتی از اشتغال آفرینان بود. چه بسا که از شروع سال جدید به این سو چندین جلسه داشته‌ایم. عضو کارگری شورای عالی کار افزود: به نظر می‌رسد برخی از کارفرمایان با شایعه به دنبال رسیدن به اهداف خود هستند و می‌خواهند امتیاز بگیرند. در حالی که اگر قرار باشد تغییری در مصوبه دستمزد ایجاد شود باید جلسه رسمی شورای...
هادی ابوی در گفت وگو با ایسنا، اظهار کرد: اولین جلسه شورای عالی کار در سال ۱۴۰۱ دیشب برگزار شد.پیش از این مقرر شده بود تا بر اساس قولی که وزیر کار داده بودند و همچنین جدولی زمانبندی جلسات، شورای عالی کار ماهانه یک جلسه داشته باشد لذا مقرر شد تا در انتهای فروردین ماه این جلسه تشکیل شود. وی ادامه داد: این جلسۀ فوری، رسمی نبود و بیشتر به بحث تبعات مثبت و منفی افزایش مزد پرداختیم و اعلام کردیم که طرح دوباره مساله و اصلاح مصوبه موضوعیت ندارد؛ البته مسایل حاشیه‌ای هم پیش آمد که موجب شد اینطور از جلسه برداشت شود که قرار است دستمزد کارگران کم شود و مصوبه تغییر کند. نماینده کارگران در شورای عالی...
عضو شورای عالی کار با بیان اینکه تغییر مصوبه دستمزد شایعه است، گفت: شورای عالی کار در سال جاری جلسه رسمی نداشته است. به گزارش ایران اکونومیست، محمدرضا تاجیک اظهار داشت: دیروز یک جلسه غیررسمی در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد و موضوع جلسه هم در مورد تغییر دستمزد نبود بلکه در مورد معاش و امنیت شغلی کارگران و تدوین بسته حمایتی از اشتغال آفرینان بود. چه بسا که از شروع سال جدید به این سو چندین جلسه داشته‌ایم. عضو کارگری شورای عالی کار افزود: به نظر می‌رسد برخی از کارفرمایان با شایعه به دنبال رسیدن به اهداف خود هستند و می‌خواهند امتیاز بگیرند. در حالی که اگر قرار باشد تغییری در مصوبه دستمزد ایجاد شود...
محمدرضا تاجیک در گفت و گو با خبرنگار مهر اظهار کرد: دیروز یک جلسه غیررسمی در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد و موضوع جلسه هم در مورد تغییر دستمزد نبود بلکه در مورد معاش و امنیت شغلی کارگران و تدوین بسته حمایتی از اشتغال آفرینان بود. چه بسا که از شروع سال جدید به این سو چندین جلسه داشته ایم. عضو کارگری شورای عالی کار افزود: به نظر می‌رسد برخی از کارفرمایان با شایعه به دنبال رسیدن به اهداف خود هستند و می‌خواهند امتیاز بگیرند. در حالیکه اگر قرار باشد تغییری در مصوبه دستمزد ایجاد شود باید جلسه رسمی شورای عالی کار با محوریت بازنگری در دستمزد سال ۱۴۰۱ کارگران برگزار شود که تاکنون چنین چیزی نداشتیم....
یک نماینده جامعه کارگری عضو شورای عالی کار ضمن غیر رسمی خواندن جلسه شب گذشت شورا درباره بازنگری در دستمزد کارگران گفت: کارگران خیالشان راحت باشد، دستمزد کاهش نمی‌یابد چرا که چنین اقدامی برای نمایندگان جامعه کارگری یک امر غیر معقول و غیر قابل قبول است. گروه کار و تعاون بازارنیوز- سعید ترکاشوند؛ شب گذشته (۳۰ فروردین) خبری مبنی بر تشکیل جلسه شورایعلی کار در جهت بررسی مجدد و کاهش میزان دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۱ به میزبانی وزارت کار، تعاون و رفاه اجتماعی برگزار شد. از زمان تصویب افزایش ۵۷.۳ درصدی دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۱ و ابلاغ آن به کارفرمایان، بسیاری از تولیدکنندگان و کارفرمایان این افزایش دستمزد را عاملی مهم در افزایش تعدیل نیروی انسانی در...
اگر چه سال‌ها از تصویب قانونی که برای سرو سامان دادن به روابط کارگری و کارفرمایی و حمایت از قشر ضعیف تر جامعه به وجود آمده می‌گذرد اما برخی از مواد آن در مسیر اجرایی شدن با مشکل رو به رو هستند یا آنچنان بد اجرا می گردد که کارگر و کارفرما را که راضی نگه نداشته بلکه نمک بر زخم‌های کهنه کارگری است. تأکید امیرعبداللهیان بر جدیت ایران برای رسیدن به یک توافق خوب گزارش آژانس انرژی اتمی درباره دستگاه‌های تولید سانتریفیوژ در نظنز واکنش علمای اهل سنت کل کشور به حادثه خونین حرم امام رضا(ع) گزارش اندیشکده کوئینسی از پول‌پاشی‌های سعودی‌ها برای لابی‌گری در آمریکا
یک مقام کارگری افزایش دستمزد ۱۴۰۱ را موجب بهبود معیشت و حفظ قدرت خرید کارگران دانست و گفت: اختصاص ارزان انرژی به بنگاه‌های اقتصادی موجب رضایت خاطر کارفرمایان و تولیدکنندگان می شود و پایداری و امنیت شغلی نیروهای کار را تضمین می کند. سید ابوالفضل اشرف منصوری در گفت‌وگو با ایران اکونومیست، افزایش دستمزد ۱۴۰۱ را در وضعیت معیشت کارگران اثرگذار دانست و گفت: خوشبختانه دستمزد خوبی برای سال ۱۴۰۱ تصویب شد. جامعه کارگری همواره خواستار کاهش فاصله بین تورم و هزینه‌های زندگی بود و امسال تلاش شد تا این فاصله کمتر شود و وضع معیشت خانوارهای کارگری بهبود یابد، از این رو باید به مصوبه شورای عالی کار احترام بگذاریم. وی با اشاره به حضور موثر دولت در جلسه...
آفتاب‌‌نیوز : ناصر چمنی اظهار کرد: در بحث مسایل و موضوعات کارگری، موضوع امنیت شغلی یکی از دغدغه های مهمی است که جامعه کارگری همواره آن را داشته و از دولتهای مختلف مطالبه کرده است. در دهه ۷۰ بحث امنیت شغلی کارگران دچار تزلزل شد و به موجب دادنامه ۱۷۹ گفته شد که در کارهای مستمر هم می توان قرارداد موقت با نیروی کار بست لذا بحث قراردادها و امنیت شغلی نیروهای کار از وسایلی است که باید مورد توجه قرار گیرد. وی در ادامه کنترل و مهار تورم را از دیگر اولویتهای سال جدید عنوان کرد و با اشاره به افزایش ۵۷ درصدی دستمزد کارگران گفت: جامعه کارگری و بازنشسته حتی کارمندان در سال گذشته تورم شدیدی را تجربه...
