2024-05-07@18:38:58 GMT
۶۲۵ نتیجه - (۰.۰۳۶ ثانیه)
جدیدترین‌های «بهره وری نیروی»:
بیشتر بخوانید: اخبار اقتصادی روز در یوتیوب (اخبار جدید در صفحه یک)
حسن عزیزی گفت: سیاست مشترک 2 وزارتخانه حمایت از ورزش همگانی با رویکرد سلامت محور و افزایش بهره وری نیروی کار است. به گزارش خبرگزاری برنا خراسان جنوبی، صبح امروز حسن عزیزی مدیر کل ورزش و جوانان خراسان جنوبی با اشرفی سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی دیدار و گفتگو کرد. حسن عزیزی مدیر کل ورزش و جوانان استان در این دیدار با تاکید بر نقش ورزش های همگانی و اثرات مفید آن بر جامعه کارگری گفت: مقوله ورزش برای جامعه کار و تولید یک ضرورت است زیرا یک جامعه سالم، از لحاظ روحی و روانی،شاداب تر بوده و در تصمیم گیری ها بهتر عمل می کند. حسن عزیزی گفت: با گسترش صنعت در کشور، توسعه...
شهردار بجنورد چهارشنبه‌شب در نشست مدیران شهری و اعضای شوراهای شهر خراسان شمالی با مدیران واحدهای فناور و شرکت های دانش بنیان خراسان شمالی که در محل نمایشگاه پژوهش، فناوری و فن بازار استان برگزار شد، اظهار داشت: شهرداری تهران در بررسی بهره وری نیروی کار به این نتیجه رسید که با وجود افزایش نیرو در بدنه شهرداری، بهره وری در این شهرداری افزایش نیافته است و در شهرداری بجنورد نیز همین گونه است. هادی زارعی که به نمایندگی از شهرداران استان سخن می گفت؛ با اشاره به هزینه های مختلف شهرداری اظهار داشت: با بهره وری می توان این هزینه ها را کاهش داد و بستر بهره وری در پژوهش نهفته است. وی با اشاره به فعال شدن مرکز پژوهش...
بازپس‌گیری گود برج میلاد از نیروی انتظامی/ کشمکش بنیاد مستضعفان و شهرداری تهران بر سر ساختمان پلاسکو
شهردار تهران درباره تعدیل نیرو، آلودگی هوا و بازپس گیری گود مجاور برج میلاد از نیروی انتظامی توضیحاتی داد. به گزارش خبرنگار حوزه شهری گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، پیروز حناچی شهردار تهران در حاشیه اولین همایش ملی بهرهوری در مدیریت شهری در تشریح ویژگی‌های این همایش در جمع خبرنگاران گفت: تلاش ما این بود که با همکارانمان از شهر‌های مختلف کشور درباره راهکارهای ارتقای بهرهوری صحبت و تبادل نظر کنیم. شهردار تهران با اشاره به نقش بودجه در ارتقای بهرهوری گفت: استفاده هدفمند از بودجه‌ای که در اختیار ما قرار دارد از اهمیت خاصی در افزایش بهرهوری برخوردار است و در این نشست تجربیاتی در حوزه هدفمند مصرف کردن بودجه با شهرداران دیگر شهرها مطرح شد. حناچی ادامه داد: موضوع...
به گزارش خبرنگار ایلنا، مرتضی الویری رئیس شورای عالی استانها و رئیس همایش ملی بهرهوری در مدیریت شهری گفت: در حال حاضر در شاخص ارتقا بهرهوری در مدیریت شهری در نقطه صفر قرار داریم و برگزاری این همایش میتواند نقطه آغازی در ارتقای بهرهوری در مدیریت شهری باشد. رئیس شورای عالی استان ها در آستانه برگزاری اولین همایش ملی بهرهوری در مدیریت شهری گفت: در برنامه ششم توسعه پیش‌بینی شده است یک‌سوم رشد اقتصادی از ناحیه ارتقا بهرهوری صورت گیرد و لذا اهمیت و ضرورت بهرهوری از همین ابتدا قابل‌درک است. الویری در ادامه افزود: در شرایط امروز که تحریم‌ها رشد اقتصادی را دچار چالش کرده توجه به ارتقا بهرهوری بسیار ضروری است. تجربیات فراوانی نیز در این زمینه وجود...
الویری گفت: در حال حاضر در شاخص ارتقا بهره وری در مدیریت شهری در نقطه صفر قرار داریم و برگزاری این همایش می تواند نقطه ی آغازی در ارتقای بهره وری در مدیریت شهری باشد. به گزارش خبرگزاری شبستان، « مرتضی الویری» در آستانه برگزاری اولین همایش ملی بهره وری در مدیریت شهری گفت: در برنامه ششم توسعه پیش بینی شده است یک سوم رشد اقتصادی از ناحیه ارتقا بهره وری صورت گیرد و لذا اهمیت و ضرورت بهره وری از همین ابتدا قابل درک است. رییس شورای عالی استان ها افزود: در شرایط امروز که تحریم ها رشد اقتصادی را دچار چالش کرده توجه به ارتقا بهره وری بسیار ضروری است. تجربیات فراوانی نیز در این...
به گزارش خبرنگار مهر، محمدولی روزبهان شامگاه چهارشنبه در پنجمین جلسه شورای برنامه‌ریزی و توسعه استان گلستان اظهارکرد: شاخص‌های توسعه‌یافتگی استان حاکی از آن است که در سالهای اخیر علیرغم تلاش‌های صورت گرفته اما با میانگین کشوری فاصله زیادی داریم. وی با بیان این که استان گلستان رتبه ششم کشور در تراکم جمعیت و رتبه سی‌ام شهرنشینی را دارد، افزود: گلستان از نظر وسعت ۱.۲۵ درصد مساحت کشور را دارد اما ۲.۳۴ درصد جمعیت کشور را در خود جای داده است. روزبهان ادامه داد: نرخ بیکاری در استان ۹.۸ درصد بوده که این رقم در شهرها ۱۰.۳ درصد و در روستاها، ۹.۱ درصد است. وی با اشاره به این که میانگین نرخ بیکاری در روستاهای کشور ۷.۹ درصد است، گفت: در اشتغال ناقص هم گلستان جایگاه ۳۱ کشور را...
به گزارش خبرنگار مهر، محمدولی روزبهان شامگاه چهارشنبه در پنجمین جلسه شورای برنامه‌ریزی و توسعه استان گلستان اظهارکرد: شاخص‌های توسعه‌یافتگی استان حاکی از آن است که در سالهای اخیر علیرغم تلاش‌های صورت گرفته اما با میانگین کشوری فاصله زیادی داریم. وی با بیان این که استان گلستان رتبه ششم کشور در تراکم جمعیت و رتبه سی‌ام شهرنشینی را دارد، افزود: گلستان از نظر وسعت ۱.۲۵ درصد مساحت کشور را دارد اما ۲.۳۴ درصد جمعیت کشور را در خود جای داده است. روزبهان ادامه داد: نرخ بیکاری در استان ۹.۸ درصد بوده که این رقم در شهرها ۱۰.۳ درصد و در روستاها، ۹.۱ درصد است. وی با اشاره به این که میانگین نرخ بیکاری در روستاهای کشور ۷.۹ درصد است، گفت: در اشتغال ناقص هم گلستان جایگاه ۳۱ کشور را...
ایسنا/ایلاممدیرکل تعاون روستایی استان ایلام گفت: بهرهوری واقعی در گرو توانمندسازی سرمایه‌ی انسانی است و در این راستا از توانایی‌های جهاددانشگاهی استفاده خواهیم کرد. «محمدناصر ناصری» با حضور در ایسنا، اظهار کرد: اجرای طرح 550 هزار هکتاری، سامانه گرمسیری یا آب‌های مرزی و بهرهوری از آب‌های داخلی انقلابی را در کشاورزی استان به وجود آورده و موجب مجهز شدن بیش از 80 هزار هکتار از اراضی استان به سیستم آبیاری نوین شده است. وی با بیان اینکه بهره‌برداری و نگهداری تاسیسات این فعالیت‌های عظیم به سازمان تعاون روستایی واگذار شده است، تصریح کرد: نظام حقوقی بهره‌برداری در سه قالب شرکت‌های تعاون تولید روستایی، شرکت‌های سهامی زراعی کشاورزی و کشت و صنعت انجام و در 50 هزار هکتار از این...
مدیرکل تعاون، کار ورفاه اجتماعی هرمزگان گفت: توجه به سرمایه های اجتماعی سبب ارتقاء بهره وری نیروی کار و بهبود عملکرد بهتر بنگاههای اقتصادی می شود. به گزارش خبرگزاری برنا در هرمزگان ؛ هادی ابراهیمی در حاشیه برگزاری کارگاه آموزشی توجیهی طرح کاج افزود: یکی از رویکردهای مهم وزارت تعاون، کار ورفاه اجتماعی در حوزه کارگری، توجه به سرمایه اجتماعی است و توسعه بدون سرمایه اجتماعی محقق نخواهد شد. وی با بیان اینکه بدون سرمایه اجتماعی پیمودن راههای توسعه وتکامل اقتصادی ممکن نیست، اظهارداشت: بنگاههایی موفق هستند که روی سرمایه اجتماعی کار کرده باشند. ابراهیمی گفت: از آن جایی که یکی از وظایف مهم وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، صیانت از نیروی کار است بر همین اساس وظیفه...