یک کارشناس حوزه کار با اعلام بهتربن رویداد سال گذشته برای جامعه کارگری، پرهیز از اعمال قیمت‌های دستوری و نگهداشت نرخ برای واحدهای اقتصادی در سال جدید را خواستار شد. حمید نجف، در ارزیابی مهمترین و بهترین رویدادهای جامعه کارگری در سال گذشته اظهار کرد: من فکر می‌کنم که شیرین‌ترین خبر برای جامعه کارگری در سال گذشته، افزایش دستمزدها بود که می‌تواند در جامعه کار و تولید تحرک ایجاد کند و کارگرانی که با حقوق و درآمد ضعیف کار می‌کردند با انگیزه مضاعف در سال جدید به کار ادامه دهند. وی ادامه داد: با این اتفاق، قدرت خرید کارگران حفظ شد و به نسبت تورم افزایش پیدا کرد. این مسئله می‌تواند هم انگیزه کاری ایجاد کند و هم برای کارفرمایان سودمند باشد،...
ماشاالله زهتابی گفت: دستمزد و مجموع مزایای مصوب برای کارگران در شورایعالی کار برای سال آینده، از هم‌اکنون ۲۸ درصد کمتر از رقم مد نظر دولت برای هزینه‌های خانوار و ۴۴ درصد کمتر از هزینه معیشت مورد نظر نمایندگان کارگران است.او در جمع هیئت اجرایی و نیروهای کادر اجرایی خانه کارگر کاشان گفت: کارگران در صورت حذف ارز عادلانه ۴۲۰۰ تومانی، در سال آینده هر آنچه را که به حقوقشان اضافه شده در همان ماه فروردین هزینه معیشت خواهند کرد.با تصویب شورای عالی کار، حداقل حقوق کارگران ۵۷.۴ درصد، کمک هزینه مسکن از ۴۵۰ به ۶۵۰ هزار تومان و بن کارگری از ۶۰۰ هزار به ۸۵۰ هزارتومان افزایش یافت.دبیر خانه کارگر کاشان می‌گوید: ما از مواضع و دستاوردهای نمایندگان کارگری...
روزنامه شهروند ۲۴ اسفند به گفت‌وگو با کارشناسان پرداخت و نوشت: اگرچه هر ساله با رسیدن به روزهای آخر سال موضوع تعیین دستمزد کارگران داغ می‌شد، اما امسال برای نخستین‌بار این موضوع به روزها و دقایق پایانی سال موکول نشد و با افزایش ۵۷، ۴ درصدی نسبت به سال گذشته، کام کارگران شیرین شد. به گزارش «شهروند» شورای عالی کار طی ۴ جلسه دستمزدی سه‌جانبه با حضور دولت و شرکای اجتماعی‌اش و نهایت در یک جلسه ۱۴ و نیم ساعته که از چهارشنبه غروب آغاز شد و تا صبح پنجشنبه گذشته ادامه داشت، درباره این رقم به توافق رسید. با این همه، برخی افراد در فضای مجازی و برخی رسانه‌ها در روزهای اخیر هجمه‌ها و ابهاماتی علیه افزایش دستمزد سال...
خبرگزاری میزان-رعیتی‌فرد، معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: نرخ تورم مورد استناد ما در بهمن، ۴۱.۴ دهم بوده است. آنچه که برای یک خانواده ۳.۳ نفری مصوب شده، ۷۳ درصد سبد معیشت را تشکیل می‌دهد. آنچه که تصویب شده، کفاف زندگی کارگری را نمی‌دهد. کد ویدیو دانلود فیلم اصلی در همین زمینه:حداقل دستمزد کارگران در سال آینده ۵۷ درصد، بیشتر از امسال تعیین شد برچسب ها: حقوق و دستمزد وزارت کار
ایران اکونومیست- نماینده کارگران در شورای عالی کار گفت: امسال اولین سالی بود که دولت در تعیین دستمزد به صورت دستوری وارد نشد و تصمیم گیری را به نمایندگان کارگری و کارفرمایی واگذار کرد. «محمدرضا تاجیک» اظهار داشت: امسال هر اتفاقی که در شورای عالی کار افتاد، نتیجه تصمیم‌های جامعه کارگری و کارفرمایی بود. تعیین افزایش دستمزد کارگران دستوری نبود وی افزود: جای دارد که از دولت به دلیل این تصمیم خوب تشکر کنیم؛ با توجه به جایگاه حاکمیتی که داشت اصلا دستوری به موضوع دستمزد ورود نکرد و بی‌انصافی و غیرمنطقی است که بگوییم دولت تصمیم‌گیری کرد. این فعال کارگری ادامه داد: نمایندگان کارگری و کارفرمایی آزادانه همه تصمیم گرفتند و جبر و اجباری در کار نبوده است....
افزایش ۵۷درصدی دستمزد نتیجه توافق کارگران و کارفرمایی بود/ منافع افزایش مزد به جیب کارفرمایان می‌رود
«محمدرضا تاجیک» روز سه‌شنبه در گفت‌وگو با خبرنگار اقتصادی ایرنا اظهار داشت: امسال هر اتفاقی که در شورای عالی کار افتاد، نتیجه تصمیم‌های جامعه کارگری و کارفرمایی بود. تعیین افزایش دستمزد کارگران دستوری نبود وی افزود: جای دارد که از دولت به دلیل این تصمیم خوب تشکر کنیم؛ با توجه به جایگاه حاکمیتی که داشت اصلا دستوری به موضوع دستمزد ورود نکرد و بی‌انصافی و غیرمنطقی است که بگوییم دولت تصمیم‌گیری کرد. این فعال کارگری ادامه داد: نمایندگان کارگری و کارفرمایی آزادانه همه تصمیم گرفتند و جبر و اجباری در کار نبوده است. دولتهای قبل در جلسات شواری عالی کار همیشه می‌گفتند خط قرمز ما این است که درصدها بالاتر نرود اما امسال اصلا این مباحث را نداشتیم و این...
جو سازی علیه تعیین دستمزد برای کارگرانی در حالی آغاز شد که این قشر روزانه بین ۸ تا ۱۲ ساعت در کارگاه های تولیدی و صنعتی با حداقل دستمزد کار می‌کنند بدون اینکه اعتراضی نسبت به مزد ماهانه شان داشته باشند. امسال برای اولین بار در نوزدهمین روز از ماه اسفند پرونده دستمزد پس از یک جلسه ۱۴ ساعته نفس گیر با توافق سه ضلع میان دولت، جامعه کارفرمایی و جامعه کارگری با ۵۷.۴ درصد بسته شد این دستمزد با تفاوتی آشکار نسبت به سال های قبل رقم خورد. در این تعیین دستمزد دولت سیزدهم مانند دولتهای گذشته دستوری وارد نشد و درصدی را برای توافق جامعه کارگران و کارفرمایی مشخص نکرد و تنها نقش نظارتی و واسطه‌گری را ایفا...
افزایش 57درصدی حداقل حقوق و دستمزد کارگران در نشست شورایعالی کار با موافقت اعضای آن از دولت و نمایندگان کارفرمایان و نمایندگان کارگران در شورایعالی کار با واکنش‌هایی روبه‌رو شده است. «محمدرضا تاجیک نماینده کارگران در شورایعالی کار» ضمن پاسخ‌گویی به سؤالات، به طرح مسائلی دراین‌باره پرداخت که علم به آنها می‌تواند به رفع ابهامات موجود منجر گردد. تاجیک به‌عنوان نماینده جامعه کارگری در شورایعالی کار ابراز کرد: رشد 57درصدی عملاً وجود ندارد، افزایش دستمزد کمتر از 10 درصد بوده است، در واقع اگر فاصله دو سبد را در نظر بگیریم یعنی سبد 1399 و 1400، عملاً با اضافه شدن تقریبی عدد 2 میلیون و صد هزار تومان اتفاقی که برای خانوار کارگری افتاده این است که قدرت خرید کارگر...
ایران اکونومیست- نماینده کارگران در شورایعالی کار با اشاره به تعیین دستمزد ۱۴۰۱ گفت: امسال اولین سالی بود که دولت دخالتی در تعیین دستمزدها نداشت و این کار را نمایندگان کارگران و کارفرمایان انجام دادند. افزایش 57درصدی حداقل حقوق و دستمزد کارگران در نشست شورایعالی کار با موافقت اعضای آن از دولت و نمایندگان کارفرمایان و نمایندگان کارگران در شورایعالی کار با واکنش‌هایی روبه‌رو شده است. «محمدرضا تاجیک نماینده کارگران در شورایعالی کار» ضمن پاسخ‌گویی به سؤالات، به طرح مسائلی دراین‌باره پرداخت که علم به آنها می‌تواند به رفع ابهامات موجود منجر گردد. تاجیک به‌عنوان نماینده جامعه کارگری در شورایعالی کار ابراز کرد: رشد 57درصدی عملاً وجود ندارد، افزایش دستمزد کمتر از 10 درصد بوده است، در واقع اگر...
نماینده کارگران در شورای عالی کار با اشاره به تعیین دستمزد ۱۴۰۱ گفت: امسال اولین سالی بود که دولت دخالتی در تعیین دستمزدها نداشت و این کار را نمایندگان کارگران و کارفرمایان انجام دادند. - اخبار اقتصادی - به گزارش خبرگزاری تسنیم ، افزایش 57 درصدی حداقل حقوق و دستمزد کارگران در نشست شورای عالی کار با موافقت اعضای آن از دولت و نمایندگان کارفرمایان و نمایندگان کارگران در شورای عالی کار با واکنش هایی روبرو شده است.«محمدرضا تاجیک نماینده کارگران در شورای عالی کار» ضمن پاسخ گویی به سوالات، به طرح مسائلی در این باره پرداخت که علم به آنها می تواند به رفع ابهامات موجود منجر گردد.تاجیک به عنوان نماینده جامعه کارگری در شورای عالی کار ،رشد 57...
نماینده سابق کارگران در شورای عالی کار با بیان اینکه افزایش حقوق و دستمزد کارگران تورم و حجم نقدینگی را بالا نمی برد، معتقد است: افزایش ۵۷ درصدی دستمزد کارگران به جهت تقویت معیشت آنها لازم بود. ولی الله صالحی در گفت‌وگو با ایسنا، در ارزیابی افزایش ۵۷ درصدی دستمزد کارگران ابراز عقیده کرد و گفت: رقم دستمزدی که به تصویب رسید، حاصل اجماع و اقناع نمایندگان کارفرمایی و کارگری و دولت بود و بعد از یک جلسه طولانی این تصمیم گرفته شد. معتقدم این میزان افزایش نه تنها خوب بوده بلکه لازم هم بوده است تا اوضاع و احوال معیشتی کارگران به لحاظ کالاهای اساسی که در سفره آنها نقش محوری و تاثیرگذاری دارد، بهبود یابد. وی ادامه داد: طبعا...
دستمزد سال ۱۴۰۱ در شرایطی با افزایش بیش از ۵۰ درصدی برای تمام کارگران مزدبگیر مشمول قانون کار، ابلاغ شد که همچنان گروه‌هایی از کارفرمایان به این میزان افزایش اعتراض دارند. این در حالی است که هنوز دستمزد ۱۴۰۱ با هزینه‌های زندگی در سبد معیشت تطابقی ندارد؛ در نتیجه کم و کسری‌های در پوشش هزینه‌های زندگی در آن دیده می‌شود. با این حال این میزان افزایش دستمزد برای سازمان تامین اجتماعی نویدبخش دریافت حق بیمه بیشتر در سال آینده است. پیرامون چالش‌های و نقاط امید ناشی از دستمزد ۱۴۰۱ با حسن صادقی (معاون دبیرکل خانه کارگر و رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری) گفتگو کردیم. نسبت دستمزد سال آینده با هزینه زندگی و تورم انتظاری ۱۴۰۱ تا چه اندازه می‌تواند راضی‌کننده...
یک فعال کارگری تصویب افزایش ۵۷ درصدی دستمزد را موجب بهبود وضع معیشت کارگران و رونق و پویایی بنگاه‌های اقتصادی دانست و گفت: نقطه قوت دستمزد ۱۴۰۱ این بود که ۱۶ درصد بالاتر از نرخ تورم بسته شد و زودتر از پایان سال به نتیجه رسید. به گزارش ایسنا، ناصر چمنی در ارزیابی تصویب افزایش ۵۷ درصدی دستمزد سال ۱۴۰۱ کارگران، اظهار کرد: دستمزد ۱۴۰۱ را باید از دو منظر ببینیم؛ یکی تورمی که یکسال لمس کردیم و با آن زندگی کردیم و دوم تورمی که سال آینده خواهیم داشت. دستمزدی که برای کارگران مصوب شد، دستمزد خوبی بود که قدرت معیشت کارگران را بالا می‌برد. وی با بیان اینکه روند تعیین دستمزد بالاتر از نرخ تورم باید ادامه پیدا...