به گزارش گروه تحلیل، تفسیر و پژوهش‌های خبری ایرنا، نیروی انسانی یکی از ارکان اصلی پیشرفت و توسعه در هر جامعه‌ای است. اهمیت عامل انسانی زمانی بیشتر نمایان می‌شود که بدانیم برخی از صاحبنظران و اندیشمندان اقتصادی و اجتماعی شکل‌گیری نظام‌های اقتصادی را به افکار، دیدگاه‌ها، ارزش‌ها و علایق افراد جامعه نسبت می‌دهند. هرچند نقش عوامل دیگری همچون شرایط جغرافیایی، منابع زیرزمینی و روزمینی، میزان سرمایه‌ی مالی، ماهیت نظام سیاسی و غیره قابل انکار نبوده و به یک معنا برای توسعه یک کشور حیاتی است، اما در نهایت این آدم‌ها هستند که بر اساس افکار خود، گفتار و رفتار اقتصادی‌شان و در نتیجه نظام و ساختارهای اقتصادی را شکل می‌دهند. وقتی در یک بنگاه اقتصادی همه چیز، از مواد اولیه...
عضو هیات مدیره بانک توسعه تعاون در جلسه ارزیابی عملکرد مدیریت شعب استان مازندران صبح امروز حضور داشت. به گزارش ایسنا، بنابر اعلام بانک توسعه تعاون، عباس نجفی، عضو هیات مدیره بانک توسعه تعاون در جلسه ارزیابی عملکرد مدیریت شعب استان مازندران که صبح امروز به‌منظور بررسی و سنجش میزان کارایی، اثربخشی و تحقق کمی و کیفی عملکرد با توجه به برنامه ابلاغی سال ۹۸ در محل ساختمان ستادی میرداماد این بانک برگزار شد گفت: شناسایی مشتریان، آگاهی به نیازهای بانکی تعاونی‌ها و کارآفرینان، تجهیز و تخصیص بهینه منابع، صدور ضمانت نامه، تخصیص بهینه ابزارهای الکترونیک از مهمترین تکالیف واحدهای استانی و شعب می‌باشد که سطح مناسب بهرهوری نیروی انسانی منجر به انجام بهینه این فعالیت‌های تخصصی می‌شود. وی افزود: واحدهای بانکی لازم...
رئیس شورای هماهنگی بانک‌های خراسان رضوی گفت: طرح ادغام شعب بانک‌ها تاثیرات اقتصادی زیادی دارد، یکی از تاثیرات کاهش هزینه و افزایش بهرهوری نیروی انسانی است و همچنین منابع بانک‌ها را کمتر درگیر می‌کند. به گزارش قدس آنلاین ، حسن مونسان ، در خصوص طرح ادغام و واگذاری شعب بانک‌ها تصریح کرد: بانک مرکزی یک سری شاخص‌ها و معیار هایی را برای ادغام شعب بانک ها به ادارات مرکزی تمام بانک ها ابلاغ کرده است، اما خود بانک ها تعداد و درصد ادغام شعب را در سطح کشور برنامه‌ریزی و به مجموعه بانک‌ها در کلیه استانها ابلاغ می‌کنند. وی با بیان اینکه این طرح چند سال است که آغاز شده و در سه، چهار سال اخیر شدت گرفته است،...
بازار کار کشور به ویژه در بخش خصوصی با پدیده ساعات کاری بسیار زیاد مواجه است. یعنی سازمانها برای جبران بهرهوری پایین (با لحاظ دستمزد پایین نیروی کار) تمایل به افزایش ساعات کاری داشته‌اند. به گزارش خبرگزاری شبستان، چند سالی است که همواره صحبت از دو روزه شدن تعطیلات آخر هفته در جریان است. در تقویم کشور، تعطیلات مناسبتی متعددی وجود دارد که پراکنده و متغیر هستند و این موضوع سبب شده تعداد روزهای تعطیلی زیاد به نظر برسد. اما مقایسه روزهای تعطیلی ایران با سایر کشورها نشان می‌دهد که به دلیل وجود دو روز تعطیلی آخر هفته در غالب کشورها، مجموع تعطیلات در ایران آنچنان که به نظر می‌رسد زیاد نیست. گرچه حل و فصل موضوع...
به گزارش ایکنا، برنامه «داخل اسرائیل» هر هفته به موضوعات نشانگر فروپاشی داخلی رژیم صهیونیستی می‌پردازد و این قسمت موضوع برنامه درباره کاهش شدید بازدهی کار در اسرائیل است. وضعیت اقتصاد در اسرائیل خوب نیست و طبقه فقیر بیشترین آسیب را می‌بیند درحالی که طبقه ثروتمند از نظام مالیاتی بهره می‌برد. بهرهوری کاری در اسرائیل نه تنها به پایین‌ترین حد خود رسیده، بلکه از ۱۹۷۰ به بعد و در مقایسه با ایالات متحده آمریکا از هم پیمانان اسرائیل، شکاف اقتصادی بین اسرائیل و اقتصادهای بزرگ دنیا سه برابر افزایش یافته است.بنا به این گزارش، بهرهوری نیروی کار در این رژیم، در سال ۲۰۱۸ فقط ۱.۰۴ ٪ بوده است. در دنیای دانشگاهی امروز بهرهوری نیروی کار به معنای میزان کالاها...
به گزارش گروه فرهنگ و هنر خبرگزاری برنا؛ وضعیت اقتصاد در اسرائیل خوب نیست و طبقه فقیر بیشترین آسیب را می بیند درحالی که طبقه ثروتمند از نظام مالیاتی بهره می برد. بهره وری کاری در اسرائیل نه تنها به پایین ترین حد خود رسیده بلکه از 1970 به بعد و در مقایسه با ایالات متحده آمریکا؛ از هم پیمانان اسرائیل، شکاف اقتصادی بین اسرائیل و اقتصادهای بزرگ دنیا سه برابر افزایش یافته است. بهره وری نیروی کار در این رژیم، در سال 2018 فقط 1.04٪ بوده است. در دنیای دانشگاهی امروز بهره وری نیروی کار به معنای میزان کالاها و خدماتی است که یک کارگر در یک بازه زمانی معین تولید می کند. برنامه «داخل اسرائیل» این هفته به علل...
به گزارش خبرنگار ایلنا، ایرانی‌ها کم کار می‌کنند یا زیاد؟ بستگی دارد چطور به موضوع نگاه کنیم. اگر بحث ساعات و روزهای کاری مطرح باشد، ایرانی‌ها به نسبت شهروندان بسیاری از کشورها زیاد کار می‌کنند، اما وقتی از کار مفید و بهرهوری حرف می‌زنیم قضیه فرق می‌کند. به صورت کلی بهرهوری در ایران بسیار پایین است. دی ماه سال گذشته رئیس سازمان ملی بهرهوری گفت: ایران در کنار ویتنام، نپال و بنگلادش که حتی بهرهوری منفی نیز داشتند جزء کشورهایی است که کمترین نرخ بهرهوری را به خود اختصاص داده است. فاطمه پهلوانی بهرهوری اقتصاد ایران را هفت درصد دانست، حال آنکه در کشوری مانند پاکستان بهرهوری ۴۲ درصد است. به تبع بهرهوری پایین اقتصاد، بهرهوری نیروی کار نیز پایین...
به گزارش سرویس اقتصادی جام نیـوز، یک اینفوگرافی درباره کشورهایی با بیشترین ساعات کاری در فضای مجازی منتشر شد که در آن ۱۶ کشورِ دارای بیشترین ساعات کاری نمایش داده شده است. در این میان نکته قابل توجه این اینفوگرافی حضور نام کشورمان در جایگاه چهارم کشورهای دارای بیشترین ساعات کاری بود. بالاتر از ایران کلمبیا، ترکیه و مکزیک قراردارند. جالب است که بدانید آلمان با ۲۶ ساعت کار در هفته کمترین ساعات کاری را دارد. حالا این سوال به وجود می‌آید که آیا ساعات کار زیاد، به بیشتر شدن بهره وری کمک می‌کند یانه؟ نگاهی به آمارها نشان می‌دهد این روند گاه حالت معکوس دارد و آنچه مهم است بهره وری بالا و ساعت کارمفید است، نه میزان ساعت...
وضعیت نابه سامان کاری در ادارات و نهادهای دولتی که در هر روز گاهی کمتر از یک ساعت کار مفید دارند. به گزارش مشرق، یک اینفوگرافی درباره کشورهایی با بیشترین ساعات کاری در فضای مجازی منتشر شد که در آن ۱۶ کشورِ دارای بیشترین ساعات کاری نمایش داده شده است. در این میان نکته قابل توجه این اینفوگرافی حضور نام کشورمان در جایگاه چهارم کشورهای دارای بیشترین ساعات کاری بود. بالاتر از ایران کلمبیا، ترکیه و مکزیک قراردارند. جالب است که بدانید آلمان با ۲۶ ساعت کار در هفته کمترین ساعات کاری را دارد. حالا این سوال به وجود می‌آید که آیا ساعات کار زیاد، به بیشتر شدن بهره وری کمک می‌کند یانه؟ بیشتر بخوانید: معضل «کارمندان بیکار» با حقوق...