عضو شورای عالی کار گفت: رقم دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۱ یک دستاورد مهم برای جامعه کارگری است اما انتظار ما از دولت جدید این است که تا پایان سال ۱۴۰۴ شرایطی را محقق سازد که سبد معیشت کارگران را به عنوان محور اصلی در تعیین دستمزد قرار دهد. گروه کار و تعاون بازارنیوز- سعید ترکاشوند؛ «محمد رضا تاجیک» نماینده جامعه کارگری در شورای عالی کار در گفتگو با بازارنیوز پیرامون افزایش ۵۷.۴ درصدی دستمزد کارگران در سال آینده گفت: دستمزد اعلام شده کارگران در سال آینده بر اساس تفاهم ایجاد شده میان شرکای اجتماعی جامعه کارگری و کارفرمایی با حضور نمایندگان دولت به دست آمده است و صرف این رقم را نمی‌توان یک نتیجه گیری یک جانبه عنوان...
حقوق کارگران افزایش یافت. حقوق کارگران هر ساله مبلغ اندکی افزایش پیدا می کند. حقوق کارگران جوابگوی مخارج آنها نیست. حقوق کارگران با تورم فاصله دارد. جزئیات جدید حقوق کارگران را بخوانید. جزئیات جدید حقوق کارگران درت خرید مطلق جامعه کارگری در سال آینده ۹ درصد افزایش پیدا خواهد کرد و این قدرت خرید بیش از تورم سال گذشته است. جزییات حقوق و دستمزد کارگران در سال آینده به شرح زیر است: حداقل دستمزد کارگران در سال آینده با افزایش ۵۷.۴ درصدی به ۶ میلیون و ۴۳۳ هزار تومان برای خانواده ۳.۳ نفری رسید. حداقل دریافتی ماهانه کارگران با دو فرزند به ۶ میلیون و ۷۲۵ هزار و ۷۰۰ و حداقل دریافتی ماهانه کارگران با یک فرزند به ۶ میلیون و ۳۰۷ هزار و ۷۲۵ تومان رسید. حداقل...
استاد اقتصاد دانشگاه سمنان گفت: وقتی در طول یک سال، قیمت کالا‌ها به دلیل بالا رفتن هزینه‌های تولید، چندین بار افزایش می‌یابد، نمی‌توان انتظار داشت کارگران و کارمندان با حقوق ثابت، درخواستی برای افزایش حقوق و دستمزد خود نداشته باشند. گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو، چانه زنی‌های تعیین حقوق کارگران درحالی به پایان رسید که حداقل حقوق کارگران با دو فرزند رقمی در حدود ۶.۷ میلیون تومان تعیین شد. این درحالی است که این رقم با خط فقر تعریف شده فاصله معنا داری دارد. با اینکه افزایش حقوق و دستمزد و برابری با خط فقر یکی از اصلی‌ترین دغدغه‌ها و مطالبات گروه‌های کارگری است، اما با این توجیه که افزایش حقوق ودستمزد تورم زاست و خطر بیکاری را به دنبال...
استاد اقتصاد دانشگاه سمنان گفت: وقتی در طول یک سال، قیمت کالا‌ها به دلیل بالا رفتن هزینه‌های تولید، چندین بار افزایش می‌یابد، نمی‌توان انتظار داشت کارگران و کارمندان با حقوق ثابت، درخواستی برای افزایش حقوق و دستمزد خود نداشته باشند. گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو، چانه زنی‌های تعیین حقوق کارگران درحالی به پایان رسید که حداقل حقوق کارگران با دو فرزند رقمی در حدود ۶.۷ میلیون تومان تعیین شد. این درحالی است که این رقم با خط فقر تعریف شده فاصله معنا داری دارد. با اینکه افزایش حقوق و دستمزد و برابری با خط فقر یکی از اصلی‌ترین دغدغه‌ها و مطالبات گروه‌های کارگری است، اما با این توجیه که افزایش حقوق ودستمزد تورم زاست و خطر بیکاری را به دنبال...
استاد اقتصاد دانشگاه سمنان گفت: وقتی در طول یک سال، قیمت کالا‌ها به دلیل بالا رفتن هزینه‌های تولید، چندین بار افزایش می‌یابد، نمی‌توان انتظار داشت کارگران و کارمندان با حقوق ثابت، درخواستی برای افزایش حقوق و دستمزد خود نداشته باشند. گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو، چانه زنی‌های تعیین حقوق کارگران درحالی به پایان رسید که حداقل حقوق کارگران با دو فرزند رقمی در حدود ۶.۷ میلیون تومان تعیین شد. این درحالی است که این رقم با خط فقر تعریف شده فاصله معنا داری دارد. با اینکه افزایش حقوق و دستمزد و برابری با خط فقر یکی از اصلی‌ترین دغدغه‌ها و مطالبات گروه‌های کارگری است، اما با این توجیه که افزایش حقوق ودستمزد تورم زاست و خطر بیکاری را به دنبال دارد،...
باتوجه‌به افزایش حقوق کارگران و بحث‌های مطرح شده در زمینه اثرات آن بر تورم اکثر کارشناسان اقتصادی معتقدند که این افزایش باتوجه‌به ورود این هزینه به تولید، بر تورم و بیکاری اثر منفی ندارد و باید توجه داشته باشیم که حقوق کارگران در سالهای گذشته کمتر از میزان تعیین شده در قانون افزایش داشته و هنوز ۳ میلیون تومان با سبد معیشت فاصله دارد. بانک مرکزی اخذ وثیقه نقدی برای اعطای وام را ممنوع کرد از چشمه های آب گرم ایوب پیغمبر تا ماسوله خراسان شمالی پیام رهبر انقلاب به نشست سالانه اتحادیه انجمن های اسلامی دانشجویان در اروپا خطیب زاده: قرار نیست برجام جدیدی نوشته شود
عضو کارگری شورای عالی کار دولت امسال در تعیین دستمزد کارگران دستوری وارد نشد، گفت: کارفرمایان به جای نقد بر دستمزد کارگران سایر هزینه های تولید را کاهش دهند و مطالبه گر رفع موانع تولید باشند. به گزارش مشرق، «آیت اسدی» درباره تعیین دستمزد کارگران اظهار داشت: اکنون شاهد هستیم که کارگران از نظر معیشتی و قدرت خرید در فشار و مضیقه هستند و با این حقوق ها نمی توانند زندگی آبرومندانه ای داشته باشند. وی افزود: آنقدر در کارخانه ها به کارگر کم حقوق داده می شود که وقتی به آنها می گوییم کارخانه ها نیرو می گیرند اقدام کنید می گویند زندگی ما با حقوق کارگری نمی چرند و دنبال کارهای دیگر می روند. عضو کارگری شورای عالی...