خبرگزاری میزان- سازمان همکاری‌های اقتصادی و توسعه در گزارش خود، مهمترین جنبه تعادل میان کار-زندگی، را میزان زمانی دانسته است که فرد به‌کار کردن اختصاص می‌دهد. شواهد حاکی از آن است که ساعات کار طولانی به سلامت شخص صدمه می‌زند، ایمنی را به خطر می‌اندازد و فشار استرس او را افزایش می‌دهد. تاریخ انتشار: 11:24 - 05 شهريور 1398 - کد خبر: ۵۴۴۸۸۳ به گزارش گروه فضای مجازی خبرگزاری میزان، سازمان همکاری‌های اقتصادی و توسعه (OECD) با معرفی شاخصی فراتر از آمارهای خشک اقتصادی، سعی کرد وضعیت رفاهی و کیفیت زندگی کشورها را به تصویر بکشد: «شاخص زندگی بهتر». یکی از معیار‌های مهم زندگی بهتر، «توازن کار-زندگی» است که بیشترین و کمترین ساعات کار و فراغت اقتصادهای دنیا را...
به گزارش ایرنا، فرماندار قوچان روز دوشنبه در جمع مدیران سازمان ها و دستگاه های اجرایی و کارمندان نمونه این شهرستان گفت: نیروی انسانی به عنوان یکی از مهم ترین سرمایه های مؤثر در مجموعه به شمار می روند. هادی رجایی نیا افزود: سرمایه های مادی و طبیعی فنا پذیر بوده و بهره وری در آن ها اندک است اما سرمایه اجتماعی و سرمایه انسانی که نیروهای انسانی در سازمان ها هستند بزرگ ترین سرمایه سازمان محسوب می شوند. وی اظهار داشت: با تکیه بر خلاقیت و پویایی نیروی انسانی بدون پول هم می‌شود کارهای بزرگ و اقدامات مؤثر انجام داد و عملکرد کارمندان نمونه میتواند در ارتقا و پویایی سازمان نقش مهمی داشته باشد. فرماندار قوچان از بهره وری به عنوان...
زهرا علی اکبری - امروزه اهمیت بهره وری در اقتصادهای نوظهور و البته اقتصادهای توسعه یافته به حدی است که برنامه‌ریزی‌ها بر افزایش آن استوار است اما وضعیت در ایران چندان مناسب نیست. در ایران بهرهوری مفهومی متفاوت از جهان دارد، واژه ای دال بر مدیریت هزینه و نه کیفی‌سازی؛ اینگونه است که هزینه کمتر همیشه فضای بیشتری را به خود اختصاص می‌دهد. فاطمه پهلوانی رییس سازمان بهره روی اما ایده ها و طرحهای متعددی دارد. ایده‌ای چون شناور شدن ساعت کار به نفع افزایش کیفیت و کار فرهنگی برای تغییر ارزش‌های اجتماعی، در عین حال صراحت لهجه اش آنجا که درباره ضرورت بازنگری در ساعت کاری در ایران صحبت می کند، کمی تعجب برانگیز است. مصاحبه فاطمه پهلوانی در...
رئیس سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی کشور گفت: در بیانیه گام دوم، رهبر فرزانه انقلاب تاکید فراوانی بر استفاده از قدرت نیروی جوان و دانش دارند از این رو سازمان نظام مهندسی کشاورزی در تلاش است که با به کار گیری نیروهای جوان موتور محرکی در جهت توسعه کشور ایجاد نماید. به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از راه آرمان، شاهرخ رمضان نژاد رئیس سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی کشور در دیدار با استاندار کرمان عنوان کرد: کشاورزی یک فعالیت اجتماعی است و در سال های اخیر که با کمبود منابع آبی مواجه بودیم از این رو مدیریت در این حوزه امری دشوار محسوب می شود. وی ابراز داشت:سازمان نظام...
به گزارش خبرنگار مهر، آرش فرزام صفت عصر یکشنبه در جلسه شورای مهارت گیلان که در سالن شهید انصاری استانداری برگزار شد با تأکید بر اینکه بیکاری اصلی ترین معضل همه دولت‌ها است، اظهار کرد: ایجاد نهضت مهارت آموزی به صورت عملی نه فقط در حد یک ایده و شعار باید پیگیری شود تا نیاز افراد جویای کار برطرف شود. فرزام صفت با بیان اینکه قانون دولت را مکلف به ۸ درصد رشد اقتصادی کرده است، افزود: برای اجرای این تکلیف باید بهره وری نیروی انسانی افزایش یابد. وی درباره نقش سازمان فنی و حرفه‌ای در افزایش بهره وری از نیروی انسانی نیز گفت: همه اقدامات آموزشگاه‌های فنی و حرفه‌ای جز مهارتهای غیر رسمی که به جهت افزایش بهره وری...
به گزارش روزنامه اعتماد، براساس آخرین آمار ارایه شده از سوی مرکز آمار ایران درباره نرخ بیکاری در بهار امسال، ۴۲ درصد از مجموع ۲۷ میلیون نفر جمعیت فعال کشور (مجموع شاغلان و بیکاران) فارغ التحصیل هستند. همچنین آمارهای رسمی از تعداد بیکاران فارغ التحصیلان نشان می‌دهد که جمعیت بیکار این گروه درسال گذشته یک میلیون و ۲۰۹ هزار و ۹۶۳ نفر بوده که این رقم امسال به یک میلیون و ۱۹۰ هزار و ۳۸۲ نفر رسیده است. بیکاری ۴۲ درصدی از مجموع جمعیت فعال کشور و اشتغالزایی فقط برای ۱۹ هزار و ۵۸۱ نفر فارغ‌التحصیل دانشگاهی این سوالات را به ذهن متبادر می‌کند که علت پایین بودن میزان اشتغالزایی برای فارغ‌التحصیلان چیست؟ چرا جوانان با وجود داشتن مدارک دانشگاهی...
به گزارش خبرگزاری برنا در هرمزگان؛ نازنین شیبانی در چهارمین نشست کمیته فرهنگ سازمانی استانداری هرمزگان، مهمترین عامل بهبود بهره وری در هرسازمان را نیروی انسانی دانست، چرا که با در اختیار داشتن منبع تفکر می‌توان موجبات رشد و توسعه سازمانها را فراهم کرد. معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری هرمزگان تصریح کرد: متناسب کردن اهداف سازمان، دیدگاه کارکنان، نگرش مدیران، استراتژی‌ها و فعالیت‌ها از مهمترین اولویت های توجه به فرهنگ سازمانی در هر مجموعه است. شیبانی آموزش‌های مناسب و متناسب با فعالیت سازمان را بسیار در تحقق اهداف سازمان و اجرای آنها حائز اهمیت دانست. وی بهبود کیفیت زندگی کاری و افزایش رضایت شغلی کارکنان از طریق فراهم‌سازی فضای کاری مطلوب را از ضروریات دانست و تاکید کرد: مدیران...
مجله آب و فاضلاب - برنامه‌ریزی تولید و بهبود بهرهوری عامل‌های تولید در بستر مدل‌های کمّی از شیوه‌های متداول در مدیریت سرمایه‌گذاری، هزینه و تأمین منابع مالی است. این پژوهش با هدف شناسایی سهم و کشش‌های عامل‌های تولید آب شهری و بهرهوری کل عامل‌های تولید در راستای برنامه‌ریزی تولید انجام شد. داده‌های مورد استفاده از نوع ترکیبی منطبق بر عامل‌های تولید (نیروی کار، موجودی سرمایه و انرژی) و حجم تولید طی بازه زمانی ۱۳۹۵-۱۳۸۵ و در محدوده ۳۴ شرکت آب و فاضلاب شهری (۳۷۴ مشاهده) بود و از روش اقتصادسنجی اثرات ثابت برای برآورد تابع تولید کاب- داگلاس استفاده شد. نتایج نشان می‌دهد که در صنعت آب و فاضلاب، کشش عامل نیروی کار ۳۲/۰، موجودی سرمایه ۴۲/۰ و انرژی ۲۱/۰...
به گزارش خبرنگار گروه استان‌های باشگاه خبرنگاران جوان از اهواز، عبدالنبی سواعدی، مدیر کل آموزش فنی و حرفه‌ای خوزستان در نشست توسعه مهارت آموزی در صنایع و مراکز دانشگاهی با مدیران آموزش شرکت و دانشگاه علمی کاربردی لوله سازی اهواز با اشاره به نقش عمده آموزش مهارتی در تربیت افراد متخصص و توانمندسازی نیروی انسانی در استان بر اتخاذ راهکارهایی برای بهره گیری از تجارب، تبادل، اساتید و استفاده از امکانات آموزشی و کمک آموزشی برای اجرای دوره‌های مختلف مهارتی مورد تاکید کرد. وی اظهار کرد: بخشی از آموزش‌های مهارتی در قالب آموزش در صنایع، ویژه شاغلان بازارکار و در راستای صیانت از نیروی کار و ارتقاء سطح مهارت آنان همگام با فناوری‌های روز در قالب آموزش در مراکز جوارکارگاهی و بین کارگاهی...
به گزارش اکوفارس، دکتر محسن مصطفی پور معاون بازرگانی شرکت سنگ آهن گهر زمین در حاشیه همایش بهره وری معادن و صنایع معدنی در گفتگو با معدن ۲۴ اظهار داشت : بخش معدن از عمده ترین بخشهای تأمین کننده مواد اولیه بخش صنعت و مصالح مـورد نیـاز بـرای ایجـاد ساختمان، بنادر، سدها، فرودگاهها و… محسوب شده و ذخایر غنی مواد معدنی به عنـوان یـک امکـان بـالقوه میتواند نقش اساسی را در توسعه صنعتی کشور ایفا نماید لذا بهـره بـرداری صـحیح و علمـی از ذخـایر انبـوه و متنوع معدنی کشور مستلزم برنامه ریزی دقیق بوده و این هدف جز با در اختیار داشتن آمـار و اطلاعـات دقیق و به هنگام از فعالیتهـای ایـن بخـش میسـر نخواهـد شـد. وی با اشاره به...