عضو کارگری شورای عالی کار دولت امسال در تعیین دستمزد کارگران دستوری وارد نشد، گفت: کارفرمایان به جای نقد بر دستمزد کارگران سایر هزینه های تولید را کاهش دهند و مطالبه گر رفع موانع تولید باشند. «آیت اسدی» روز شنبه در گفت وگو با ایرنا درباره تعیین دستمزد کارگران اظهار داشت: اکنون شاهد هستیم که کارگران از نظر معیشتی و قدرت خرید در فشار و مضیقه هستند و با این حقوق ها نمی توانند زندگی آبرومندانه ای داشته باشند. وی افزود: آنقدر در کارخانه ها به کارگر کم حقوق داده می شود که وقتی به آنها می گوییم کارخانه ها نیرو می گیرند اقدام کنید می گویند زندگی ما با حقوق کارگری نمی چرند و دنبال کارهای دیگر می روند....
وزیر کار با بیان اینکه حقوق و دستمزد کارگران عامل تورم نیست، گفت: افزایش ۵۷ درصدی حداقل دستمزد، قدرت خرید جامعه کارگری را ۹ درصد بالا می برد که علاوه بر رفاه کارگران سودآوری واحدهای تولیدی را به دنبال دارد. به گزارش ایسن، حجت عبدالملکی در حاشیه اختتامیه نمایشگاه دستاوردهای شش ماهه وزارت مردم در جمع خبرنگاران، درباره تعیین حداقل دستمزد کارگران در شورای عالی کار اظهار کرد: آنچه در ارتباط با حداقل حقوق و دستمزد کارگران رخ داد، اتفاق بسیار خوب هم برای جامعه کار و تولید و هم برای کارفرمایان بود.خوشبختانه چندین گروه علمی و مشورتی در چند ماه گذشته نمایندگان کارگری و کارفرمایی را همراهی کردند تا بهترین تصمیم در این خصوص گرفته شود. وی افزود:...
رئیس اتحادیه کارگران قراردادی افزایش ۵۷ درصدی دستمزد کارگران را اقدامی مبارک و اثرگذار در بهبود معیشت کارگران دانست اما گفت که تصمیم گیری در خصوص برخی موضوعات مثل ارز ترجیحی در سال آینده باید با احتیاط کامل باشد تا شیرینی این افزایش در همان ماه اول سال محو نشود. وی از نمایندگان مجلس خواست تا سقف معافیت مالیاتی را تا دریافتی ۶ میلیون تومان بالا ببرند تا کارگران حداقل بگیر معاف از مالیات شده و از افزایش دستمزد سال آینده بهره مند شوند. فتح‌الله بیات در ارزیابی افزایش دستمزد سال ۱۴۰۱ به ایسنا گفت: افزایشی که در خصوص دستمزد کارگران صورت گرفت با همراهی همه شرکای اجتماعی و حاصل اجماع و توافق سه جانبه بود و نمایندگان کارگری...
باتوجه‌به افزایش حقوق کارگران و بحث‌های مطروحه در زمینه اثرات آن بر تورم اکثر کارشناسان اقتصادی معتقدند که این افزایش باتوجه‌به ورود این هزینه به تولید، بر تورم و بیکاری اثر منفی ندارد و باید توجه داشته باشیم که حقوق کارگران در سالهای گذشته کمتر از میزان تعیین شده در قانون افزایش داشته و هنوز ۳ میلیون تومان با سبد معیشت فاصله دارد. به گزارش خبرنگار اقتصادی شبکه اطلاع‌رسانی راه دانا؛ از این دارد که امسال پس از تصمیم شورایعالی کار و اعلام رسمی وزیر کار، تعاون و رفاه اجتماعی دستمزد کارگران برای سال آینده با افزایش ۵۷،۴ درصدی نسبت به سال گذشته تعیین شد. شایان‌ذکر است شورایعالی کار چهارشنبه گذشته بعد از چندین جلسه و باتوجه‌به بررسی‌های...
عضو کارگری شورایعالی کار گفت: برداشت شخصی من این است که منظور آقای رئیس‌جمهور از حذف نظام چانه‌زنی در تعیین حقوق کارگران و کارمندان معطوف به کل کارگران نبوده بلکه کارگرانِ مشمول قانون کار دولت مدنظرشان است؛ موضوعی که الان در لایحه بودجه هم گنجانده شده است. ابراهیم رئیسی (رئیس‌جمهور کشورمان) در آخرین اظهارات خود یکی از راه‌های بهبود معیشت مردم را برقراری نظام پرداخت عادلانه دستمزدها می‌داند. به اعتقاد رئیس‌جمهور با حذف نظام چانه‌زنی در تعیین حقوق کارگران و کارمندان و با متناسب‌سازی دریافتی‌ها می‌توان نظام پرداخت دستمزدها را عادلانه و معیشت مردم را بهبود بخشید. علی خدایی (عضو کارگری شورایعالی کار) در پاسخ به سوال که؛ آیا امکانِ متناسب‌سازیِ دریافتی‌ها و عادلانه کردنِ نظام پرداخت دستمزدها از طریق...
معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: تعیین حداقل دستمزد کارگران امسال هم طبق روال سالهای قبل خواهد بود. روز گذشته مطلبی از حجت الاسلام سید ابراهیم رئیسی، رئیس جمهور منتشر شد مبنی بر اینکه روند تعیین دستمزد کارگران که بر اساس چانه‌زنی بین گروه‌های کارگری و کارفرمایی صورت میگیرد، باید تغییر کند و عدالت در دستمزدها باید رعایت شود.خبرنگار در این زمینه با علی حسین رعیتی‌فرد معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی تماس گرفت و پرسید آیا شیوه تعیین دستمزد کارگران تغییر کرده است که وی گفت: هنوز تغییر در نحوه تعیین دستمزد ابلاغ نشده است، امسال هم طبق روال سالهای قبل حداقل دستمزد کارگران در جلسات شورای عالی کار و با مذاکرات...
محاسبات همشهری براساس اظهارات و مواضع شرکای اجتماعی در مذاکرات مزد۱۴۰۱ نشان می‌دهد تا اینجای کار، کارفرمایان نهایتا با افزایش ۹۰۰هزارتومانی مزد موافقت کرده‌اند درحالی‌که کف مطالبه کارگران اضافه شده ۲.۷میلیون تومان به دریافتی یک خانوار کارگری است. کارگران چانه‌زنی برای تعیین مزد۱۴۰۱ همچنان ادامه دارد و شرکای اجتماعی امیدوار هستند تا در ضرب‌الاجل ۲۱اسفند، به توافقی جامع در این ماجرا دست یابند. فعلا نمایندگان کارگری و کارفرمایی به‌دلیل تعهدی که در مورد نشر ندادن اعداد و ارقام مطرح شده در مذاکرات مزدی داده‌اند، اطلاعات روشنی در مورد پیشنهادهای ارائه شده در جلسات شورایعالی کار ارائه نمی‌دهند؛ اما بررسی اظهارات جسته‌وگریخته نمایندگان دو طرف در گفت‌وگو با رسانه‌ها می‌تواند به شکل‌گیری سناریوهای محتمل یا مطرح در مذاکرات مزد کمک کند....
رییس کمیته دستمزد شورای عالی کار: نمی‌توانیم عدد مورد نظرمان برای حداقل دستمزد کارگران را اعلام کنیم
فرامرز توفیقی، رییس کمیته دستمزد شورای عالی کار، در مورد آخرین جلسه شورای عالی کار که ۱۶ اسفند ماه با حضور نمایندگان کارفرمایی و کارگری برگزار شد به روزنامه «اعتماد» گفت: متاسفانه اعضای شورای عالی کار در این جلسه در مورد عدد و رقم نهایی به نتیجه نرسیدند و نیاز به برگزاری جلسه دیگری برای هم‌اندیشی وجود دارد. رییس کمیته دستمزد شورای عالی کار خاطرنشان کرد: البته در این جلسه اعداد پیشنهادی از سوی نمایندگان هر دو گروه کارگری و کارفرمایی اعلام شد و هر دو گروه نیز از اعداد و ارقام اعلامی در رابطه با گروه خودشان دفاع کردند، اما متاسفانه این اعداد یکسان نبودند و توافقی نیز حاصل نشد و احتمالا در جلسه آینده به جمع‌بندی برای عدد...
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از فارس، حجت الله عبدالملکی در مورد تعیین حداقل حقوق کارگران در سال آینده اظهار کرد: جلسات شورای عالی کار به این منظور با حضور نمایندگان کارگران و کارفرمایان در محل وزارت کار برگزار می‌شود، تاکنون جلسات مکرری برگزار شده است، چهارشنبه این هفته هم یک جلسه دیگر برگزار می‌شود و به موازات جلسه شورای عالی کار نشست‌های کمیته حقوق و دستمزد هم برگزار می‌شود. وی افزود: در این جلسات آمارهایی از مرکز آمار ایران، بانک مرکزی و مرکز پژوهش‌های مجلس در این جلسه ارائه می‌شود و تیم کارشناسی هم در جلسات شورای عالی کار حضور دارند. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: امیدواریم در روزهای آینده بتوانیم به جمع بندی نهایی برسیم،...
هادی ابوی در گفت‌وگویی، در خصوص نتیجه تشکیل جلسه فوق‌العاده شورای عالی کار که عصر دیروز شانزدهم اسفندماه برای تعیین دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۱ برگزار شد، گفت: در جلسه شورای عالی کار نمایندگان گروه کارفرمایی رقمی را برای دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۱ پیشنهاد کردند. وی در ادامه گفت: رقم پیشنهادی نمایندگان کارفرمایی در جلسه شورای عالی کار با احتساب تمام مزایا و پرداخت عیدی و سنوات و در نظر گرفتن فقط تورم سال ۱۴۰۰ در نظر گرفته‌شده بود که موردپذیرش نمایندگان کارگری در شورای عالی کار قرار نگرفت. نماینده کارگران در شورای عالی کار، بابیان اینکه تعیین حداقل دستمزد کارگران برای سال آینده باید منطقی باشد، افزود: معیار اصلی برای تعیین دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۱ باید رقم...
نماینده کارگران در شورای عالی کار، گفت: رقم پیشنهادی گروه کارگری در شورای عالی کار برای دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۱ با توجه به سبد معیشت و نرخ تورم انتظاری در سال آینده ۱۱ میلیون تومان است. هادی ابوی در گفت‌وگو با میزان، در خصوص نتیجه تشکیل جلسه فوق‌العاده شورای عالی کار که عصر دیروز شانزدهم اسفندماه برای تعیین دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۱ برگزار شد، گفت: در جلسه شورای عالی کار نمایندگان گروه کارفرمایی رقمی را برای دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۱ پیشنهاد کردند. وی در ادامه گفت: رقم پیشنهادی نمایندگان کارفرمایی در جلسه شورای عالی کار با احتساب تمام مزایا و پرداخت عیدی و سنوات و در نظر گرفتن فقط تورم سال ۱۴۰۰ در نظر گرفته‌شده بود که موردپذیرش نمایندگان کارگری در شورای عالی کار قرار نگرفت. نماینده کارگران در شورای عالی کار، بابیان اینکه تعیین حداقل دستمزد کارگران برای سال...
به گزارش گروه اجتماعی ایسکانیوز، اصغر آهنی‌ها در مورد نشست شورای عالی کار برای تعیین حداقل دستمزد کارگران در سال آینده گفت: شب گذشته هفتمین نشست شورای عالی کار با حضور نمایندگان کارگری، کارفرمایی و دولت بدون حضور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد، گرچه توافق نهایی صورت نگرفته، اما به نظرم نظرها به سمت توافق پیش می‌رود. وی تأکید کرد: مسیر خوبی در مذاکرات پیگیری می‌شود، بحث‌ها جدی‌تر شده و هدف این است که به نقطه بهینه‌ای برسیم که هم منافع کارگران حفظ شود و هم به حفظ تولید و کارگاه‌ها کمک کند. آهنی‌ها گفت: جلسه شب گذشته شورای عالی کار با حضور معاون روابط کار و نمایندگان کارگری و کارفرمایی برگزار شد، اعداد و ارقام مختلفی در این...
سومین نشست دستمزد شورای عالی کار پس از ساعتها چانه زنی و مذاکرات مزدی بدون اعلام عدد و رقم به پایان رسید. با توجه به درصدهای پیشنهادی که دوطرف در خلال مذاکرات ارائه کردند پیش بینی می شد دوشنبه شب جمع بندی حاصل شود و مذاکرات به نتیجه برسد اما در نهایت جلسه تصمیم‌گیری برای نزدیکتر شدن دیدگاههای دو گروه کارفرمایی و کارگری به روز چهارشنبه موکول شد. این نشست با حضور علی حسین رعیتی فرد، معاون وزیر کار همراه بود. نماینده کارگران در شورای عالی کار گفت: مذاکرات تا نهایی شدن رقم دستمزد در روز چهارشنبه ادامه خواهد داشت و ابتدا باید شرکای اجتماعی به توافق در خصوص حداقل دستمزد برسند و پس از آن وارد موضوع سایر سطوح...
به گزارش صدای ایران، سومین نشست دستمزد شورای عالی کار پس از ساعتها چانه زنی و مذاکرات مزدی بدون اعلام عدد و رقم به پایان رسید. با توجه به درصدهای پیشنهادی که دوطرف در خلال مذاکرات ارائه کردند پیش بینی می شد دوشنبه شب جمع بندی حاصل شود و مذاکرات به نتیجه برسد اما در نهایت جلسه تصمیم‌گیری برای نزدیکتر شدن دیدگاههای دو گروه کارفرمایی و کارگری به روز چهارشنبه موکول شد. این نشست با حضور علی حسین رعیتی فرد، معاون وزیر کار همراه بود. نماینده کارگران در شورای عالی کار گفت: مذاکرات تا نهایی شدن رقم دستمزد در روز چهارشنبه ادامه خواهد داشت و ابتدا باید شرکای اجتماعی به توافق در خصوص حداقل دستمزد برسند و پس از آن...