سالاری با بیان اینکه توسعه و پیشرفت با سرمایه‌گذاری در نیروی انسانی فراهم می‌شود گفت: توسعه پایدار نیازمند ارتقاء بهرهوری نیروی انسانی است. به گزارش خبرنگار خبرگزاری شبستان از رشت، «مصطفی سالاری»، امروز ( سه‌شنبه، 21 خرداد) در گردهمایی حامیان، خیرین و واقفین آموزش عالی کشور در تالار حکمت دانشگاه گیلان اظهار کرد: گام نهادن در مسیر علمی رسیدن به توسعه پایدار را سهل‌تر خواهد کرد. استاندار گیلان بابیان اینکه توسعه پایدار با توجه به نیروی فعال انسانی مهیا می‌شود اضافه کرد: توسعه و پیشرفت با سرمایه‌گذاری در نیروی انسانی فراهم می‌شود. سالاری با تاکید بر اینکه بنیاد هر توسعه‌ای در سرمایه‌گذاری بر نیروی انسانی آن جامعه است، اذعان کرد: خوشبختانه نیروهای فعال و بااستعداد در دانشگاه‌ها...
به گزارش اتاق خبر، به نقل از مهر، جمشید انصاری در مراسم گرامیداشت سالروز تأسیس سازمان ملی بهره وری گفت: بهره وری در کشور به دلیل دخالت دولت در همه بخش‌ها از توفیق بالایی برخوردار نبوده است. اگر در صنعت خودروسازی به عنوان یکی از بزرگترین صنایع کشور دقت کنیم درمی یابیم که هیچ تصمیم کلیدی در این صنعت بدون دخالت دولت اتخاذ نمی‌شود. وی افزود: حتی در بانک‌ها و بیمه‌های دولتی نیز که به بخش خصوصی واگذار شده اند، می‌بینیم که تابع تصمیمات دولت هستند. در پتروشیمی و صنایع فولاد نیز همین موضوع دیده می‌شود و تحت تأثیر مداخلات دولت هستند. رئیس سازمان استخدامی کشور با بیان اینکه اگر بخواهیم در حوزه بهره وری به چالش‌ها و...
به گزارش خبرنگار مهر، جمشید انصاری در مراسم گرامیداشت سالروز تأسیس سازمان ملی بهره وری گفت: بهره وری در کشور به دلیل دخالت دولت در همه بخش‌ها از توفیق بالایی برخوردار نبوده است. اگر در صنعت خودروسازی به عنوان یکی از بزرگترین صنایع کشور دقت کنیم درمی یابیم که هیچ تصمیم کلیدی در این صنعت بدون دخالت دولت اتخاذ نمی‌شود. وی افزود: حتی در بانک‌ها و بیمه‌های دولتی نیز که به بخش خصوصی واگذار شده اند، می‌بینیم که تابع تصمیمات دولت هستند. در پتروشیمی و صنایع فولاد نیز همین موضوع دیده می‌شود و تحت تأثیر مداخلات دولت هستند. رئیس سازمان استخدامی کشور با بیان اینکه اگر بخواهیم در حوزه بهره وری به چالش‌ها و مشکلات بپردازیم، مهمترین مشکلی که در...
به گزارش خبرنگار مهر، جمشید انصاری در مراسم گرامیداشت سالروز تأسیس سازمان ملی بهره وری گفت: بهره وری در کشور به دلیل دخالت دولت در همه بخش‌ها از توفیق بالایی برخوردار نبوده است. اگر در صنعت خودروسازی به عنوان یکی از بزرگترین صنایع کشور که خصوصی سازی شده دقت کنیم درمی یابیم که هیچ تصمیم کلیدی در این صنعت بدون دخالت دولت اتخاذ نمی‌شود. وی افزود: حتی در بانک‌ها و بیمه‌های دولتی نیز که به بخش خصوصی واگذار شده اند، می‌بینیم که تابع تصمیمات دولت هستند. در پتروشیمی و صنایع فولاد نیز همین موضوع دیده می‌شود و تحت تأثیر مداخلات دولت هستند. رئیس سازمان استخدامی کشور با بیان اینکه اگر بخواهیم در حوزه بهره وری به چالش‌ها و مشکلات بپردازیم،...
معاون توسعه منابع انسانی و پشتیبانی سازمان برنامه و بودجه کشور گفت: سیاست‌هایی که دولت دنبال می‌کند در راستای کوچک سازی و بهرهوری نیروی انسانی است. همیشه نباید به دنبال این بود که همه پست‌های سازمانی خود را اشغال کنیم باید به دنبال این باشیم که از حداکثر ظرفیت نیروی انسانی موجود استفاده کرد. به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛به نقل از خاورستان، زهرا اربابی معاون توسعه منابع انسانی و پشتیبانی سازمان برنامه و بودجه کشور امروز در حاشیه مراسم تکریم و معارفه رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی خراسان‌جنوبی در جمع خبرنگاران، با اشاره به سفر رئیس سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور اسفند ماه سال گذشته به خراسان‌جنوبی، اظهار کرد: رئیس سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور...
بهره وری نیروی انسانی از سیاست های دولت است
تهران- ایرناپلاس- روز جهانی کارگر، به یاد تلاش کارگران برای استفاده از شرایط منصفانه کار، در تقویم ثبت شده است. شرایطی که یکی از آنها، برقراری ساعات کاری متعادل بود. با این حال، در سالهای اخیر این کارفرما‌ها هستند که به‌دنبال کاهش ساعات کاری برای افزایش بهرهوری سازمانهای خود هستند. اولین روز ماه می یا 11 اردیبهشت، روز جهانی کارگر است و به این مناسبت در کشورهای مختلف جهان، برنامه‌های گوناگونی برای بزرگداشت این روز برگزار می‌شود؛ روزی که سابقه آن به دهه پایانی قرن 19 میلادی بازمی‌گردد و ریشه در اعتراضات کارگری برای کاهش ساعات کاری دارد. کارگرانی که 10 تا 12 ساعت در روز و حتی بیشتر در محل کار خود حاضر می‌شدند، برای تغییر این...
به گزارش خبرگزاری بسیج ، ناصر رفیعی رییس اداره کل آموزش بانک مسکن در گفتگو با پایگاه خبری بانک مسکن- هیبنا، با اشاره به برنامه های ارتقای سطح مهارت کارکنان با هدف افزایش نرخ بهره وری نیروی کار در بانک اظهار داشت: با عنایت به رسالت اداره کل آموزش در جهت احصاء نیازهای آموزشی مرتبط با مشاغل و سازمان و همچنین طراحی و اجرای دوره های آموزشی ذیربط ، این اداره کل با انجام نیازسنجی اقتضایی در برهه های مختلف زمانی و حسب شرایط جاری در سازمان ، اقدام به استخراج نیازهای آموزشی به اقتضای شرایط وقت کرده و دوره های آموزشی متناسب با آنها را جهت اجرا برای واجدین شرایط مورد نظر در هر بخش طراحی و تدوین...
پریسا خواجه نژاد در گفتگو با ایلنا، با اشاره به ایده اولیه برگزاری این مسابقات گفت: اتحادیه سراسری بانوان کارگر پیشنهاد دهنده اولیه برگزاری المپیاد بودند، با توجه به اینکه جامعه هدف ما در معاونت فرهنگی - اجتماعی وزارت کار، کارگران هستند و با توجه به تاکید مقام عالی وزارت و مشاوران وی بر رعایت اصل سه جانبه‌گرایی مقرر شد این برنامه هر ساله به مناسبت گرامیداشت روز زن در یکی از استان‌های کشور برگزار شود. وی با اشاره به برگزاری اولین دوره این المپیاد در استان کرمان گفت: سال گذشته مسابقات در 4 رشته و با حضور 220 ورزشکار از 18 استان کشور برگزار شد، امسال هم که استان اصفهان میزبانی رقابتها را بر عهده گرفته است. خواجه‌نژاد با...
تهران- ایرناپلاس- بر اساس اعلام رئیس سازمان ملی بهرهوری نرخ بهرهوری نیروی کار در سال 1396 صفر درصد بوده است. چرا بهرهوری در ایران پایین است؟ چرا با اینکه کارکنان بخش دولتی از ثبات شغلی بیشتری برخوردارند، گفته می‌شود کارکنان بخش خصوصی انگیزه بیشتری برای کار دارند؟ با وجود اینکه در کتب اقتصادی ذکر می‌شود بخش خصوصی برای شاغلان جذاب‌تر از بخش دولتی خواهد بود، در ایران کارمندان تمایل به اشتغال در بخش دولتی دارند و حتی در اعتراضات اخیر کارگران بنگاههای خصوصی شده، این افراد خواهان بازگشت مالکیت بنگاههای خود به دولت یا تعاونی کارگران و کارکنان شدند. بررسی این مسئله نشان می‌دهد بالا نرفتن نرخ بهرهوری نیروی کار در ایران که یکی از موانع توسعه محسوب...
در نشست خبری که امروز (یکشنبه) در سازمان ملی بهرهوری برگزار شد، فاطمه پهلوانی، رییس این سازمان، درباره بهرهوری انرژی و نقش خودروها و شرکت‌های خودروسازی داخلی در این رابطه توضیحاتی ارائه و اظهار کرد: سال‌هاست با مشکل بهرهوری انرژی مواجه هستیم و حتی در این رابطه پژوهشگاهی به طور جداگانه ایجاد شد تا این موضوع را بررسی کند. وی ادامه داد: با وجود اینکه در مقطعی تصور می‌شد مشکل بهرهوری انرژی و مسائل پیرامون آن به بنزین بر می‌گردد، بنزین‌هایی با کیفیت یورو ۴ و ۵ را به عنوان راهکار ارائه کردند که باید توجه داشت کیفیت خودروها و موتورهای آنها نیز جزئی از این مسئله بوده است؛ به‌طوری که ما مشکلاتی را در روش‌های تولید و سیستم‌های آن...
فاطمه پهلوانی با بیان اینکه بهرهوری نیروی کار در کل اقتصاد به ازای هر نفر ۶۴ میلیون تومان است، گفت: در سال ۹۸، با پژوهشگاه انرژی، به موضوعات بهره وری انرژی ورود می کنیم. به گزارش گروه اقتصادی قدس آنلاین، فاطمه پهلوانی رئیس سازمان ملی بهرهوری امروز در نشست خبری با بیان اینکه وضعیت کنونی ما در بهره وری قابل قبول نیست، اظهار داشت: بهره وری باید به صورت اصولی در نظام تربیتی کشور پایه گذاری و برنامه های اساسی در این خصوص تدوین شود. رئیس سازمان ملی بهره وری با بیان اینکه بین اختیارات و وظایف سازمان ملی بهره وری، تناسبی وجود ندارد، گفت: مسئولیت ملی و نقش حاکمیتی و نظارتی که برای این سازمان در نظر گرفته شده...
ساعت24- رئیس سازمان ملی بهره وری با بیان اینکه بهرهوری نیروی کار در کل اقتصاد به ازای هر نفر ۶۴ میلیون تومان است، گفت: در سال ۹۸، با پژوهشگاه انرژی، به موضوعات بهرهوری انرژی ورود می کنیم. فاطمه پهلوانی امروز در نشست خبری با بیان اینکه وضعیت کنونی ما در بهره وری قابل قبول نیست، اظهار داشت: بهره وری باید به صورت اصولی در نظام تربیتی کشور پایه گذاری و برنامه های اساسی در این خصوص تدوین شود. رئیس سازمان ملی بهره وری با بیان اینکه بین اختیارات و وظایف سازمان ملی بهره وری، تناسبی وجود ندارد، گفت: مسئولیت ملی و نقش حاکمیتی و نظارتی که برای این سازمان در نظر گرفته شده با زیرساخت های سازمانی ما، هماهنگی...
خبرگزاري آريا - تهران- ايرنا- رئيس سازمان ملي بهره وري گفت: بر اساس محاسبه اطلاعات آماري بانک مرکزي بهره وري نيروي کار در سال 95 معادل صفر، سرمايه 2.4 درصد و کل عوامل توليد 1.3 درصد رشد داشت. به گزارش خبرنگار اقتصادي ايرنا، «فاطمه پهلواني» امروز (يکشنبه) در نشست خبري به مناسبت سالگرد ابلاغ سياست هاي اقتصاد مقاومتي در محل سازمان ملي بهره وري، افزود: يکي از اقدامات سازمان بهره وري استقرار چرخه بهره وري در دستگاه هاست و اميدواريم اواخر ارديبهشت 1398 برآوردي از بهره وري دستگاه هاي اجرايي ارائه دهيم. وي افزود: با توجه به مشکلات سازمان بهره وري همچون فقدان بودجه لازم، نبود تناسب بين اختيارات و وظايف و مشکلات ساختاري آنچنان که شايسته است نتوانستيم به...
آنطور که رئیس سازمان ملی بهرهوری اعلام کرده فقط بنزین نیست که مشکل بهرهوری در انرژی را ایجاد کرده بلکه کیفیت خودرو و موتورهای آن نیز در این موضوع دخیل است. به گزارش ایسنا، امروز (یکشنبه) در نشست خبری که در سازمان ملی بهرهوری برگزار شد، فاطمه پهلوانی - رئیس این سازمان - درباره بهرهوری انرژی و نقش خودروها و شرکت‌های خودروسازی داخلی در این رابطه توضیحاتی ارائه و اظهار کرد: سال‌هاست که با مشکل بهرهوری انرژی مواجه هستیم و حتی در این رابطه پژوهشگاهی به طور جداگانه ایجاد شد تا این موضوع را بررسی کند. وی ادامه داد: با وجود اینکه در مقطعی تصور می‌شد مشکل بهرهوری انرژی و مسائل پیرامون آن به بنزین بر می‌گردد، بنزین‌هایی با کیفیت...
به گزارش خبرنگار مهر، ابراهیم صادقی فر صبح شنبه در جلسه رابطین فرهنگی واحدهای تولیدی ،صنعتی و روئسای انجمن های ورزشی کارگران خراسان رضوی اظهارکرد: وظیفه ما پیدا کردن مشکلات جسمانی به دلیل کار و ارائه راه حل هایی برای پیشگیری از عوارض فعالیت های روزانه است. وی افزود: ورزش های همگانی در جامعه کار و تولید و در سطح کارخانه ها اثراتی مفید دراد چراکه فرد در تیم و در بین اجتماعی قرار می گیرد که امکان تبادل نظرات و افکار را برایش به ارمغان می آورد. صادقی فر خاطرنشان کرد: مقوله ورزش برای جامعه کار و تولید یک ضرورت است زیرا یک جامعه سالم، از لحاظ روحی و روانی،شاداب تر بوده و در تصمیم گیری ها بهتر عمل می کند،...
به گزارش خبرنگار مهر، ابراهیم صادقی فر صبح شنبه در جلسه رابطین فرهنگی واحدهای تولیدی ،صنعتی و روئسای انجمن های ورزشی کارگران خراسان رضوی اظهارکرد: وظیفه ما پیدا کردن مشکلات جسمانی به دلیل کار و ارائه راه حل هایی برای پیشگیری از عوارض فعالیت های روزانه است. وی افزود: ورزش های همگانی در جامعه کار و تولید و در سطح کارخانه ها اثراتی مفید دراد چراکه فرد در تیم و در بین اجتماعی قرار می گیرد که امکان تبادل نظرات و افکار را برایش به ارمغان می آورد. صادقی فر خاطرنشان کرد: مقوله ورزش برای جامعه کار و تولید یک ضرورت است زیرا یک جامعه سالم، از لحاظ روحی و روانی،شاداب تر بوده و در تصمیم گیری ها بهتر عمل می کند،...
جنس سیاستگذاری و برنامه ریزی برای اشتغال نسبت به گذشته تفاوت بسیاری کرده و اگر قرار است برنامه ای برای ایجاد اشتغال پایدار و کاهش بیکاری تدوین شود، باید نیازهای بازار کار و ویژگی ها و شرایط جمعیت فعال کشور در آن مدنظر قرار گیرد. ۰۱ بهمن ۱۳۹۷ - ۱۱:۴۹ اقتصادی کار آفرینی و اشتغال نظرات - اخبار اقتصادی - به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم،مرکز آمار ایران اعلام کرد، بر اساس نتایج طرح آمارگیری نیروی‌کار نرخ بیکاری در پاییز امسال11.7 درصد بوده است. بررسی سهم اشتغال ناقص نشان می‌دهد که درپاییز 1397، 11.7 درصد جمعیت شاغل، به دلایل اقتصادی (فصل غیرکاری، رکود کاری، پیدا نکردن کار با ساعت بیشتر و…) کمتر از 44 ساعت در هفته کار کرده...
به گزارش خبرگزاری بسیج به نقل از پایگاه خبری بانک مسکن-هیبنا، رشد بهره وری در سطح کلان اقتصاد کشور مورد توجه سیاستمداران بوده، اما بررسی ها نشان می دهد که سهم رشد بهره وری از افزایش کیک اقتصاد کشور بسیار ناچیز بوده است و در مقابل سهم بهره گیری از منابع طبیعی پررنگ بوده است. بدون افزایش بهره وری در سطح خرد و بنگاه ها، نمی توان انتظار داشت که سطح بهره وری کل اقتصاد افزایش قابل توجهی داشته باشد و در این خصوص باید هر شرکت و بنگاه های اقتصادی، اصول اولیه افزایش بهره وری را پیاده سازی کند.بر اساس مبانی اقتصاد خرد، عمده‌ترین هدف یک بنگاه یا سازمان، حداکثرسازی سودآوری است اما سود...
تهران- ایرنا- عضو هیات علمی گروه مهندسی خودرو در دانشگاه علم و صنعت، نیروی مازاد و نبود بهره وری را از عمده ترین مشکلات صنعت خودرو کشور برشمرد و گفت: دولتمردان باید با شجاعت و نگاه بلندمدت به مسائل از شرایط کنونی «جنگ اقتصادی» برای توسعه خودروسازی و ارتقای فناوری در این بخش استفاده کنند. «امیرحسن کاکایی» امروز (یکشنبه) در گفت وگو با خبرنگار اقتصادی ایرنا افزود: منابع انسانی نزدیک به هفت تا 14 درصد هزینه های صنعت خودرو را تشکیل می دهد، اما راهکار کاهش آن، ارتقای بهره وری و بهبود آن زمانبر است.وی بیان داشت: ارتقای بهره وری با سرمایه گذاری در خطوط مستهلک شده تولید امکانپذیر است، اما به اذعان خودروسازان دستکم نیمی از نیروها...