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از ایسنا، سومین نشست دستمزد شورای عالی کار پس از ساعتها چانه زنی و مذاکرات مزدی بدون اعلام عدد و رقم به پایان رسید. با توجه به درصدهای پیشنهادی که دوطرف در خلال مذاکرات ارائه کردند پیش بینی می‌شد دوشنبه شب( ۱۶ اسفند )جمع بندی حاصل شود و مذاکرات به نتیجه برسد اما در نهایت جلسه تصمیم‌گیری برای نزدیکتر شدن دیدگاههای دو گروه کارفرمایی و کارگری به روز چهارشنبه موکول شد. لابی کارفرمایی علیه مزد | سرانجام افزایش دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۱ چه خواهد شد؟ علی حسین رعیتی فرد، نماینده کارگران در شورای عالی کار گفت: مذاکرات تا نهایی شدن رقم دستمزد در روز چهارشنبه ادامه خواهد داشت و ابتدا باید شرکای اجتماعی...
به گزارش صدای ایران، سومین نشست دستمزد شورای عالی کار پس از ساعتها چانه زنی و مذاکرات مزدی بدون اعلام عدد و رقم به پایان رسید. با توجه به درصدهای پیشنهادی که دوطرف در خلال مذاکرات ارائه کردند پیش بینی می شد دوشنبه شب جمع بندی حاصل شود و مذاکرات به نتیجه برسد اما در نهایت جلسه تصمیم‌گیری برای نزدیکتر شدن دیدگاههای دو گروه کارفرمایی و کارگری به روز چهارشنبه موکول شد. این نشست با حضور علی حسین رعیتی فرد، معاون وزیر کار همراه بود. نماینده کارگران در شورای عالی کار گفت: مذاکرات تا نهایی شدن رقم دستمزد در روز چهارشنبه ادامه خواهد داشت و ابتدا باید شرکای اجتماعی به توافق در خصوص حداقل دستمزد برسند و پس از آن...
به گزارش صدای ایران سومین نشست دستمزد عالی کار از ساعتی قبل با حضور معاون روابط کار وزارت کار و نمایندگان کارگری و کارفرمایی آغاز شده است.پیشنهاد اولیه کارفرمایان در ابتدا افزایش ۳۰ درصدی حداقل دستمزد کارگران به اضافه ۲۰ درصد افزایش سایر سطوح مزدی بود که نمایندگان کارگری نپذیرفتند و در مقابل نمایندگان کارگری پیشنهاد سبد معیشت به اضافه افزایش ۳۳ درصدی را مطرح کردند که در مجموع حدود ۱۲ میلیون تومان می‌شود.در ادامه جلسه گروه کارفرمایی درصد پیشنهادی خود را تغییر داد و افزایش ۳۵ درصدی را پیشنهاد کرد. مذاکرات و چانه زنی ها روی درصدهای پیشنهادی همچنان ادامه دارد و به احتمال زیاد امشب درصد افزایش دستمزد اعلام شود.به دلیل آنکه در جلسه قبل نمایندگان کارفرمایی...
به گزارش صدای ایران سومین نشست دستمزد عالی کار از ساعتی قبل با حضور معاون روابط کار وزارت کار و نمایندگان کارگری و کارفرمایی آغاز شده است.پیشنهاد اولیه کارفرمایان در ابتدا افزایش ۳۰ درصدی حداقل دستمزد کارگران به اضافه ۲۰ درصد افزایش سایر سطوح مزدی بود که نمایندگان کارگری نپذیرفتند و در مقابل نمایندگان کارگری پیشنهاد سبد معیشت به اضافه افزایش ۳۳ درصدی را مطرح کردند که در مجموع حدود ۱۲ میلیون تومان می‌شود.در ادامه جلسه گروه کارفرمایی درصد پیشنهادی خود را تغییر داد و افزایش ۳۵ درصدی را پیشنهاد کرد. مذاکرات و چانه زنی ها روی درصدهای پیشنهادی همچنان ادامه دارد و احتمال زیاد امشب درصد افزایش دستمزد اعلام شود.به دلیل آنکه در جلسه قبل نمایندگان کارفرمایی به جمع...
نشست دستمزد شورای عالی کار بدون نتیجه پایان یافت و چانه زنی برای تعیین دستمزد ۱۴۰۱ به روز چهارشنبه موکول شد. به گزارش ایسنا، سومین نشست دستمزد شورای عالی کار پس از ساعتها چانه زنی و مذاکرات مزدی بدون اعلام عدد و رقم به پایان رسید. با توجه به درصدهای پیشنهادی که دوطرف در خلال مذاکرات ارائه کردند پیش بینی می شد دوشنبه شب جمع بندی حاصل شود و مذاکرات به نتیجه برسد اما در نهایت جلسه تصمیم‌گیری برای نزدیکتر شدن دیدگاههای دو گروه کارفرمایی و کارگری به روز چهارشنبه موکول شد. این نشست با حضور علی حسین رعیتی فرد، معاون وزیر کار همراه بود. نماینده کارگران در شورای عالی کار به ایسنا گفت: مذاکرات تا نهایی شدن رقم...
آفتاب‌‌نیوز : سومین نشست دستمزد شورای عالی کار با مذاکرات فشرده شرکای اجتماعی در وزارت کار در حال برگزاری است و تا این لحظه نمایندگان کارفرمایی پیشنهاد افزایش ۳۵ درصدی دستمزد را ارائه کرده اند. سومین نشست دستمزد عالی کار از ساعتی قبل با حضور معاون روابط کار وزارت کار و نمایندگان کارگری و کارفرمایی آغاز شده است. در ادامه جلسه گروه کارفرمایی درصد پیشنهادی خود را تغییر داد و افزایش ۳۵ درصدی را پیشنهاد کرد. مذاکرات و چانه زنی ها روی درصدهای پیشنهادی همچنان ادامه دارد و احتمال زیاد امشب درصد افزایش دستمزد اعلام شود. به دلیل آنکه در جلسه قبل نمایندگان کارفرمایی به جمع بندی نرسیده و خواستار مشورت با سایر تشکلات کارفرمایی شده بودند، جلسه بدون نتیجه...