عضو مجمع تشخیص مصلحت نظام گفت:تصمیم فعالان بخش خصوصی است که تکلیف تخصیص سرمایه، رشد اقتصادی و ثبات مالی را در کشور روشن می‌کند. به گزارش خبرنگارگروه استان های باشگاه خبرنگاران جوان از مشهد ، احمد توکلی عضو مجمع تشخیص مصلحت نظام روز پنجشنبه در دومین روز از ششمین همایش ملی توسعه پایدار با رویکرد بهبود فضای کسب و کار در مشهد گفت: ثبات اقتصادی به شرایطی گفته می‌شود که متغیر‌های کلان در طول زمان نوسانات زیادی نداشته باشند. وی تصریح کرد: اقتصاد با ثبات را با 'نرخ رشد تولید ناخالص داخلی ثابت، نرخ تورم کم و بدون نوسان، نرخ بیکاری پایین و نسبتا یکنواخت' تعریف می‌کنند. در یک اقتصاد باثبات نوسانات نرخ‌ها کم، قیمت‌ها ثابت و شرایط اقتصادی در برابر تکانه‌های خارجی...
به گزارش خبرنگار ایلنا از ساری، در کشورهای صنعتی و جوامعی که به سمت صنعتی شدن پیش می روند مهارت آموزی حرف اول را می زند که این مهم از سوی دانشگاه ها و سازمان فنی و حرفه ای پیگیری می شود و این مهم در کشور ما هم با توجه به قدمت آموزش های فنی و حرفه ای، سالهای اخیر با قوت بیشتری در دستور کار قرار گرفته است و مهارت آموزی یکی از نیازهای مهم برای ایجاد اشتغال است. فراگیری مهارتهای فنی و حرفه ای کلید اشتغال پایدار در کشور است و براساس همین امر و با توجه به رشد بالای بیکاری در نقاط مختلف کشور و استان مازندران، نیاز است تا ترویج فرهنگ مهارت آموزی با همت...
به گزارش خبرگزاری برنا از فارس، مهندس یداله رحمانی، در مراسم یادروز تصویب قانون کار که در خانه کارگر استان فارس برگزار شد، افزود: جامعه کارگری، کارفرمایی و بخش دولتی باید دست به دست هم دهند تا در این شرایط سخت اقتصادی که دشمن قصد دارد با ایجاد محدودیت های مختلف عرصه را بر مردم تنگ کند، با وحدت و همدلی، مشکلات را مرتفع کنیم. مهندس رحمانی به جایگاه ویژه کار و کارگری در دیدگاه بزرگان دینی ما و فرمایشات پیامبرگرامی اسلام(ص) و حضرت علی(ع) اشاره کرد و افزود: همان گونه که بنیان گذار کبیر انقلاب، حضرت امام خمینی(ره) فرموده اند، برکاتی که در کشور وجود دارد مرهون وجود کارگران است؛ امام راحل کارگران را بر همه اقشار مقدم دانسته...
به گزارشگروه وبگردی باشگاه خبرنگاران جوان، بررسی شاخص بهره وری از جمله موضوعاتی است که سنجش آن میتواند تاثیر مثبتی در رشد اقتصادی داشته باشد که برای افزایش این شاخص کارشناسان پیشنهادات مختلفی ارائه کرده اند. بیشتربخوانید :فرانسه چگونه از تولیدات داخلی خود حمایت کرد؟ برای پایش بهره وری دو مولفه نیروی کار و سرمایه حائز اهمیت است که سازمان ملی بهره وری ایران این شاخص‌ها را در بخشهای ۹ گانه اقتصادی در دوره‌های زمانی مختلف بررسی می‌کند. بر اساس این آمار در سال ۱۳۹۵، شاخص بهره وری نیروی کار بخش نفت و گاز، کشاورزی، آب و برق و گاز بیشترین بازدهی و بخش معدن، ساختمان، صنعت و معدن کمترین بازدهی را داشته است. در بخش بهره وری سرمایه در...
خبرگزاری میزان- بررسی شاخص بهره وری از جمله موضوعاتی است که سنجش آن میتواند تاثیر مثبتی در رشد اقتصادی داشته باشد که برای افزایش این شاخص کارشناسان پیشنهادات مختلفی ارائه کرده اند. به گزارش خبرنگار گروه اقتصاد خبرگزاری میزان، شاخص بهره وری یکی از مولفه‌های حائز اهمیت در سطح مدیریت اقتصادی کشور است که در زمینه‌های مختلف اقتصادی مورد سنجش و محاسبه قرار می‌گیرد.برای پایش بهره وری دو مولفه نیروی کار و سرمایه حائز اهمیت است که سازمان ملی بهره وری ایران این شاخص‌ها را در بخشهای ۹ گانه اقتصادی در دوره‌های زمانی مختلف بررسی می‌کند. بر اساس این آمار در سال ۱۳۹۵، شاخص بهره وری نیروی کار بخش نفت و گاز، کشاورزی، آب و برق و گاز بیشترین...
به گزارش خبرنگار اقتصاد و انرژی گروه اقتصادی باشگاه خبرنگاران جوان، همواره از کشور ایران، به عنوان یکی از حوزه‌های جغرافیایی بسیار غنی از حیث منابع زیرزمینی یاد می‌شود، به واقع در میان بخش قابل توجهی از افکار عمومی جامعه، خصوصیت ویژه این مرز و بوم به منابع نفت و گاز، معادن، جنگل ها، دریا و... خلاصه می‌شود و البته در میان عوام، این عناصر، مولفه‌ای تعیین کننده در توسعه اقتصادی کشور به شمار می‌روند. علی رغم نقش انکار ناپذیر این منابع به عنوان ثروت عمومیِ کشور در تسهیل فرآیند توسعه اقتصادی بنابراین ارزنده‌تر از این منابع و معادن، این نیروی انسانی نخبه، توانمند و مبتکر جامعه است که به عنوان برگ برندة شتاب فزاینده‌تر توسعه اقتصادی جامعه، نقش آفرینی می‌کند....
ساعت24-عضو هیات مدیره بانک مسکن با اشاره به لزوم ارتقای بهره وری نیروی انسانی در بانک، بر ارتقای سطح دانش و به روز رسانی اطلاعات نیروی انسانی شاغل در ستاد و شعب بانک تاکید کرد. به گزارش خبرنگار پایگاه خبری بانک مسکن-هیبنا، جعفر آقا ملایی در دومین روز از گردهمایی مدیران ارشد بانک مسکن که با حضور مدیرعامل، اعضای هیأت مدیره و مدیران استانی این بانک برگزار شد، به شاخص ارزیابی عملکرد مدیران استانی اشاره کرد و گفت: خاصیت ارزیابی عملکرد مدیران استانی این است که نقاط ضعف برطرف و نقاط قوت نیز تقویت شوند که انتظار می‌رود مدیران استانی و شعب بتوانند نقاط قابل بهبود را در جهت ارتقای سطح عملکردی خود شناسایی کنند. عضو هیأت مدیره...
استاندرا گیلان با بیان اینکه تمام مشکلات بخاطر تامین منابع مالی موردنیاز نیست بر ضرورت شناسایی عوامل موثر بر انگیزش و ارتقای بهرهوری نیروی انسانی در سازمانها تاکید کرد. به گزارش خبرنگار خبرگزاری شبستان از رشت، مصطفی سالاری، عصر امروز (شنبه، 28 مهر) در نشست شورای راهبری توسعه مدیریت استان که با حضور انصاری، معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری، استخدامی کشور برگزار شد با بیان اینکه بخش عمده مسائل شورای راهبردی توسعه، ملی است گفت: باید راهکارهایی جهت کارآمد کردن دستگاه‌های اجرایی صورت گیرد و عوامل موثر در کارایی کارمندان شناسایی شود. استاندار گیلان با بیان اینکه از بسیاری از ابزار ارتقا بهرهوری استفاده نامطلوب شد افزود: این ابزارها مانند کارانه‌ها از اهداف اولیه خود...
به گزارش ایکنا؛ ایسنا نوشت: دکتر محمدسعید سیف ظهر امروز در نشست هم‌اندیشی تعامل دانشگاه و صنعت در دانشگاه قم عنوان کرد: استان قم دارای ویژگی‌های خاص و برجسته‌ای است و دانشگاه قم نیز به عنوان یک دانشگاه با سابقه، ظرفیت‌های بسیار خوبی دارد که باید مورد استفاده قرار بگیرد. وی افزود: وزارت علوم دهه‌های مختلفی را پشت سر گذاشته است و در حال حاضر بیش از توسعه کمی، نقش دانشگاه در توسعه و پیشرفت کشور مورد توجه است. مدیرکل دفتر ارتباط با صنعت وزارت علوم بیان کرد: دانشگاه‌های نسل اول تنها مکانی برای آموزش بودند و پژوهشی درآن‌ها انجام نمی‌شد و دانشگاه‌های کشور در دهه 60 اینگونه بود؛ نسل دوم دانشگاه‌ها در دهه 70 باعث افزایش رشد علمی کشور...
خبرگزاری میزان- عضو کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس با اشاره به پِرتی ۴۵ درصدی منابع در آموزش و پرورش، این معضل را مسئله اصلی تمام دستگاه‌های دولتی دانست و بر ضرورت بازنگری آموزش و پرورش در ساماندهی نیروی انسانی تأکید کرد. به گزارش گروه سیاسی خبرگزاری میزان، سیدمحمدجواد ساداتی‌نژاد با اشاره به پِرتی ۴۵ درصدی منابع مالی، فیزیکی و انسانی آموزش و پرورش، عنوان کرد: این بازدهی پایین در عمده دستگاه‌های دولتی وجود دارد و فقط مختص آموزش و پرورش نیست.نماینده مردم کاشان و آران بیدگل در مجلس شورای اسلامی با بیان اینکه نبود برنامه اصلیترین علت بهرهوری پایین آموزش و پرورش است، اظهار کرد: برنامه مدون و متقن و بهره‌گیری از چشم اندازهای درست، میتواند بهره وری آموزش و...
به گزارش پارس نیوز، سیدمحمدجواد ساداتی‌نژاد با اشاره به پِرتی 45 درصدی منابع مالی، فیزیکی و انسانی آموزش و پرورش ، عنوان کرد: این بازدهی پایین در عمده دستگاه‌های دولتی وجود دارد و فقط مختص آموزش و پرورش نیست. نماینده مردم کاشان و آران بیدگل در مجلس شورای اسلامی با بیان اینکه نبود برنامه اصلیترین علت بهرهوری پایین آموزش و پرورش است، اظهار کرد: برنامه مدون و متقن و بهره‌گیری از چشم اندازهای درست، میتواند بهره وری آموزش و پرورش را ارتقا دهد و آموزش و پرورش باید بر اساس اسناد بالادستی به این سمت روی بیاورد. وی تصریح کرد: بهره‌گیری از نیروی انسانی مجرب و با انگیزه نیز یکی دیگر از راهکارهای مناسب برای ارتقای بهرهوری و بازدهی...
معاون آموزشی اداره کل آموزش فنی و حرفه‌ای خراسان جنوبی گفت: در اقتصاد کلان شاخصه اصلی که رشد اقتصادی دولت‌ها را تعیین می‌کند بهرهوری از نیروی کار و سرمایه است. ۰۷ مهر ۱۳۹۷ - ۱۳:۴۲ استانها خراسان جنوبی نظرات به گزارش خبرگزاری تسنیم از بیرجند، ابوالفضل حق‌پرست ظهر امروز در حاشیه برگزاری دوره آموزشی ارتقاء توانمندی مهارتی پرسنل کارخانه کویرتایر اظهار داشت: از دیرباز در قالب تفاهم نامه‌ها و همکاری‌های دو جانبه با شرکت کویرتایر دوره‌های مختلفی را برای پرسنل کویر تایر برگزار کردیم. وی به وظایف سازمانی فنی و حرفه‌ای اشاره کرد و افزود: سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور به عنوان یک سازمان آموزش غیر رسمی در بحث مهارت آموزی کار خود را دنبال می‌کند و اهدافی...
غلامرضا کاتب گفت: نمایندگان محترم مجلس شورای اسلامی با تفکر و در راستای به کارگیری نیروی انسانی جوان به عنوان موتور محرک و پویایی دستگاه‌های اجرایی کشور و استفاده از نظام مدیریتی جوان و کارآمد با تصویب قانون منع به کارگیری بازنشستگان این اقدام را عملیاتی نموده است و بدنه اجرایی کشور با صلابت دو چندان با استفاده از نیروهای جوان و انقلابی راه انقلاب اسلامی را در پیروی از مقام معظم رهبری خواهند پیمود. وی افزود: اینک به دنبال تهیه طرحی هستم که تمامی خلاءهای قانونی و تجمیع قوانین موازی در بکارگیری بازنشستگان در تمامی دستگاههایی که شمولیت آن تمامی نهادها و ارگانهایی درون نظام را در بر گیرد تهیه کند تا با رویکرد کمترین استثنائات به تصویب مجلس...
به گزارش وانانیوز، غلامرضا کاتب گفت: نمایندگان محترم مجلس شورای اسلامی با تفکر و در راستای به کارگیری نیروی انسانی جوان به عنوان موتور محرک و پویایی دستگاه‌های اجرایی کشور و استفاده از نظام مدیریتی جوان و کارآمد با تصویب قانون منع به کارگیری بازنشستگان این اقدام را عملیاتی نموده است و بدنه اجرایی کشور با صلابت دو چندان با استفاده از نیروهای جوان و انقلابی راه انقلاب اسلامی را در پیروی از مقام معظم رهبری خواهند پیمود. وی افزود: اینک به دنبال تهیه طرحی هستم که تمامی خلاءهای قانونی و تجمیع قوانین موازی در بکارگیری بازنشستگان در تمامی دستگاههایی که شمولیت آن تمامی نهادها و ارگانهایی درون نظام را در بر گیرد تهیه کند تا با رویکرد کمترین...
به گزارش خبرگزاری صدا وسیما به نقل از روابط عمومی مجلس شورای اسلامی ، غلامرضا کاتب در نامه ای بر بهره گیری از نیروها و استعداد های جوان و مزایای این امر در حوزه های مختلف تاکید کرد. متن نامه به شرح زیر است: بسم الله الرحمن الرحیم امروزه یکی از استراتژی های افزایش بهره وری و کارآمدی سازمانهای بزرگ و امروزی ، تمرکز بر روی منابع انسانی است چرا که افراد نقش کلیدی در رشد و توسعه در محیط های متغییر و چالشی امروز دارند. در این راستا بیشترین بهره وری برای سازمانها و دستگاههایی شکل می گیرد که از نیروی خلاق و جوان و کارآمد استفاده نماید علاوه بر این تربیت نیروهای جوان و مستعد و سوق دادن...
به گزارش ایرنا، مهرداد غضنفری روز دوشنبه در آیین تجلیل از کارمندان نمونه قم در تالار معصومیه فرمانداری اظهار داشت: مدیریت ها محدود است، ولی شاکله یک دستگاه دولتی را نیروی انسانی عظیم فعال در آن تشکیل می دهد.وی در تبیین علت پایین بودن بهره وری دستگاه های اجرایی، بخش عظیمی از آن را بی توجهی مدیران دانست و افزود: زمینه ارتقای بهره وری را باید از طریق ایجاد نظام تشویق و ترغیب فراهم کرد.معاون استاندار قم با اشاره به روایتی از امیرالمومنین (ع) مبنی بر این که باید نیکوکاران را از سهل انگاران تمیز دهیم، گفت: آموزه های دینی نقشه راه را برای ما فراهم کرده و باید از این ظرفیت برای ظهور و بروز قابلیت های نیروی انسانی...
به گزارش ایكنا از فارس، اسماعیل تبادار، استاندار فارس امروز، 10 شهریور در جلسه شورای اقتصاد مقاومتی این استان بیان کرد: بر اساس تنگاها به دنبال ارزش افزوده بیشتر در بخش تولید، خدمات و صرفه‌جویی هستیم. وی با بیان اینکه اگر در قدم اول بهرهوری نیروی انسانی را به عنوان سرمایه اصلی در دستور کار قرار دهیم، سرمایه‌های بزرگتر حاصل خواهد شد، بر تبدیل بهرهوری به یک فرهنگ اختیاری و نه اجباری تاکید کرد و افزود: به عنوان مثال در عرصه آب استان فارس اختیار از ما نیست و روندی اجباری موجب شده تا بهرهوری را در دستور کار قرار دهیم . استاندار فارس اظهار كرد: امسال در سطح کلان کشور با کسری پنج هزار مگاواتی برق مواجه شدیم...
به گزارش خبرنگار مهر، اسماعیل تبادار ظهر شنبه در شورای اقتصاد مقاومتی استان فارس با اشاره به اینکه موضوع اقتصاد مقاومتی،بهروری است و دوست دارم به عنوان یک موضوع مهم مد نظر باشد افزود: با توجه به تنگناهایی که وجود دارد به دنبال ارزش افزوده هستیم و این ارزش افزود در خدمات، تولید و هر چیزی که ارزش افزوده را ایجاد کند باید انطباق و استاندارد داشته باشد. وی با بیان اینکه ما باید بهروری نیروی انسانی را در دستور کار قرار دهیم اظهار داشت: اولین موضوع در پیشرفت کشورهای توسعه یافته بهروری از نیروی انسانی است که سرمایه های بزرگ را خلق کرده اند و حتی اندیشه، برنامه ریزی و اهداف مبتنی بر نگاه و بهروری از نیروی انسانی است....
معاون رئیس جمهور گفت: منابع چندانی برای توسعه نداریم وتنها ١٠ درصد از بودجه عمومی کشور را می توانیم صرف توسعه زیر ساخت ها کنیم و ٩٠ درصد آن صرف هزینه هایی مانند حقوق و هزینه های جاری می شود. به گزارش اقتصادآنلاین، جمشید انصاری از بهره وری به عنوان موضوعی قدیمی، تکراری که در عمل کمتر به آن پرداخته شده است نام برد و اظهار کرد: در برنامه سوم توسعه بحث اختصاص درصدی از منابع دستگاه ها در بودجه سالیانه برای ارتقاء بهره وری به صورت یک حکم قانونی مطرح شد اما در عمل از این موقعیت استفاده نشد و تنها نیم درصد از منابع هزینه ای صرف ارتقای بهره وری نیروی انسانی آن هم به صورت پرداخت...
به گزارش جهان نيوز، جمشید انصاری از بهره وری به عنوان موضوعی قدیمی، تکراری که در عمل کمتر به آن پرداخته شده است نام برد و اظهار کرد: در برنامه سوم توسعه بحث اختصاص درصدی از منابع دستگاه ها در بودجه سالیانه برای ارتقاء بهره وری به صورت یک حکم قانونی مطرح شد اما در عمل از این موقعیت استفاده نشد و تنها نیم درصد از منابع هزینه ای صرف ارتقای بهره وری نیروی انسانی آن هم به صورت پرداخت های جبرانی به کارکنان شد . رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور افزود: ما یک اقتصاد منابع محور یا به تعبیر امروزی نهاده محور داریم و محاسبات نشان می دهد ٨٥ درصد رشد اقتصادی به اتکای منابع مالی و...