به گزارش اقتصاد آنلاین به نقل از ایسنا، سومین نشست دستمزد عالی کار از ساعتی قبل با حضور معاون روابط کار وزارت کار و نمایندگان کارگری و کارفرمایی آغاز شده است. پیشنهاد اولیه کارفرمایان در ابتدا افزایش ۳۰ درصدی حداقل دستمزد کارگران به اضافه ۲۰ درصد افزایش سایر سطوح مزدی بود که نمایندگان کارگری نپذیرفتند و در مقابل نمایندگان کارگری پیشنهاد سبد معیشت به اضافه افزایش ۳۳ درصدی را مطرح کردند که در مجموع حدود ۱۲ میلیون تومان می‌شود. در ادامه جلسه گروه کارفرمایی درصد پیشنهادی خود را تغییر داد و افزایش ۳۵ درصدی را پیشنهاد کرد. مذاکرات و چانه زنی ها روی درصدهای پیشنهادی همچنان ادامه دارد و احتمال زیاد امشب درصد افزایش دستمزد اعلام شود. به دلیل آنکه...
افزایش حقوق یکی از پر بحث ترین مسایل سال در نیمه دوم سال است . افزایش حقوق مسیله ای است که از نیمه آذر با توجه به بسته شدن بودجه سال بعد مورد قضاوت قرار میگیرد. مهمترین چالش دولت در فصل پایانی سال میزان و نوع افزایش حقوق است که چگونه و به چه اندازه باید افزایش حقوق صورت گیرد.در ادامه آخرین جزییات از افزایش حقوق را می خوانیم. حمید حاجی اسماعیلی کارشناس مسائل کارگری با اشاره به دو سناریو در رابطه با تعیین حداقل دستمزد کارگران در سال آینده، اظهار داشت: با توجه به اینکه مجلس در لایحه بودجه سال آینده حداقل حقوق کارمندان را ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان در نظرگرفته، در حالی که دولت این رقم را ۴ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان تعیین کرده،...
فرارو- درحالی که براساس مصوبه شورایعالی کار سبد معیشت خانوار کارگری ۸ میلیون و ۹۷۹ هزار تومان برای یک خانوار کارگری با میانگین ۳.۳ نفر در ماه تعیین شد. به نظر می‌رسد، بر اساس تعیین ۵.۶ میلیون تومانی حداقل حقوق کارمندان در سال آینده توسط کمیسیون تلفیق، حداقل دستمزد ۱۴۰۱ نیز همین میزان تعیین شود. به گزارش فرارو، فرامرز توفیقی رئیس کمیته دستمزد کانون عالی شورا‌های اسلامی کار کشور با اشاره به اینکه نمایندگان کارگران در شورای عالی کار به دنبال تعیین حداقل مزد به صورت منطقه‌ای هستند، به فرارو گفت: اگر مزد بر اساس منطقه جفرافیایی و یا حرفه و صنوف مختلف تعیین شود، قطعاً میزان دستمزد تعیین شده بر این اساس بالاتر از حداقل دستمزدی است که به...
به گزارش اتاق خبر به نقل از اتاق ایران،نشست هم‌اندیشی تشکل‌های کارفرمایی درباره حقوق و دستمزدهای سال آینده با حضور حسین سلاح‌ورزی، نایب‌رئیس اتاق ایران و غلامحسین جمیلی، عضو هیات رئیسه اتاق ایران برگزار شد. در این نشست نمایندگان بخش کارفرمایی در شورای عالی کار، نماینده اتاق بازرگانی، صنایع، معادن و کشاورزی ایران، نماینده اتاق اصناف و اتاق تعاون، خانه صنعت و معدن و انجمن مدیران صنایع و غیره حضور داشتند. در ابتدای این نشست، سلاح‌ورزی از لزوم همفکری و هم‌اندیشی با نماینده تشکل‌های کارفرمایی گفت تا با انسجام فکری بیشتر و با توجه به تجربه قبلی از نگاه کارفرماها دفاع کنند و نتیجه بهتری گرفته شود. سلاح‌ورزی گفت: قانون‌گذار می‌گوید شورای عالی کار با در نظر گرفتن شرایط...
حسن محمدیاری، عضو کمیسیون تلفیق بودجه سال ۱۴۰۱ مجلس شورای اسلامی درباره افزایش حقوق کارمندان تصریح کرد: سال گذشته حقوق کارمندان با پانزده درصد رشد به کف حقوق دو میلیون و هشتصد هزار تومان و امسال با رشد ۲۵ درصدی به کف حقوق به سه میلیون و پانصد هزار تومان رسید. وی با بیان اینکه در لایحه بودجه سال آینده پیشنهاد دولت برای کف حقوق چهار میلیون و پانصد هزار تومان بود ابراز داشت: مجلس این مبلغ را به پنج میلیون و ششصد هزار تومان افزایش داد؛ برای بازنشستگان نیز کف حقوق چهار میلیون و پانصد تومان است؛ به‌این‌ترتیب این احتمال وجود دارد که حداقل دستمزد کارگران نیز در سال آینده به کف پنج میلیون و ششصد هزار تومان برسد....
به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از مهر، محمدرضا تاجیک در مورد جلسه دیروز شورای عالی کار، اظهار کرد: نظر گروه کارگری این است که برای تعیین دستمزد ماده ۴۱ اجرا شود و سبد معیشت ۸ میلیون و ۹۷۹ هزار تومانی به عنوان معیار اصلی برای تعیین دستمزد باشد. عضو کارگری شورای عالی کار افزود: گروه کارفرمایی ظاهراً به جمع بندی نرسیده بودند و وارد گفتگو نشدند از این رو جلسه دیروز به نتیجه نرسید. وی ادامه داد: فردا ساعت ۱۸:۳۰ جلسه بعدی شورای عالی کار برگزار می‌شود. امیدواریم که شرکای اجتماعی این موضوع را در ذهن داشته باشند که در صورت افزایش توان خرید کارگران بازدهی کارخانجات نیز افزایش می‌یابد. روال سالهای قبل اشتباه بود و باعث شد روز به...
محمدرضا تاجیک در گفت و گو با خبرنگار مهر در مورد جلسه دیروز شورای عالی کار، اظهار کرد: نظر گروه کارگری این است که برای تعیین دستمزد ماده ۴۱ اجرا شود و سبد معیشت ۸ میلیون و ۹۷۹ هزار تومانی به عنوان معیار اصلی برای تعیین دستمزد باشد. عضو کارگری شورای عالی کار افزود: گروه کارفرمایی ظاهراً به جمع بندی نرسیده بودند و وارد گفتگو نشدند از این رو جلسه دیروز به نتیجه نرسید. وی ادامه داد: فردا ساعت ۱۸:۳۰ جلسه بعدی شورای عالی کار برگزار می‌شود. امیدواریم که شرکای اجتماعی این موضوع را در ذهن داشته باشند که در صورت افزایش توان خرید کارگران بازدهی کارخانجات نیز افزایش می‌یابد. روال سالهای قبل اشتباه بود و باعث شد روز به...
خودکشی از رزیدنتها به پزشکان رسیده؛ چرا دکتر سمیرا آلسعیدی خودکشی کرد؟/ «خودکشی پزشکان بهمثابه یک انتحار اجتماعی است»