به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از سازمان اداری و استخدامی کشور، جمشید انصاری از بهره وری به عنوان موضوعی قدیمی، تکراری که در عمل کمتر به آن پرداخته شده است نام برد و اظهار کرد: در برنامه سوم توسعه بحث اختصاص درصدی از منابع دستگاه ها در بودجه سالیانه برای ارتقاء بهره وری به صورت یک حکم قانونی مطرح شد اما در عمل از این موقعیت استفاده نشد و تنها نیم درصد از منابع هزینه ای صرف ارتقای بهره وری نیروی انسانی آن هم به صورت پرداخت های جبرانی به کارکنان شد . رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور افزود: ما یک اقتصاد منابع محور یا به تعبیر امروزی نهاده محور داریم و محاسبات نشان می دهد ٨٥ درصد رشد...
نسبت جمعیت شاغل به کل جمعیت در ۳۴ کشور منتخب دنیا نشان می‌دهد ایران در پایین‌ترین رده قرار دارد به‌نحوی که این آمارها نشان می‌دهد ۷۲ درصد از جمعیت ایران کار نمی‌کنند.به گزارش همشهری، تازه‌ترین تحقیق بانک مرکزی از شاخص بهرهوری در ایران در یک بازه زمانی ۱۳۷۵ تا ۱۳۹۵ حکایت از آن دارد که روند نسبت جمعیت شاغل ایران به کل جمعیت کشور در ۸ سال فعالیت دولت اصلاحات رو به بهبود بوده و این نسبت از ۲۵.۹ درصد در سال ۱۳۷۵ به ۲۹.۷ درصد در پایان سال ۱۳۸۴ رسیده است. اما سیاستگذاری اشتباه دولت محمود احمدی‌نژاد ازجمله توزیع یارانه نقدی و همچنین نوسان نرخ ارز در هشت سال پیش از روی کار آمدن دولت حسن روحانی باعث...
معاون رییس جمهوری گفت: سهم بهره وری در رشد اقتصادی حدود هفت تا هشت درصد برآورد می شود که در مقایسه با هدفگذاری ٣٥ درصدی در برنامه ششم توسعه بسیار کم است. به گزارش اقتصاد آنلاین به نقل از تارنمای سازمان اداری و استخدامی کشور، «جمشید انصاری» در همایش رییسان و نمایندگان بهره وری سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان ها افزود: در برنامه سوم توسعه بحث اختصاص درصدی از منابع دستگاه ها در بودجه سالیانه برای بهره وری به صورت یک حکم قانونی مطرح شد اما در عمل فقط نیم درصد از منابع هزینه ای صرف این امر- آن هم به صورت پرداخت های جبرانی به کارکنان- شد. وی افزود: ما یک اقتصاد منابع محور داریم که...
به گزارش گروه استان های باشگاه خبرنگاران جوان از بیرجند ؛ عباس رکنی مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان جنوبی در نشست خبری گفت: در ۴ ماهه امسال یک هزار و ۳۵۴ نفر از جویندگان کار خراسان جنوبی در کاریابی‌ها ثبت نام کردند که از این تعداد ۶۷ درصد دارای مهارت و ۳۳ درصد فاقد فاقد مهارت هستند. وی افزود: حفظ مشاغل موجود، انجام مأموریت‌ها، حفظ، گسترش و ترویج تعاونی‌ها و رصد کارگروه اشتغال استان از دیگر وظایف اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی است. رکنی با بیان اینکه تاکنون 262 کارآموز واجد شرایط در 133 واحد پذیرنده سطح استان ثبت‌نام کردند تصریح کرد: در این راستا نسبت به میزان تعهدی که داشته‌ایم 45 درصد افزایش را شاهد بودیم. مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان جنوبی...
خبرگزاری میزان- بهره وری به عنوان مفهومی حاصل از کارایی و اثر بخشی تاثیر چشم گیری در رشد و توسعه اقتصادی دارد که این مفهوم به دلیل اهمیت خود در زیر مجموعه های مختلف برنامه ریزی و مورد استفاده قرار می گیرد. به گزارش خبرنگار گروه اقتصاد خبرگزاری میزان، بهره وری به عنوان مفهومی حاصل از کارایی و اثر بخشی است تا در نتیجه ان استفاده حداکثری از منابع و نیروی کار صورت گیرد.برخلاف نظر برخی افراد بهرهوری فقط برای صنایع برنامه ریزی نمی‌شود بلکه این مفهوم اقتصادی سطوح مختلفی دارد و یکی از مهمترین آن بهره وری نیروی کار است تا همه افراد در همه سطوح در تعیین آن سهمی داشته باشند.در چند سال اخیر صحبت‌هایی پیرامون راهکارهای افزایش...
ایران اکونومیست - به گفته دکتر امیر رحیمی این سیستم های مدیریتی با هدف کاهش حوادث و محافظت از افراد جامعه در حقیقت یک ابزار کنترلی و بهبود مشکلات کلی طرحهای توسعه و صنایع می‌باشند.وی گفت: نیروی انسانی در قرن حاضر بعنوان یک منبع مهم و ارزشمند محسوب می‌گردد که توجه همه جانبه به آن، سرمایه ای است که قابل مقایسه با هیچ کدام از دارایی‌ها و منابع سازمان نمی‌باشد.وی با اشاره به این که، رویکرد به مسائل مربوط به ایمنی با بالا بردن روحیه پرسنل منجر به ارتقاء کیفی محصول و افزایش بهره وری خواهد شد افزود: مسائل ایمنی در سازمانها زمانی اهمیت خود را آشکار نمود که آمار مرگ و میر در صنایع و کارخانه‌ها افزایش یافت و...
به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از روابط عمومی اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان کردستان، سید احسن علوی نماینده مردم سنندج، دیواندره و کامیاران در مجلس شورای اسلامی در حاشیه بازدید از مراکز شهید خدایی گفت:کشور درحال حاضر بیش از هر زمان دیگرنیازمند اتکا بر توان داخلی برای عبور از بحران های پیش رو است و سازمان آموزش فنی وحرفه ای کشور می تواند در این شرایط نقشی تاثیر گذار را ایفا کند چرا که مهارت آموزی زمینه ساز تولید واشتغال است. علوی افزود: فقدان آموزش های عملی و کاربردی و تکیه بر مباحث صرفا تئوری در بین جوان و نوجوان محسوس است و نتیجه آن خیل جوانان تحصیل کرده و بیکار را برای کشور بدنبال داشته است ....
به گزارش ایکنا از استان مرکزی، به نقل از پایگاه خبری پلیس، سردار کیومرث عزیزی در صبحگاه عمومی فرماندهی انتظامی استان مرکزی با گرامیداشت یاد و خاطره شهداء، امام راحل(ره) و با تبریک سالروز تولد بانو فاطمه معصومه(س) و روز دختر با اشاره به ضرورت برنامه‌ریزی آموزشی در انجام ماموریت‌ها در ناجا بیان داشت: رسيدن به اهداف سازمان، بستگي به توانايي كاركنان در انجام وظايف محوله و انطباق با محيط متغير دارد و اجراي آموزش و بهسازي نيروي انساني سبب مي‌شود تا افراد بتوانند متناسب با تغييرات سازماني و محيطي، به طور مؤثر فعاليت‌شان را ادامه داده و بر كارايي خود بيفزايند.وی آموزش را كوشش مداوم و برنامه‌ريزي شده به وسيله مديريت براي بهبود سطوح شايستگي كاركنان و عملكرد...
رئیس خانه صنعت و معدن استان یزد گفت: کارفرما به دنبال استثمار کارگر نیست اما وظیفه ذاتی او حل مشکل بیکاری بجای دولت نیست. به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از یزدرسا، چندی پیش دبیر اجرایی خانه کارگر استان یزد اعلام کرد 90 درصد از قراردادهای کارگری در استان موقت بوده و کارگران استان امنیت شغلی ندارند. در ارتباط با این سخنان رئیس خانه صنعت و معدن استان یزد در گفتگو با خبرنگار یزدآوا گفت: متاسفانه بهره وری پایین نیروی کار در کشور ما یکی از دلائل مهم عدم رقابت پذیری و کیفیت پایین بعضی از تولیدات داخل می باشد. اینکه بعضی کارگران ما بدلیل نداشتن قرار دادهای طولانی مدت و عدم احساس تعلق به...
به گزارش خبرنگار اقتصادی ایلنا؛ کنگره سراسری برند ملی اقتدار ملی امروز دوشنبه ۱۱ تیر با حضور علی‌ربیعی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و جمعی از نمایندگان مجلس شورای اسلامی و فعالان اقتصادی در سالن همایش‌های صدا و سیما برگزار شد. در این کنگره اولیاء رئیس سازمان بهرهوری ایران اظهار کرد: چند دهه است که در دنیا بحث بهرهوری مطرح شده است و با تمرکز بر این بخش رشد اقتصادی در کشورهای توسعه یافته کسب شده است. وی افزود: بهرهوری یعنی استفاده از کالای ملی و نیروی انسانی ملی که ژاپن این روند را به خوبی انجام داده و حرکت رو به جلو داشته است این حرکت به نهضتی در حوزه بهرهوری تبدیل شده و به آمریکا و اروپا...
نفر چهارم تنیس روی میز جهان مغلوب نوشاد عالمیان شد